Region Östergötland Introduktionsdag för nya ST- läkare Maria Randjelovic Övergripande ST-studierektor 2016-02-09.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Balanserad styrning och uppföljning i Region Skåne
Advertisements

Så styrs Sverige.
Vem ansvarar för vad i kommunal vård och omsorg?
En ny struktur för scoutrörelsen – ett förslag. Scouterna – allmänt Scouterna är Sveriges nationella scout- organisation och organiserar all scout- verksamhet.
Vägen mot bildande av nya Region Halland
VAS-läsningsprojektet
Nordiska Kommunala Chefsrevisorskonferensen augusti 2012
Hälso- och sjukvårdsnämnden Budget 2010 och planering 2011 – 2012
PRIMÄRVÅRDEN.
Styrning hälso- och sjukvård 2003 – 2005 Anslags- baserad finansiering  2006 – Prestations- baserad finansiering.
1 Forskning & Utveckling Hannie Lundgren EU-plattformsmöte 29 april.
Vårdgaranti och tillgänglighet i Region Skåne
Reglemente för God hushållning och intern kontroll
En vård värd samverkan Femtio år av insikt.
En presentation av enheten
Fullmäktigeuppdraget och kommunallagen
Trafik- och samhälls-planeringsnämnden
Mikael Borin, landstingsfullmäktige
Chef och ledarskap inom landstinget
Vi blir Region Jönköpings län
Landstinget i Uppsala län 2014
Detta är Landstinget i Kalmar län
Detta gör landstinget Hälso- och sjukvård är den största verksamheten inom landstinget. Ansvar för barn- och ungdomstandvården (folktandvården) Rehabilitering.
Övergripande ST-studierektor
MEDDIX Webbaserat IT-stöd vid samordnad vårdplanering och informationsöverföring mellan huvudmän.
Regionstyrelseuppdraget enligt kommunallagen
Patientlagen Källa: Sveriges kommuner och landsting.
– överenskommelse mellan de halländska kommunerna och
Regionalt utvecklingsprogram
Regionstyrelsen
Sekreterarrollen i förändring
Vården i siffror Tekniska bilder 2015.
Magnus Tenfält Chefläkare Närsjukvården Landstinget Halland
Västra Götalandsregionen
Utvecklingsstrategi för Örebroregionen
Chefskommunikation i Västra Götalandsregionen
Hur arbetar Västra Götaland med uppföljning och utvärdering Presentation inom lärprojektet uppföljning av regional tillväxt (Reglab) Göteborg 12 april.
2007/KS-Enheten för Kommunikation Kommuner 33 Invånare 1,187,736 År 2006 Yta 11,000 km 2 Befolkningstäthet106 invånare per km 2 Jämfört med Sverige 22.
Patientlagen Maria Funk Anna-Karin Woodhouse Löfsved.
SOSFS 2008:20 Samordning av insatser för habilitering och rehabilitering genom upprättande av samordningsplan/individuell plan Författningen har kommit.
Organisationsförändring -hur påverkas arbetet med intern kontroll
Organisatoriska förändringar i sjukvården
2006/KS Tjänstemannaorganisation. 2006/KS Regional utveckling Den 1 januari 1999 överfördes ansvaret för regionala utvecklingsfrågor i Skåne under en.
1. 2 Kommuner33 Invånare Yta km 2 Befolkningstäthet Skåne114 invånare per km 2 Sverige23 invånare per km 2 Skåne i siffror 2011.
1 Bättre liv i Skåne. 2 Skåne ─ en dynamisk gränsregion 2,3 miljoner 3,2 miljoner 1,2 miljoner 20 miljoner.
Finansiell samordning
Sydsvensk regionbildning ideell förening -hälso- och sjukvård -kultur -kollektivtrafik -infrastrukturplanering -demokrati och internationalisering -hållbar.
Stadens organisation INTRODUKTION SOCIALSEKRETERARE
KomHem – vård, omsorg och rehab nära dig Avtal om hemsjukvården Avtal mellan Landstinget och kommunerna i Jönköpings län om överlåtelse av.
Region Östergötland Studierektorsdag 24 sept 2015 Övergripande ST-studierektorer Maria Randjelovic och Lovisa Farnebo.
Vad är landstinget? I Värmland finns tre sjukhus. De finns i Arvika, Karlstad och Torsby. Det finns cirka 30 vårdcentraler. Några är landstingets och några.
Regionstyrelsen 15 september 2015 Ann-Sofi Lodin Regiondirektörens rapport.
Länspensionärsråd och tillgänglighetsråd
SÅ STYRS SVERIGE Demokratiska val vart fjärde år
-vad innebär det för oss inom Region Östergötland?
Nämnden för hälsa, vård och forskning
Region Norrbotten – så jobbar vi med psykisk ohälsa
Rapport: Utvärdering av primärvårdens organisation i egen regi
Uppsala universitet i siffror
Vad innebär regionbildningen?
Uppsala universitet i siffror
SÅ STYRS SVERIGE Demokratiska val vart fjärde år
Kostnader för inhyrd personal i hälso- och sjukvården
Region Norrbotten – så jobbar vi med psykisk ohälsa
Den här delen i presentationen skall handla om Mätning och mätresultat
Benchmarking 1 Beskrivning av organisationens ledning och styrning
Närvårdscentrum Skene
Hur styrs landstinget?.
Tillsammans hälso- och sjukvård
Region Västerbotten.
Presentationens avskrift:

Region Östergötland Introduktionsdag för nya ST- läkare Maria Randjelovic Övergripande ST-studierektor

Region Östergötland Program Välkommen och presentation Introduktion till Landstinget i Östergötland Kaffe forts Landstinget i Östergötland Om ST Lunch (Övriga handledare ansluter) Handledarträffar och kompetensvärdering Om ST-kontrakt och utbildningsplan Samarbete mellan LiÖ och HU (Dekanus Johan Söderholm) Arbete i smågrupper inkl kaffe Arbetsplan för handledarsamtalen under närmaste halvåret Utkast till personligt ST-kontrakt/utbildningsplan Avslut

Region Östergötland Maria Randjelovic, Övergripande ST-studierektor Lovisa Farnebo, Övergripande ST-studierektor Carola Ektander, Utbildningssekreterare Anna-Maria Lantto, Utbildningssekreterare International office Sara Kinert, Studierektor för internationella läkare Gunnel Arkehed Dubuc, internationell samordnare Studierektorskansliet

Region Östergötland Östergötland Östergötland är det fjärde största länet i Sverige, sett till antal invånare. Det finns cirka invånare i länet. I Östergötland finns det tretton kommuner

Region Östergötland Region Östergötlands uppdrag Ansvar för huvuddelen av den hälso- och sjukvård som invånarna i Östergötland behöver. Ansvar för all kollektivtrafik i länet. Ansvar för regional utveckling med länsövergripande kultur-, samhällsbyggnads- och näringslivsutvecklingsfrågor

Region Östergötland Hälso- och sjukvårdens tre uppdrag Produktion av hälso- och sjukvård Utbildning Forskning och utveckling

Region Östergötland Instruktioner: Arbeta tillsammans i gruppen Skriv in varje siffra vid rätt verksamhet/ ämbete (Siffrorna 8-11 går inte att skilja åt) Notera om möjligt också namn på ordförande eller chef alt. vem som innehar ämbetet Ni har 20 min (inkl fika) på er Organisationsövning

Region Östergötland Politisk organisation Tjänstemanna- organisation Utförare av vård Stödcentrum Ledningsstaben Beställare av vård Avtal och överenskommelser Tilldelning av ekonomiska medel PV Sjukhus- vård PV Sjukhus- vård PVSjukhus- vård Region Östergötlands organisation 2015

Region Östergötland Stöd- och serviceenheter Ledningsstöd och service Ledningsstab Centrum för hälso- och vårdutveckling FM centrum Centrum för medicinsk teknik och IT Resurscentrum Upphandlingscentrum Katastrofmedicinskt centrum

Region Östergötland Politisk organisation Tjänstemanna- organisation Utförare av vård StödcentrumLedningsstaben Beställare av vård Avtal och överenskommelser Tilldelning av ekonomiska medel NSC PV Sjukhus- vård PV Sjukhus- vård NSÖ PV Sjukhus- vård NSV HMCDCSC BKC CKOC US Regiondirektör Regionfullmäktige Hälso- och sjukvårdsnämnden Region- styrelsen Region Östergötlands organisation 2015 ViN LiM

Region Östergötland 9 ”Regionkändisar”

Region Östergötland Regionfullmäktige Regionfullmäktige är Region Östergötlands högsta beslutande politiska organ. Väljs av länets invånare vart fjärde år. Beslutar om landstingsskatten, Region Östergötlands budget, samt övergripande mål och riktlinjer för regionens verksamhet. Utser ledamöterna i övriga styrelser och nämnder

Region Östergötland Regionstyrelsen Regionstyrelsen leder och samordnar regionens verksamheter. Ser till att beslut som fattas av regionfullmäktige verkställs och följs upp, och samordnar också arbetet i andra nämnder. Tar fram underlag till regionfullmäktige. Ansvarar för samarbetet med andra landsting, regioner, universitet och övriga myndigheter

Region Östergötland Hälso- och sjukvårdsnämnden Hälso- och sjukvårdsnämndens uppdrag är att fånga upp länsinvånarnas behov och önskemål om hälso- och sjukvård och tandvård. Nämnden fördelar de pengar som går till hälso- och sjukvård och beställer Region Östergötlands hälso- och sjukvård från både regionägda och externa vårdgivare. Vårdgivarna svarar för att invånarna får tillgång till beslutad vårdverksamhet

Region Östergötland Politisk organisation

Region Östergötland 4 världar inom hälso- och sjukvården Det allmänna (Community) Ägare, förvaltning, politiker Styrning, management (Control) Chefer, administratörer, tjänstemän Läkekonst (Cure) Läkare Vård, omvårdnad (Care) Sjuksköterskor, Undersköterskor Källa: Glouberman och Mintzberg 2001

Region Östergötland Tre olika styrlogiker i sjukvården Den politiska/ ägarstyrningen: Att på en samhällelig nivå organisera produktionen av hälso- och sjukvård. Styrlogik: Mål- och resultatstyrning Tjänstemannastyrning: Att effektuera den politiska viljeinriktningen/beslut och administrativt leda och styra hälso- och sjukvården. Byråkratisk styrlogik= standardisering av processer Professionsstyrning: Direkt styrning som effektueras av de yrkesgrupper som möter patienterna. Självständiga yrkesutövare med eget ansvar för planering, genomförande och utvärdering av det egna arbetet. Professionell styrlogik= standardisering av kompetens

Region Östergötland Region Östergötlands ekonomi Omsättning ca 14 mdr kr/år Hälso- och Sjukvård 9,5 mdr kr/år

Region Östergötland Vårdens nettokostnader Högspecialiserad vård 8% Övrigt 5% Tandvård 3% Länsövergripande specialistsjukvård 36% Närsjukvård 26% Närsjukvård Primärvård 22% (specialiserad närsjukvård)

Region Östergötland Region Östergötlands medarbetare Medelåldern 45 år – 81 procent kvinnor Sjuksköterskor3 620 Undersköterskor/skötare med flera Läkare Socialterapeutisk personal Tandvårdspersonal 575 Administrativ personal inklusive läkarsekreterare Medicinteknisk personal 705 Driftpersonal 56 Utbildning- och kulturpersonal 175 Övriga 32 Totalt Siffrorna visar antal anställda (i heltidsmått) mer än tre månader, december Socialterapeutisk personal = sjukgymnaster, arbetsterapeuter med flera

Region Östergötland Personalkostnader och löner Lönekostnader: 4,7 miljarder kronor Sociala avgifter: 1,6 miljarder kronor Övriga personalkostnader: 0,6 miljarder kronor Totalt: 6,9 miljarder kronor Uppgifterna avser 2014 års personalkostnader och löner

Region Östergötland Genomsnittliga bruttolöner Uppgifterna gäller löner exklusive chefstillägg för anställda mer än tre månader, december YrkeKvinnorMän Överläkare Läkare specialist Läkare ej specialist Sjuksköterska specialistutbildad Sjuksköterska grundutbildad Undersköterska/skötare