Enköpingshälsan AB Hållbart Ledarskap Välkomna till Enköpingshälsans Ledarfrukost.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Brukarenkät Måltidssituation. Vilken avdelning bor du på? Avdelning 1.Sparven2(9%) 2.Vargtass2(9%) 3.Blåklockan2(9%) 4.Lindorna2(9%) 5.Skogsstjärnan2(9%)
Advertisements

UTVECKLINGSARBETE I FÖRSKOLAN - måste vi göra det så svårt?
Patient- och anhörig perspektiv på heldygnsvården, avdelning 1
TILLSAMMANS KAN VI GÖRA SKILLNAD VAR MED I EN ENTREPRENÖRIELL UTMANING.
Sumererna i södra Mesopotamien
Måltidsobservationer på Tre Stiftelser
Barnanpassad utredning
Enköpingshälsan och Håbohälsans ledarfrukost
Vårdande/stödjande handlingar inom kommunala boenden Delrapport 7
E N DEL AV VÅRT SAMHÄLLSENGAGEMANG. SAMHÄLLSENGAGEMANG OCH HÅLLBARHET  CSR - Självklarhet och en konkurrensfördel  Bra sätt att sprida vårt goda namn.
Härnöstudier.
Water is life! Av Alex H och Alex C.
Välkommen till Enköping Sveriges närmaste stad.
Lärargnäll måste ersättas
Klok filosofi … ?.
Hälsofrämjande transportsystem för ett hållbart samhälle Johan Hallberg, 15 mars 2012.
Dialogkort - arbetsmiljö och hälsa
Välkommen till information om utvecklingsarbete
Kjerstin Larsson Forskningsledare
Hållbar utveckling.
Ta ställning och handla!
Fitnesskultur i ur och skur Birgitta J Huuva Ordförande samverkansgruppen för Hälsofrämjande sjukvård ÖLL.
Mattis Bergquist
Hållbar utveckling Hållbar utveckling är hur vi ska kunna fortsätta med att exempelvis få rent vatten utan att det förstör för andra människor på våran.
Behovsanpassat ledarskap
VAD ÄR EN STUDIECIRKEL? INTRO
Hälsofrämjande ledarskap och medarbetarskap
Välkomna till Kommunikationsplanerin g Linköping 7/12.
Hållbar utveckling Vad är det för något? Vad handlar det om?
Kommunstyrelsens styrkort 2009 Antagen i KS DNR
Hållbart!. …måste vi ta ansvar för det viktigaste vi har. För att skapa en bättre vardag för de många människorna…
LIFT MÅL LIFT Ett utvecklingsprogram för deltagaren och deltagarens företag.
Prioriterat utvecklingsområde 10/11
Vision och strategi Akademin för innovation, design och teknik.
Hälsofrämjande besöksnäring för ett hållbart samhälle Johan Hallberg, 21 mars 2012.
Utvecklingskraft för svensk livsmedelsindustri!.
Etik och ledarskap.
EN DEL AV VÅRT SAMHÄLLSENGAGEMANG
Förändring – hot eller möjlighet?
Hälsofrämjande arbetsplats
Sveriges viktigaste jobb finns i välfärden Över en miljon människor arbetar i välfärden. Här jobbar de som bygger vårt samhälle och får allt att fungera.
Brukarundersökning våren 2014 OSS Kortidsverksamheterna Boendena Daglig verksamhet.
1:a advent 2006 Vision Gotland 2025 Tre minuter om Gotlands framtid.
Vision 2030 Resultat från medborgardialog. En vision i sitt sammanhang (schematisk) Vision 2030 Prioriterat område 1 Prioriterat område 3 Prioriterat.
Inkluderar även viktiga youtube-klipp på bloggen:
Samhälle Mål: ”Gotland erbjuder hög livskvalitet med social rättvisa, inomregional balans och en hållbar tillväxt som gör att människor vill bo och verka.
Hälsofrämjande ledarskap
Kommunikationsprocesser
Hur arbetet med hållbart företagande kan användas i marknadsföringen.
Praktisk stressföreläsning
Psykologi Introduktion.
Anpassa samhället till klimatets förändringar
Veckans fördjupning handlar om något som vi kan hitta i skogen
Psykologins historiska framväxt
UMEÅ Vad behöver göras? Vad kan vi börja med redan nu? 3. Beskriv det smarta och hållbara Umeå år Hur är det? Hur ser det ut? Vad har hänt.
Lag och rätt VT år 5 Catha Glaas, Thomas Smith Herrängens skola 2017.
Psykiskt funktionsnedsättning

Berättelser.
Vad är en jämställd och jämlik verksamhet?
Närvarande ledarskap för en hållbar välfärd

Träff 13 Välkomna!.
Vad innebär regionbildningen?
Vad är motivation? Vad är motivation? Drivkraften att förändra ett beteende.
Överlev zombiekatastrofen!
Nytt uppdrag sedan årsskiftet
Ledarskap och organisatoriska mellanrum
Varför gör du inte det du vill göra? Tror du att det är fel på dig?
Nästa steg mot en attraktiv och hälsofrämjande arbetsplats
Presentationens avskrift:

Enköpingshälsan AB Hållbart Ledarskap Välkomna till Enköpingshälsans Ledarfrukost

Enköpingshälsan AB Vad är hållbart ledarskap? Hållbar utveckling handlar om att utveckla ett samhälle lokalt och globalt som ger människor hälsa och livskvalitet. Hållbart ledarskap handlar om hur vi konkret kan möta en hållbar utveckling för organisationen, samhället och världen - ett ledarskap som får organisationen och närmiljön att blomstra både på kort och lång sikt.

Enköpingshälsan AB Hållbar utveckling

Enköpingshälsan AB Vad är det som ska hålla? JAG Verksamhet -i tiden -modern Medarbetare -hälsa -kompetens Kunder -relationer Ekonomin -rimlig Enköping -ren miljö

Enköpingshälsan AB

Signaler på organisationsnivå Personalomsättning Kundklagomål Mycket övertid Konflikter Sjukfrånvaro ”Besvärliga medarbetare”

Enköpingshälsan AB Tidiga signaler…

Enköpingshälsan AB Iaktta Dig själv, och reflektera över hur Du beter Dig. Känn efter hur och när Du blir uppvarvad. Utveckla en medvetenhet om hur Du reagerar på stress. Beteende-känsla- tankar-kropp. Stanna upp!

Enköpingshälsan AB Börja med tydliga och synliga beteenden –ät långsammare –gå långsammare –sitt kvar vid bordet –håll hastighetsbegränsningen –gör en sak i taget –avbryt inte andra Förändringar som lugnar

Enköpingshälsan AB Olof von Dahlin 1700-talet Äta litet, dricka vatten roligt sällskap, sömn om natten. Käckt arbete, lägligt bo. Stillhet någon stund på dagen. Det är lagen för min Hälsa och min ro.

Enköpingshälsan AB TACK! Nancy Boldt Anna-Lena Karlsdotter