Hur har lagstiftningens förändring av kompetenskraven på räddningschef och ställföreträdare fallit ut? LSO 3 kap 14§: Den personal som för kommunens räkning.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Tillsynsutbildning för nyanställda 5 – 6 februari 2014
Advertisements

Säkerställd intern styrning och kontroll
Skola och arbetsliv i samverkan
LSO på skadeplatsen.
Tillsyn över målstyrd verksamhet Tillsyn över resultat Likvärdigt och tillfredställande skydd.
Tillsynsutbildning 5-6 februari 2014
Träder ikraft 2014 Bitte Fritzson.
Ledningssystem SOSFS 2011:9.
Kommunens förmåga att genomföra rtj-insats
Välkommen Barnet i rättsprocessen Brottsmål & Vårdnadsmål
Medarbetare Tillsynsvägledning LSO
Årsuppföljning LSO.
Brukarinflytande Skövde 16 april. Innehållet idag  Vad är brukarinflytande?  Hur kan vi göra? Skövde 16 april.
Systematiskt säkerhetsarbete i Åtvidabergs kommun
Länsstyrelsens uppgifter
Länsstyrelsen i Norrbottens län bjuder in till Konferens om introducering av radiokommunikationssystemet RAKEL i Norrbotten 25 mars 2009 i Luleå Riksdagen.
Lag om skydd mot olyckor
Kartläggning av användning och utsläpp av kemiska ämnen från tillståndspliktig verksamhet inom S. Östersjön vattendistrikt.
Sedan den 1 juni 2013 har den nybildade myndigheten Inspektionen för vård och omsorg (IVO) ansvaret för tillsyn av hälso- och sjukvård, socialtjänst och.
LSO som verktyg i det kommunala säkerhetsarbetet
Risk- och sårbarhetsanalyser Handlingsprogram
Reformen LSO Utveckla riskanalysarbetet genom samordning av arbetet med riskanalyser enligt olika lagstiftningar Tydliggöra kraven på innehåll i handlingsprogrammen.
Program Samling - KAFFE Inledning 10.00
Europaparlamentets och rådets direktiv 2012/18/EU av den 4 juli 2012 om åtgärder för att förebygga och begränsa faran för allvarliga olyckshändelser där.
Övertid & Mertid förändringar i ATL
Handlingsprogram enligt LSO
Utsatta EU-medborgare Ove Ledin Vård och socialtjänst Leif Klingensjö Lärande och arbetsmarknad.
Personal i omsorg och vård för äldre undersköterskor och vårdbiträden Utgör 85 procent av personalen i omsorg och vård för äldre 4,4 procent av.
Tillsyn Tillsynarens roll och komptens Villkor för effektiv tillsyn
Generaldirektör Överdirektör Stf GD
Normering, tillsyn, kunskap
Storstockholms brandförsvar
Tillsynsplaner Länsstyrelsens tillsyns- och stödverksamhet enligt Lag (2003:778) om skydd mot olyckor.
Handledarutbildning Delkurs 4 Barn- och fritidsprogrammet BF
Processen och metodstödet
Krishantering regionalt RSK LEH
Bakgrund Nationell Nivå Projekt Carpe var ett nationellt projekt som startade 2009 och ligger som grund för förändringarna av titlarna och de nya kompetenskraven.
Agenda myndighetsmötet 21 mars
Kjell Mo 1 Chefer/ Normativ 1 dag Regional arena Lokal arena Insatser Sektorer DuC´s 3 dag Alla / övriga1 dag Störning Utbildningar ”Samverkansledning”
Nya föreskrifter och allmänna råd
Uppföljning av reformen skydd mot olyckor. Reformens intentioner Ökat skydd mot olyckor och skador Stärkt förebyggande arbete Tydligare ansvarsförhållanden.
Seminarium om - risk- och sårbarhetsanalyser - kommunala handlingsprogram Med ny mandatperiod finns chansen att ta ett mer samlat grepp på trygghets-
Förslag på pilot: FoU-växthus i Nacka kommun version 0.2.
Regeringsuppdraget Länsstyrelsernas tillsyn: Granskning av handläggning och dokumentation Granskning av anmälningar Särskild tillsyn av alla HVB Tillsyn.
Inger Krekula Länsstyrelsens handläggning av översiktsplaner (äv. ändring) Samråd om program Samråd om avgränsning MKB Samråd om förslag till.
Regionala samrådet Direktivet Utbildnings- och insatskedjan
Program Samling - KAFFE Inledning 10.00
Länsstyrelsens tillsynsansvar
Årsuppföljning LSO Upplägg 1 Årets frågor 2 Genomförandeprocessen.
Dels för ett effektivt förebyggande arbete
Träff Miljökonsulter Rune Brandt. Miljöskydd Länsstyrelsen Miljöinspektörer kommun Branschspecifik TVL Länsmiljöträff Miljöchefer 2 ggr/år.
Pilotlänens rundabordssamtal Sammanfattning av rundabordssamtal om energi- och klimatarbetet.
Krishanteringssystemet & grundläggande lagar
Tillsynens syfte Tillsynen ska bidra till en säker vård och omsorg av god kvalitet och arbeta på ett sådant sätt som bäst gagnar vård- och omsorgstagarna.
Handlingsprogram – enligt Lag (2003:778) om skydd mot olyckor.
Gemensamma grunder för samverkan och ledning vid samhällsstörningar - att uppnå gemensam inriktning och samordning Namn Efternamn Datum Version 1.0,
Skolinspektionen Bra tillsyn – bättre skola - Det pedagogiska ledarskapet.
Räddsam Skåne räddningstjänsterna i samverkan Nationell strategi Regional strategi för stärkt brandskydd för den enskilde.
Utbildningsutredningen Glesbygdsklubben
MSB utvecklar utbildning inom skydd mot olyckor
Räddningstjänstens ledningskonferens i Västra Götaland Jan Wisén MSB
Lagen om Energikartläggning i stora företag
Miljömålsrådet och länsstyrelserna
Projekt Gränslös Räddningstjänst i GR
Socialstyrelsens arbete mot våld i nära relation
Enhetlig myndighetsutövning
Räddningstjänstens roll i kommunalt säkerhets- och räddningsarbete
Inriktnings- och samordningsfunktion på lokal nivå
Inriktnings- och samordningsfunktion på lokal nivå
Presentationens avskrift:

Hur har lagstiftningens förändring av kompetenskraven på räddningschef och ställföreträdare fallit ut? LSO 3 kap 14§: Den personal som för kommunens räkning har att utföra förebyggande verksamhet, att planera, leda, genomföra och följa upp räddningsinsatser samt utöva tillsyn skall genom utbildning och erfarenhet ha den kompetens som behövs

Diskussionsunderlag Exempel - Bildande av räddningstjänstförbund och utvecklingen Reflektion av kommunens självständighet och kompetensnivåer MSBs och Länsstyrelsens hanteringsförmåga av kravet i LSO Vägledning i ärendet? Behov av gemensam syn?

Exempel – förbundsbildning och vidare förbundsutveckling Vid bildandet av räddningstjänstförbundet: - Förbundchef och bitr förbundschef – brandingenjörer - Avdelningschefer – brandingenjörer + 4 år:- Förbundchef –Polis, Rl A - Räddningschef – brandingenjör + 9 år:- Räddningschef - Rl B - Avdelningschef FöB - Brandmästare Nu- Förbundschef – brandingenjör - Produktionschef – Rl B - Avdelningschef FöB – Tillsyn B

Kompetensnivå på räddningstjänstens ledningsbefattningar – hanterar kommunen frågan? I vilken omfattning påverkar kompetensnivån på ledande befattningar räddningstjänstens förmåga att planera och genomföra räddningsinsatser? Påverkar kompetensnivån det strategiska arbetet för att omhänderta kommunens/-ernas riskbild? Fångas frågan i kommunens egenkontroll eller revisioner? Kompetensbaserad rekryteringsprocess?

Hur hanterar Länsstyrelsen och MSB kravet i LSO? LSO 3 kap 14§: Den personal som för kommunens räkning har att utföra förebyggande verksamhet, att planera, leda, genomföra och följa upp räddningsinsatser samt utöva tillsyn skall genom utbildning och erfarenhet ha den kompetens som behövs Hur hanterar Länsstyrelsen kravet i remissförfarandet för Handlingsprogram? Ska Länsstyrelsen hantera frågan vid tillsyn LSO? Hur når MSB:s syn på kompetensnivå ut? Kan kravet hanteras på något annat sätt?

Den personal som för kommunens räkning har att utföra förebyggande verksamhet, att planera, leda, genomföra och följa upp räddningsinsatser samt utöva tillsyn skall genom utbildning och erfarenhet ha den kompetens som behövs Vägledning? MSBFS 2012:5 MSB:s allmänna råd om ledning av insatser: FSO 3 kap 9§: Behörig att vara räddningsledare i kommunal räddningstjänst är den som genomgått särskild utbildning hos Myndigheten för samhällsskydd och beredskap eller hos Statens räddningsverk. Juridisk vägledning - rättsfall? Handlingsprogrammens beskrivning av förmåga kopplat till riskbilden? Behov av MSB:s tolkning?

Behov av förtydligande och vad vi bör göra vid brist Förslag till fortsatt arbete?