Diskussion vid årsmöte om föräldra- föreningens verksamhet 1.Vad skulle du vilja förändra inom Saltsjö-Duvnäs skolor? 2.Vad vill du att föräldraföreningen.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Granskningsområden Måluppfyllelse och resultat Tillsynen granskar inom detta område förskolornas måluppfyllelse gällande resultatet av förskolornas arbete.
Advertisements

2-årigt samverkansprojekt
Gransäterskolans utemiljö
Gemenskap Vi har lyckats när: Eleverna tar spontana kontakter över klass/åldersgräns Detta uppnår vi genom att: Har regelbundna aktiviteter tillsammans.
TILLSAMMANS KAN VI GÖRA SKILLNAD VAR MED I EN ENTREPRENÖRIELL UTMANING.
Protokoll föräldraråd Plats: Bjälbotullsförskola Tid: 17,30 •Tankar efter mötet med våra politiker. Finns det politiska frågor som vill lyfta.
Arbetets förutsättningar – nyckeln till en bra löneutveckling
Kompetensombudsträff
Mobilskal med högtalare!!
Välkomna till Fristorpsskolan
Kvalitetssäkring 2010/2011 Tullens förskola, avdelning: Kobben
hållbar utveckling över gränserna
Välkomna 28/
Pilotskolan Strömslund •Vi vill få ett ökat föräldraengagemang! –Genom att ge en beskrivning av styrelsens arbete samt klassombudens roll –För att få ett.
Hälsopedagogiskt arbete kap. 4
EKONOMI  De ekonomiska resurserna ska användas optimalt för att skapa en bra verksamhet  Samtliga anställda ska ta ett aktivt ekonomiskt ansvar, uppföljningar.
Inlärningsmiljö för att öka motivation
Positiva trender Under studiens gång har vi sett att förändringsarbetet bringat in större påverkansmöjligheter över aktiviteter som tar plats i gemensamhetsutrymmena.
Hur fungerar värdegrundsarbetet i vardagen, på operation 2010? På kliniken IVAK/OPERATION, startade ett värdegrundsprojekt Detta har lagt grunden.
Sammanställning ledarenkät Antal ledare i IF Väster ca 75 st Inkomna enkätsvar 23 st Din förening i väster…
Välkommen till information om utvecklingsarbete
Föräldramöte augusti 2014.
Lean på akutenheten.
1 - Förstudien Tillväxt för alla - Socialfonden
Områdesutveckling Torpa
MER ” EGENTID ” – S Å ST Ä RKER VI BARNENS M Ö JLIGHET TILL SJ Ä LVBEST Ä MMANDE OCH INTEGRITET Bambi Ekonomisk f ö rening – Bambi Korttidshem,
Välkommen till årets Ordförandeseminarium 4 – 5 oktober 2014 Här möts vi som vill göra skillnad! 1.
Välkomna till Fristorpsskolan. Organisation 4 arbetslag (a-d), arbetslag d är idrottsklassen. Lärarna i arbetslaget undervisar oftast i eget arbetslag.
- fortsatt arbete med de nya läroplanen med tillhörande kursplaner
Frågor om elevinflytande till elever i åk 3 – 9 i grundskolan
Berga hem- och skola. Därför en hem- och skolaförening! En ideell och fristående förening som aktivt arbetar för samarbetet mellan föräldrar-skola-samhälle.
Humlans förskola öppnades någon gång på 70 talet. Fyra avdelningar som hette: Granen, Enen, Tallen och Kotten. Det har varit fritids, späd och syskon avdelningar.
Ortsutveckling Bettna Stormöte den 9 oktober 2013 Välkommen!
Kommentarer jag skulle vilja höra - från förtroendevalda
Likabehandlingsplanen klar – vad händer nu? n Genomgång med elever på lektionstid n Rastvaktsschema upprättas lagvis n Regelbunden kartläggning av trygghet.
Fritidshemsutveckling - en kvalitetshöjning för alla?
Genomlysning av vår organisation
Seminarium Industriell Försäljning Eric Marketoft.
Strategiska perspektiv på verksamheten
Medlemskapets värde Ett förbundsgemensamt initiativ av medlemsförbunden och TCO Bakgrundsinformation använd vid TCO-rådsmöten hösten 2007.
Processledare – Alkohol- och drogfrågor Arbetsmarknads- och socialförvaltning Projektledare- för lokalt pilotprojekt Cannabis Magnus Wallgren
Samverkansmöte Freinetskolan Kastanjen. Positva kommentarer Små klasser, hög lärartäthet Lägerskolor Städningen- kontakt med skolan, samhörighet, inblick,
Lgr 11 - fortsatt arbete med de nya läroplanen med tillhörande kursplaner.
Frågor om elevinflytande till elever i åk 3 – 9 i grundskolan
Föräldramöte Sätunaskolan VÄLKOMNA.
Mobila Skolteamet Sjöbo
Föräldramöte hösten Rektor tillträdde 3 augusti. Prestenterade sin bakgrund med bild och ord Har undervisande erfarenhet från: Förskola Förskoleklass.
Systemanalys för Sydsveriges infrastruktur
Kapitel 2 Livsstilens betydelse för hälsan.
Ett fantastiskt sätt att förstärka nyfikenhet, engagemang och utbyte av erfarenheter.
MER ”EGENTID” – SÅ STÄRKER VI BARNENS MÖJLIGHET TILL SJÄLVBESTÄMMANDE OCH INTEGRITET Bambi Ekonomisk förening – Bambi Korttidshem, Matilda.
K APARESKOLANS FÖRÄLDRAFÖRENING En förening för alla föräldrar på Kapareskolan. Öppet för alla frågor och funderingar som rör våra ungdomar på skolan.
Ett exempel från Falu kommun på gruvrisskolan 2014 Upplägg En person utsågs inom kosten som skulle arbeta med projektet. Viktigt var att personen hade.
Föräldramöte år 7-9 Välkomna! Rektorsområdets vision Presentation av personal Utvecklingsarbete Ledigheter Föräldraförening Betygsinformation Tonårstiden.
Föräldramöte årskurs Rektorsområdet Vår informationsskrift och likabehandlingsplaninformationsskrift likabehandlingsplan Årets utvecklingsarbete.
Föräldramöte år 2-3 Välkomna! Rektorsområdets vision Utvecklingsarbete Fritids Ledigheter Föräldraförening Likabehandlingsplan Presentation av personal.
Åsa FöräldraForum Info inför läsåret 2010/2011. Det här är Åsa FöräldraForum Vi föräldrar som tillsammans med skolledningen vill påverka och genomföra.
Hjärtligt välkomna till oss på Hörningsnässkolan Föräldramöte september 2016.
Kunskapsprogram inom digital affärsutveckling
Möjlighet till Egen Kraft!
Vaddå elevskyddsombud?
Dalarna ska vara ledande i Sverige för lanthandelsutveckling och
Välkomna.
TRYGGA RELATIONER I KLASSEN
Nätverksträff 14 febr Uppföljning.
Föreningen bildades 2013 och är en sammanslagning av de tidigare föräldraföreningarna på Västra skolan och Parkskolan.
Begäran om nationellt likvärdig YH-utbildning inom äldreomsorgen
Hur grupper utvecklas och hur folk beter sig i grupper
Jeanette Schlaucher Miljöstrategiska enheten Länsstyrelsen Skåne Hej!
Dialogmaterial om Arbetstider och arbetsbelastning
Presentationens avskrift:

Diskussion vid årsmöte om föräldra- föreningens verksamhet 1.Vad skulle du vilja förändra inom Saltsjö-Duvnäs skolor? 2.Vad vill du att föräldraföreningen ska prioritera under kommande år?

Inriktning och profil Tydliggöra det som är viktigt för föräldrar och som Saltsjö-Duvnäs skolor är bra på: – Matematikinriktningen – Hälsoprofilen – Ämneslärarsatsningen/arbetet – Fritidsverksamheten – Maten Om marint fortsatt ska vara ett ”tema” behöver man förstärka det i praktiken.

Yttre och inre miljö Trafiken vid Saltängen är ett problem. Viktigt att föra diskussion om trafikregler och konsekvenser. Idé om att införa trafikpoliser/skolpoliser. Entrén vid matsalen och matsalen är skräpig och tråkig, liksom delar av utemiljön. Kan föräldraföreningen ta initiativ till ett projekt? Gympasal, omklädningsrum, duschar och toaletter. Behöver generellt förbättras. Inte fullt ut anpassade entrélokaler på Saltängen?

Samspel mellan barnen / värderingar Arbeta med barnens attityder – ”det är coolt att plugga” Hur ser mobbingprogrammet ut? Tidigare hade föräldrarådet en samverkansgrupp mot mobbing. Rastmiljön. Hur jobbar personal på rasterna – för att ha koll på t ex mobbing och samspel? Genusperspektivet – många föräldrar upplever att det är mer uppdelat på Saltängen (än t ex på Lagårn). Hur kan vi jobba med det?

Samverkan mellan föräldrar och skola Viktigt med direktkanal från skolledning till föräldrar, istället för att gå via klasslärare. Förslag till föräldramöte på våren, t ex i samband terminsstart på våren. Då kan andra frågor än de på hösten vara aktuella. För f-klass och treor blir det också ett tillfälle till dialog inför skolval. Mycket av de problem som uppstår handlar om bristande eller dålig kommunikation Tydligare kommunikation från föräldraföreningen på hemsidan. Direktkanal från föräldraföreningen till föräldrar