Team-ledarutbildning i ett norrlandsperspektiv

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Ledningsdeklaration Länna/Rialaenheten 2009
Advertisements

KOLLEGIAL HANDLEDNING REFLEKTION TILLSAMMANS I ARBETSLAG
Kvalitet i förskolan Erfarenheter från Kungälvs kommun
Vem i kommunen har de haft kontakt med? På vilket sätt?
Resultat Det som framkom i mätningarna var att aktiviteter som är omtyckta (bl.a. musik, gymnastik) av boende gör att fler stannar kvar i salongen och.
för sjuksköterskeexamen ©
Delaktighet i ett patientperspektiv. Bakgrund •Resultat patientenkät 2011 –25% kände sig inte delaktiga –25-40% var inte nöjda med information om sjukdom.
Kamratstödjar konferens 5/ Dagen startade för kamratstödjarna när de anlände till Munkedals folkets hus. Kamratstödjarna blev incheckade och fick.
Undersökningspass för tandhygienister
VÄRDEGRUNDSARBETE Åmålsgården, Åmåls Kommun
Krokodilens förskola Storyline vt-08
Beredningen för integration och mångfald
I detta shoppingcenter hade kvinnorna en möjlighet att välja en make bland olika män.....
HIV berör oss alla Maria Skoglund sjukhustandläkare
Servicekunskap Lektion 1 s 7-14
Vårdmiljörond – varför gör vi det här? Reflektion 2.Ge beställaren ett bra underlag kring nu-läget inför planering av framtidens hälso-och.
Nystart av teamtandvård på ftv Kramfors
Twitter: #somgu ”Opinioner, trender, analyser – ett oberoende undersökningsinstitut i forskningens tjänst” (S)amhälle (O)pinion (M)edier.
Tandsköterskans roll i tandvårdens kvalitetsarbete
Förbättrad livskvalitet och arbetssituation på Resmilans Servicehus
4 delarbeten 14 december 2011 Lena Nylander
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Granbergs Buss AB Trafikslag: Buss Sträcka: Skellefteå - Bodö.
BILD 1-20 Idag Varför ska barn komma till tals? Kaffe Vad behövs? (Vilka förutsättningar?) Hur kan det gå till? Barnperspektiv och barnets eget.
Hälsovecka på Olaus Petriskolan Arbetslag B 2009
Hur fungerar värdegrundsarbetet i vardagen, på operation 2010? På kliniken IVAK/OPERATION, startade ett värdegrundsprojekt Detta har lagt grunden.
Fotbollsövningar Pojkar 03
Uppföljning av rehabilitering efter stroke
Alumnienkät, Bakgrund Lärarkonventets initiativ Gjort en gång tidigare 25 lärosäten deltog denna gång Frågorna något justerade till denna.
Hur låg vi till i början av 2011 med revisionerna?
Folktandvården Övertorneå Jessica Brännvall
Fördjupningsarbete inom teamledarutbildningen Östersund 24/
Hur Solo-group konceptet kan effektivisera teamtandvården
Enkätstudie besvarad av nyanställda tandläkare inom NLL samt sommararbetande studenter 2011 Åsa Engström Lindh & Malin Westin Fredriksson.
 Kliniken  2 tandsköterskor, 2 tandhygienister, 1 tandläkare  4 behandlingsrum  En sköterska i receptionen under hela dagen  Syfte med undersökningen.
Nationella riktlinjer Metoder för beteendepåverkan
Problembaserat inlärande eller Problembaserat lärande
Resultat Införandet av rapporter uppskattas och ses som mycket värdefullt av personalen. Personalen känner sig tryggare och bättre informerade. Alla tar.
Vad är historia?.
Föräldrar i Lerums Kommun FILK Bildades våren 2010.
Eva de Fine Licht Konsultationsinternat Ulricehamn april
RCC Uppsala Örebro regional workshop, 6 nov 2014 Projekt ”Nationell uppföljning av standardiserade vårdförlopp inom cancervården, fas 1” - att undersöka.
RIALTO Jenny Alvolin Barn- och ungdomsombud Broschyren: Kartläggning av barnets förmågor och behov. Underlätta för barnets vistelse i fsk/skola.
Vad hände i Östersund, kommer vi ihåg? Norrtings regionträff för Folktandvårdens chefer och staber
Framtidens roll som förskrivare
Stockholm stad Brukarundersökning inom socialpsykiatrin 2014
DIVISION Folktandvård Förväntningar och upplevelser vid införandet av Beslutsstöd R2, digitalt beslutsstöd för riskbedömning En enkätundersökning Eva Söderberg,NLL.
Elisabeth Kristiansen Malin Gren Landell
Maria Jansén Länsmuseernas samarbetsråd, Länsstyrelserna och Riksantikvarieämbetet.
Vandring i Allhelgonatid Den 9 oktober 2012 åkte vi till Kungsmarkskyrkan för att gå på vandring i Allhelgonatid. Vi fick gå igenom tre olika rum där vi.
Bli bäst på Senior Alert Senior Alert Målet med timmen  När denna utbildningstimme är över så ska ni alla förstå tanken med Senior Alert.  Ni ska veta.
:56 Utvärdering Kartritarutbildning Sälen Svarslogg.
Kartläggning av antibiotikaförskrivning inom FTV Landstinget Kronoberg.
2011 Replik AB Den vertikala linjen betonar Affärsplaner Mål och prioriteringar Ansvarsgränser Rutiner och instruktioner Roller, befattningar Den horisontella.
Kvalitetsredovisning Resultat för grundskola 1 Kvalitetsredovisning för förskoleverksamhet och utbildning i Nacka kommun år 2007 Antagen av Utbildningsnämnden.
Stockholm stad Brukarundersökning inom socialpsykiatrin 2014 Stödboende Södermalm stadsdel.
Nyheter & Källkritik.
BREDDAD REKRYTERING.
NU-sjukvården. Tiderna förändras Krav och förväntningar ändras samtidigt som sjukvården utvecklas och förändras. Det är dags att tänka nytt.
Patientsäkerhetskultur
Rehabiliteringsmedicin Jönköping. Agenda Presentation Uppdraget RMPG Senaste minnesanteckningar 2009 Årsrapport 2010 Hur arbetar vi fortsättningsvis?
Designstöd Daniel Fällman Institutionen för informatik Umeå universitet Design och utvärdering, 5 poäng.
Kort information om Röntgen Öst –Ystad
Tingsryd/Alvesta MedlemmarDistriktssköterska Sjuksköterska hemsjukvård Biståndshandläggare Läkare medicinklinik.
KÄLLKRITIK & INFORMATIONSSÖKNING
Dagordning Träff med lärledare och skolledare Avesta
Hur var det i Piteå?. antal”ord typ” 12varumärke 13gemenskap/samverkan/tillhörighet 9glädje/trevligt 9framtid/utveckling/utmaning 7intressant/inspirerande.
Workshop Länsstyrelsen Västmanland Granskning av provtagningsplaner - exempel Nyköping och Källunge Maria Carling, SGI
Lunds universitet / Samordnat IT-stöd vid LU / Mars 2010 NETinfo-möte Samordnat IT-stöd Lunds universitet Johnny Nilsson, PL Birgitta Lastow,
Herman & Brita Uppföljningsmöte Utskrivningsprocessen
Vägen mot ETT Skaraborgs Sjukhus Redovisning av åtgärdsplaner 12 september 2012 Närsjukvård.
Presentationens avskrift:

Team-ledarutbildning i ett norrlandsperspektiv Lena Parpis Folktandvården Skelleftehamn och Skellefteå

Redovisning av hemuppgift Bildtagningsteknik vid intraoral röntgenundersökning

Bakgrund: Vid teamtandvård utförs ofta undersökningar i undersökningspass med två behandlingsrum samtidigt. Då tar tandsköterskorna främst, men även vi tandläkare röntgenbilderna och våra hygienister undersöker också, vilket innebär att även de tar röntgen. Ganska ofta var bilderna inte av tillräckligt god kvalité.

Ej godtagbar kvalité innebär: Risk för missad sjukdomsbild. Sämre strålhygien om flera extra bilder tas. Risk för försening pga. omtag av bilder. Irritationsmoment.

Bild 1. 2009-09-10

Bild 1. 2009-09-10 Bild 2 och 3 2011-04-27

Bild 1. 2009-03-13

Bild 1. 2009-03-13 Bild 2 och 3 2010-09-09

Frågeställning: Hur kan vi ta bättre röntgenbilder?

Skelleftehamn-pilotklinik

Praktiska tips under övning på docka. Teori. Praktiska tips under övning på docka. St-tandläkare Maria Garoff, övertandläkare Tore Nilsson och tandsköterska Marita Boström

Utvärdering av kursen Fem behandlare: 3 tandläkare med tandsköterska (1-2 tsk) och 2 hygienisters bw-bilder gicks igenom. Åtta patienter från vardera behandlare kontrollerades före kursen och även åtta pat/beh efter kursen.

Vad mättes? Antal mellanrum som friprojicerats. Antal mellanrum mellan 3:a/4:a som avbildats. Antal mellanrum där benkanten kunde ses. Antal områden där benkanten bakom sista tanden kunde ses.

Blev vi bättre? Har överlappningarna minskat? Går det att kariesregistrera mellan 3:or och 4:or? Kan benkanten ses i approximalrummen? Finns benkanten med distalt om sista tanden?

Före och efter…

Kursen i Bildtagningsteknik vid intraoral röntgenundersökning ger oss verktygen, sedan är det bara för teamen att använda det i praktiken men… Teamledarens roll är mkt viktig. Någon måste hålla i uppföljningen och det är teamledaren som gör det.

Tips! Teamledaren måste veta vad han/hon vill se och måste tala om det för de som tar bilderna. Viktigt med beröm, gärna inför patienten. Ta det som en vana att kommentera bilderna, men alltid i positiv anda.

Om medarbetarna vet att vi som teamledare tycker det är viktigt med bra bilder, gör de allt för att ta bilder med god kvalitet.