Samverkansarenor utifrån Fredagsgruppens perspektiv

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Region Värmland Kunskapsutveckling i Socialtjänsten REGIONALA STÖDSTRUKTURER i ett större sammanhang.
Advertisements

Regional digital agenda för Östergötland
Framtida överenskommelse om långsiktigt, hållbara strukturer som stödjer en evidensbaserad praktik inom socialtjänst och därtill hörande hälso- och sjukvård.
Nu sätter vi fokus på dem som utsätts för våld i nära relation Myndighetssamverkan mellan länets kommuner, Norrbottens läns landsting, Polismyndigheten.
Kvalitetssäkring Struktur och organisation
Sammanhållen vård och omsorg om de mest sjuka äldre
SKL:s återrapportering 6 december 2012 Överenskommelsen inom det sociala området Anna-Karin Berglund Avd. för ekonomi och styrning.
Tommy Skau, vårddirektör, Universitetssjukhuset i Linköping
Politisk Samverkansgrupp
Centrum mot våld Förstudie Bakgrund Länsstyrelsen har ett regeringsuppdrag att stödja samordningen i länet av insatser mot våld i nära relation.
Regiongemensam utveckling av hälso- och sjukvården Regionstyrelsen
Regional digital agenda för Östergötland
Regional stödstruktur, Plattform Halland
Om regional demensöverenskommelse
Gränsöverskridande samverkan. Uppföljning 2012 Temporär förlängning av samverkansavtal ; -”Omtag” av samarbete och samverkan inom Vårdsamverkan.
Vård- och omsorgscollege Samarbetpartners: Sveriges Kommuner och Landsting, Kommunal, Vårdföretagarna, Arbetsgivarföreningen KFO och Pacta.
Nätverk för plattformsledare 17/ Anna Lilja Qvarlander
Information om pågående överenskommelser 2013 mellan staten och SKL.
Helene Kastemyr, hälsovalschef, LD
Överenskommelse om samarbete mellan landstinget och länets kommuner när det gäller personer med psykiska funktionsnedsättningar Lagstadgad skyldighet –
Gemensamma riktlinjer för kommunerna och regionen i
Regional utvecklingsstrategi – RUS – antogs 2010 Mobilisering och kraftsamling Regionala prioriteringar En riktningsgivare med vision, mål och strategier.
Värmland Missbruks- och beroendevård för Värmlänningen!
Överenskommelser 2014 Stöd till en evidensbaserad praktik för god kvalitet inom socialtjänsten - Regional stödstruktur för kunskapsutveckling - Regionalt.
SOSFS 2008:20 Samordning av insatser för habilitering och rehabilitering genom upprättande av samordningsplan/individuell plan Författningen har kommit.
Organisationsförändring -hur påverkas arbetet med intern kontroll
Landsbygdsnätverket Erfarenheter utbyts, information sprids, kontakter knyts, samarbeten uppstår, lärande exempel analyseras och metoder utvecklas.
Integration Gävleborg 2.0
Ordförande från Regionstyrelsen (utses av RS) Vice ordförande från organisationerna (förslag av representantgruppen, Tillgänglighetsrådet fastställer)
Det goda livet för sjuka äldre i Västra Götaland Linda Macke Processledare Det goda livet för sjuka äldre i Västra Götaland.
Regiongavleborg.se Struktur för ledning och styrning i samverkan i sociala välfärdsfrågor och närliggande hälso och sjukvård i Gävleborgs län  Organisation.
Samverkan kommun - landsting. Historik Första samverkansavtalet 1993 Wreta-projektet 2001 Samverkansråd för vårdens övergångsställen 2003 Wreta och Samverkansråd.
Regionala stödstrukturer för kunskapsutveckling inom socialtjänsten.
Ett steg vidare för evidensbaserad praktik till nytta för brukare och patienter Fjärde steget i reformen av myndigheter Samlad, effektiv och behovsanpassad.
Verksamhetsidé Förena arbetsliv och utbildning i ett gemensamt åtagande och ansvar att trygga personal- och kompetensförsörjningen inom vård och omsorg.
Barn- och ungasatsningen
Nätverksträff Trygg hemma 12 oktober 2015
Timeline – eHälsa i Jämtlands län
Samverkansarenor Barn-arenan Barnarenan L-IFO Syfte Deltagare Mandat
Hur arbetar vi vidare i Östergötland utifrån Östgötakommissionens och Nationella kommissionens rekommendationer? Margareta Kristenson Professor i socialmedicin.
Ljungskile 27 april 2016.
Trygg och säker hemma SVOM
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Barn- och ungasatsningen
Välkommen till Baskurs ”Riskbruk, missbruk och beroende”
Sociala vård- och omsorgsgruppen (SVOM) Politisk arena
Regionens samverkansråd
SVOM Fredags- L-IFO gruppen Syfte Fredagsgruppen
Hemsjukvårdsavtalet Specialiserade vården/Slutenvård
Barn och utbildning (BUZ)
Lagen om samverkan vid utskrivning från sluten hälso- och sjukvård
Hur löser Styrgruppen sitt uppdrag ?
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Vägledningsdokument för Vuxna Psykiatri Missbruk
Överenskommelse Missbruks- och beroendevård - Bakgrund
Vård- och omsorgscollege är certifierad samverkan mellan arbetsgivare, fackliga organisationer och utbildningar som tillsammans skapar attraktiva och moderna.
Vård- och omsorgscollege är certifierad samverkan mellan arbetsgivare, fackliga organisationer och utbildningar som tillsammans skapar attraktiva och moderna.
Begäran om nationellt likvärdig YH-utbildning inom äldreomsorgen
L-IFO L-IFO SVOM Fredags- gruppen Syfte
Enheten Hälsa och välfärd
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Strategidag Fredagsgruppen
Återkoppling- remisshantering av revidering Västbus riktlinjer
Strategi för närvårdssamverkan i Uppsala län
Länsgemensam ledning i samverkan
Vård- och omsorgscollege är certifierad samverkan mellan arbetsgivare, fackliga organisationer och utbildningar som tillsammans skapar attraktiva och moderna.
Politisk samverkansberedning för hälsa, vård, omsorg och skola
Samordnad utveckling för god och nära vård
Sociala vård och omsorgsgruppen SVOM
SVOM Fredags- L-IFO gruppen Syfte Fredagsgruppen
Presentationens avskrift:

Samverkansarenor utifrån Fredagsgruppens perspektiv Denna sammanställning har som ambition att förtydliga vilka arenor Fredagsgruppen ska förhålla sig till Bild 2 innehåller de övergripande grupperingarna för Länssamverkan och samrådsorganisation fr.o.m. 2015. Bild 3 – 10 innehåller förteckning över de grupper som har uppdrag från Fredagsgruppen, samt deras uppdrag Bild 11 information om uppdrag operativ arbetsgrupp Bild 12 förteckning grupper där Fredagsgruppen kan vara mottagare av information Bild 13 ”grupper som borde finnas” Bild 14 Förslag fördelning av frågor mellan SVOM respektive Regionens samverkansråd

Länssamverkan & samrådsorganisation fr.o.m 2015 Regionfullmäktige (RF) Regionstyrelse (RS) Nämnd för regional utveckling (RUN) Kommun-styrelser Freagsgrupp beredande Grupper med uppdrag av Fredagsgruppen Fredagsgruppen & L-IFO beredande Regionens samverkansråd Kommunalråd + 1 representant från RS och 2 representanter från RUN SVOM Barnarenan Kommunernas samverkansråd (kommunalråd) Fredagsgrupp beredande beredande L-IFO SocSam Chefsgruppen (kommunchefer) BuZ

Grupper med uppdrag av Fredagsgruppen Ledningskraft – operativ grupp Samrådsgrupp kommun och primärvård (samsynsgrupp) MAS / MAR- grupp remissinstans för kommunala hälso- och sjukvårdsfrågor Länsnätverk för samverkan inom psykiatri Länsövergripande regional utvecklingsgrupp (RUG) Regional och lokal styrgrupp för vård- och omsorgscollege Analysgrupp för öppna jämförelser

Ledningskraft, permanent grupp Representanter: centrumchef Centrum medicinska specialiteter, verksamhetschef (vc) op specialiteter, geriatriker , Vc pv. Östersund, förvaltningschefer kommuner 4 samt 4 vc inom pv Syfte: gruppen ska fungera som motor i utvecklingen inom äldreområdet, för de frågor som är gemensamma för länets kommuner och landstinget. Uppdrag: Att vara ett stöd till Fredagsgruppen gällande äldreområdet Bereda ärenden till Fredagsgruppen av frågor inom äldreområdet som är av gemensamt intresse för länet Årligen ta fram förslag för revidering av handlingsplanen för äldreområdet Samordna pågående processer inom äldreområdet Mandat: Vidta insatser/aktiviteter i handlingsplanen utifrån sitt chefsmandat alt. utifrån det ansvar som finns angivet i planen Lyfta frågor till Fredagsgruppen som kan vara av intresse för hela länet och där gemensamma beslut krävs

Samrådsgrupp kommuner och primärvård (samsynsgrupp) Representanter: kommunernas förvaltningschefer, verksamhetschefer inom primärvård både privata och egen regi. Sammankallande primärvårdschef och samordnare social välfärd Syfte Att förbättra och utveckla samarbete och skapa en bättre kunskap om varandras verksamheter Att underlätta informationsspridning och implementering till de lokala arenorna Mötesfrekvens: 2 gånger per år

MAS/MAR gruppen, samverkansarena för god vård och omsorg Representanter: länets medicinskt ansvariga sjuksköterskor Syfte Remissinstans till förvaltningschefsgruppen för vård- och omsorg och Fredagsgruppen. I samverkans med Patientsäkerhetsenheten och vårdstrateg inom Region JH vara ett informations- och diskussionsorgan som bidrar till samarbete och samordning av hälso- och sjuk vård och omsorg Bevaka lokala och nationella förändringar och beslut som får påverkan på kommunala hälso- och sjukvården Utarbeta gemensamma rutiner och riktlinjer för god och säker vård i samverkan mellan kommuner och Region JH Initiera behov av utbildning och informationsinsatser Erfarenhetsutbyte Mötesfrekvens: 4-5 gånger /termin samt planeringsdagar minst 1 gång/år

Vara remissinstans till SVOM och övriga gemensamma länsarenor Nätverk för utveckling samverkan och samarbete inom psykiatri i Jämtland Representanter: 1 representant per kommun, 2 representanter brukarråd två representanter vuxenpsykiatri och en K2 Åre Syfte Verka för högsta möjliga kvalitet på de insatser som görs inom psykiatriområdet ur ett brukarperspektiv På uppdrag av SVOM är nätverket inriktat på att stärka deltagarna och dess huvudmäns förmågor till utveckling samverkan och samarbete med respekt för varandras kunnande Vara remissinstans till SVOM och övriga gemensamma länsarenor Vara förslagsinstans till SVOM via Fredagsgruppen och L-IFO Mötesfrekvens: 4 gånger per år

Regionala utvecklingsgruppen (RUG) Representanter: 2 representanter per kommun samt region JH, Fou-jämt Syfte Sprida kunskap om och stödja utvecklingen till verksamheterna om evidensbaserad praktik FoU Jämt har en sammanhållande funktion. RUG ska vara en mötesplats för de som arbetar med utvecklingsfrågor inom socialtjänsten och angränsande delar av hälso- och sjukvården. RUG ska även vara ett forum för samordning och stöd i utvecklingsfrågor i länet. Mötesfrekvens: 2-3 gånger per termin

Regional styrgrupp vård- och omsorgscollege Representation: arbetsgivarrepresentanter från kommuner och region jh, kommunal, utbildningsanordnare, samordnare sammankallande Syfte Verka för samverkan mellan arbetsgivare fackliga organisationer och utbildningsanordnare Utbildningsinnehåll arbetsplatsförlagd utbildning Vård- och omsorgscollege krav avseende utbildningsinnehåll utifrån certifiering Mötesfrekvens: 2 gånger per termin Mötesfrekvens

Analysgrupp för öppna jämförelser Representation: fou-jämt samordnare, en representant per kommun och region jh Syfte Analysera resultat för öppna jämförelser där både kommuner och hälso- och sjukvård inom region JH kan påverka resultaten Gäller främst öppna jämförelser om äldre Mötesfrekvens: 3 – 4 gånger per år

Operativa arbetsgrupper Fredagsgruppen har ansvar att ge uppdrag och att följa upp operativa arbetsgruppers arbete. Fredagsgruppen/L-IFO kan utifrån behov initiera och besluta om konkreta utvecklingsuppdrag som är gemensamma för kommun och Region Jämtland Härjedalen. Utifrån uppdrag kan temporära operativa arbetsgrupper bildas med representanter från respektive huvudman i syfte att ta vara på den kompetens, erfarenheter och resurser som finns i länet. Etablerade länsnätverk och FoU miljöerna kan utgöra ett stöd för dessa arbetsgrupper. En operativ arbetsgrupp upplöses när uppdraget är slutfört

Grupper, där Fredagsgruppen kan vara intressent som mottagare av information Fredagsgruppen har dock inte ansvar för gruppens uppdrag Fokusområde Aktuella grupper Folkhälsa Regionala folkhälsorådet Regional samverkansgruppen / nätverk folkhälsa Samrådsgrupp nationella minoriteter Integration Integrationssamordning regional överenskommelse (RÖK) Integrationssamordning lokala överenskommelser (LÖK) Länsstyrelsen + kommunerna (nätverksgrupp ensamkommande barn) Våld i nära relation Ledningsgrupp myndighetssamverkan mot våld i nära relation Samjamt

Utifrån strategidagen för Fredagsgruppen Grupper som borde finnas Grupp Välfärdsteknologi Kompetensförsörjning Hur hanterar Fredagsgruppen dessa behov?

Förslag: Vilka frågor ska hanteras av SVOM respektive regionens samverkansråd Fråga SVOM Regionens samverkansråd (RSR) Hittillsvarande frågor från Fredagsgruppen och L-IFO X Ordförande årligen rapportera till RSR Integration Folkhälsa Välfärdsteknologi Kompetensförsörjning