Hur fortsätter vi stärka konkurrenskraften i näringslivet? Regionala tillväxtprogrammet Handlingsprogram för regionens näringslivsutveckling
Utgångspunkter för revideringen Näringslivets behov i fokus för RTP Tillväxtskapande och hållbar Kunskap o erfarenheter från tidigare RTP Kopplingar till andra program: RUS, Nationella strategins prioriteringar, Strukturfondsprogrammet Östra Mellansverige Befintliga företagsnätverk och via organisationer Referensgrupper; Utvecklingsgruppen den företagsamma och Näringslivschefsgruppen Stöd av sakkunniga från Länsstyrelsen, dialog Tidplan - remiss Ny kunskap kräver ny handling. Arbetssättet skall vara lärande, och präglas av engagemang och handlingskraft - Samarbete kr ä vs f ö r att f ö r att n å framg å ng
Nationell nivå Flerlänsnivå Länsnivå Nationell strategi för konkurrenskraft, entreprenörskap och sysselsättning Regionala planer Socialfonden Strukturfonds program Regionalfonden Ex Östra Mellansverige Regionala utvecklingsstrategier RUP 21 st Regionala tillväxtprogram RTP 21 st Nationellt strukturfondsprogram Socialfonden
Livskvalitet Nya dynamiskamilj öer Kompetens- försörjning Miljöteknik Infra- struktur Logistik, trafik- säkerhet, transporter Måltid och upplevelse Avancerad tillverknings- industri Fördjupade satsningar Regionala jordmånen Handlingsprogram inom fördjupade satsningar Handlingsprogram inom regionala jordmånen Företagsklimat Entreprenörskap Fördjupade satsningar Regionala jordmånen
RTP % 88 %
Tillväxt
Kompetens- /arbetskraftförsörjning Gymnasieskolan Ca: 1000 – 1500/ÅR yrkutb. Totalt ca 3000 Vuxenutbildningen Ca: 2000/år 350 vux Ky 500 i yrkutb Universitet Ca: 1000/år Inflyttning/Invandring Ca: 1000/år Arbetssökande Ca 5000 Sjukskrivna Ca 2500 Arbets- Marknad Ca 3000/år + 0,5 % tillväxt Ca 1700 i ny- Företag Netto ca 300 Pension Ca 3000/år + jobb - jobb In-/utpendling Ca: +-0
Näringslivets förnyelse Nyföretagande
Näringslivets förnyelse Hur benägna är vi att starta företag? Kvinna per 1000 Man per 1000 Samtliga per 1000 Östergötlands län Värmlands län Örebro län Västmanlands län Riket
Kluster och innovationssystem Kemisk industri Maskinindustri Stål- och metallverk Metallvaruindustri Livsmedels- och dryckesvaruindustri Några starka branscher i Örebro län (storlek och specialisering) Ökar Minskar
Hur blir regionen konkurrenskraftig? Vi konkurrerar på en global arena… …men konkurrenskraften skapas regionalt Tillväxten koncentreras till de stora regionerna… …medan de små regionerna blir att svagare. Förnyelse? Uppgradering? Lärande?
Arbeta mer – och smartare Jobba mer…Kompetensförsörjning Tillgänglighet - Regionförstoring …och smartareEntreprenörskap & företagande Innovation & förnyelse
Övergripande mål för programmet Ett internationellt konkurrenskraftigt näringsliv, verksamt i en omgivning som karaktäriseras av positivt företagsklimat och en god livsmiljö Regionala indikatorer 1.Lönesummeutvecklingen 2.Produktivitetsutvecklingen 3.Sysselsättningsutvecklingen 4.Befolkningsutveckling 5.Utbildningsnivå 6.Antal nystartade företag med bibehållen överlevnadsgrad 7.Antal företag involverade i export- och importaktiviteter 8.Investeringsnivån i privata näringslivet 9.Antal miljöcertifierade företag Horisontella indikatorer Miljö, Jämställdhet, Integration, Folkhälsa och Internationalisering
Entreprenörskap och företagande Innovation och förnyelse Kompetensförsörjning Tillgänglighet - Regionförstoring Förslag till prioriterade områden
Entreprenörskap och företagande Attityder, positivt förhållningssätt Entreprenörskap i skolan Ökat nyföretagande Tillväxt i befintliga företag, förnyelse Kapitalförsörjning Ökat internationellt affärsutbyte Investeringsfrämjande insatser
Innovation och förnyelse Öka samarbetet mellan akademi/FoU, näringsliv och offentlig sektor Stimulera kunskapsutbyte och samarbete mellan universitetet och näringsliv Utveckla strukturer för att stimulera kunskapsöverföring mellan företag Stimulera innovationsförmågan i näringslivet, så att fler nya produkter och tjänster kommer fram Främja utvecklingen av regionala profilområden Främja kommersialiseringen.
Kompetensförsörjning Samverkan skola/utbildning – arbetsliv Tillgång på arbetskraft Bra utbildning inom starka områden Samverkan i regionen mellan aktörer Matchning mellan utbud o efterfrågan Kompetensutveckling i befintliga företag Öka rörligheten Utbildningsutbud Infrastrukturen för vuxnas lärande
Tillgänglighet - Regionförstoring Utveckla samverkan mellan olika transportslag Stärka kopplingen mellan trafikering och infrastrukturåtgärder Färre arbetsmarknadsregioner Stimulera IT-användningen och nyttan i små och stora företag Underlätta distansarbete och IT-kommunikation Utveckla logistik och samdistribution av varor
Revideringsprocessen Regionala dialoger pågår med befintliga företagsnätverk och med regionala aktörer. Öppen revidering av texten pågår på hemsidan Läs kom med synpunkter, hör av Er!
Maria Svensson, processledare Elisabet Brynge, utvecklingsledare Fredrik Eliasson, analys, omvärld och rapporter. Kontaktpersoner
Aktiviteter våren april Seminarium. Tema Örebroregionen och omvärlden, kl på City konferenscenter. 25 april Fredagsakademin. Tema regionförstoring kl på regionförbundet, NetCity. 6 maj Seminarium Framtidens infrastruktur. 30 maj Fredagsakademin, kl på regionförbundet, NetCity. 10 juni Seminarium. Tema En regions attraktionskraft och identitet kl på Örebro Universitet. 10 juni Hearing om regional systemanalys infrastruktur 4 septemberRegionalt utvecklingsforum Avstamp för visionsarbete för Örebroregionen på Conventum Örebro.