- Angered- Askim-Frölunda-Högsbo - Centrum- Lundby - Majorna-Linné- Norra Hisingen - Västra Göteborg- Västra Hisingen - Örgryte-Härlanda- Östra.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Godkändes i KS med ett tilläggsyrkande.
Advertisements

Vem ansvarar för vad i kommunal vård och omsorg?
Vision Östra Göteborg Med sikte på år 2021
Fakta om invånarna i Göteborg
VISION Kommunplaner – strategisk planering
Rösjöskolan.
Förvaltningens organisation 2013
Tryck på datorns piltangenter för att gå fram och tillbaka i presentationen.
Politisk Samverkansgrupp
Västra Hisingen - Åk F-3 - Göteborgs Stad Syfte: Syftet med undersökningen var bland annat att få ett konkret underlag om hur elever och föräldrar uppfattar.
Demografi och framtiden Vad kan man göra åt situationen i olika kommuner, skilda regioner och regionen som helhet?
Norra Hisingen - Åk 4-9- Göteborgs Stad Syfte: Syftet med undersökningen var bland annat att få ett konkret underlag om hur elever och föräldrar uppfattar.
Västra Hisingen - Åk 4-9- Göteborgs Stad Syfte: Syftet med undersökningen var bland annat att få ett konkret underlag om hur elever och föräldrar uppfattar.
Kommunförbundet Skåne Många är starkare än en. Vad är vi? Kommunförbundet Skåne är de 33 skånska kommunernas intresse- organisation Vårt uppdrag kan sammanfattas.
SU - Psykiatri Livet efter omorganisationen
Tertialbokslut Tertialbokslut Nacka kommun Tjänsteskrivelse DNR KFKS 2010/
Vår Kommun Samhällskunskap år 8.
Sveriges Kommun Det här är vår presentation om Sveriges kommun.
SCB:s medborgarundersökning Resultat för Nacka kommun.
Principiell utgångspunkt
Organisation Kommunkoncernen Till och med 2004 Kommundirektör Kommunfullmäktige IT/ Organisation Ekonomi- kontoret Personal- kontoret Kommun- fastigheter.
Barns resvanor 2013 IMA Marknadsutveckling AB1. Upplägg - genomförande Målsmän till barn i ålder 6 till 12 år Slumpmässigt urval i Göteborg exkl. Styrsö.
AVESTA KOMMUNS ORGANISATION 2015
© Copyright APeL 2004 Hanne Randle Förankring för hållbar utveckling Age Management i landstinget i Kronobergs Intervjuer med 9 personer Projektledare.
Västra Götalandsregionen
Från idé till verklighet!
Anvisningar till Uppföljningsrapport Uppföljning av strategiska områden enl KF:s budget Organisationsutveckling Viktiga frågor Generell anvisning:
Anvisningar till Uppföljningsrapport Uppföljning av strategiska områden enl KF:s budget Organisationsutveckling Viktiga frågor Generell anvisning:
Göteborgs kommuns bolag Verksamheten får enbart bedrivas inom kommunens geografiska gränser (undantag finns), lokaliseringsprincipen Det skall finnas ett.
E-post tfn (vxl)
Välkommen till Göteborgs Stad!
Skoltoaletter i Göteborg Århus Vad gör lokalförvaltningen? Vi ansvarar för In- och utvändigt underhåll (golv, väggar, tak, vitvaror, storkök,
Införa rambeslut HÅLLBAR STAD – ÖPPEN FÖR VÄRLDEN.
Stadens organisation INTRODUKTION SOCIALSEKRETERARE
Sammanfattning, kommunen Delår Delårsresultatet för augusti 49 Mkr (exklusive återbetalning AFA 15 Mkr)
Orebro.se Vår kraft blir din! Välkommen att satsa på Örebro.
LINKÖPING Där idéer blir verklighet. Kort om Linköping invånare - landets femte största stad Låg snittålder – 39 år 34 procent har högskoleutbildning.
Knivsta – där framtiden bor. STOCKHOLM UPPSALA ARLANDA SÖDERTÄLJE VÄSTERÅS ÖREBRO ESKILSTUNA Knivsta – nära till mycket KNIVSTA.
Ung Företagsamhet ® Har sedan 1980 arbetat med att föra skola och näringsliv närmare varandra En ideell och partipolitiskt obunden organisation som utbildar.
Berättelsen om Göteborg Hållbar stad – öppen för världen INTRODUKTION SOCIALSEKRETERARE LISBETH NILSSON Avdchef IFO/FH Stadsledningskontoret.
Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 9 februari 2016.
Välkommen till Ale. Antal invånare Utpendling Inpendling Skattesats Fakta.
Kristinehamn 2030 – den vänliga och nyskapande skärgårdskommunen.
Vision 2030 Resultat från medborgardialog. En vision i sitt sammanhang (schematisk) Vision 2030 Prioriterat område 1 Prioriterat område 3 Prioriterat.
Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 6 november 2015.
Trygg i Göteborg Introduktion för socialsekreterare 19 oktober 2016.
Förändrade stadsdels-förvaltningar 1 juli 2018
Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående.
Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående.
Förståelse Samverkan Framtid Inbjudan till VÄLKOMMEN!
KOMMUN-STYRELSEN KOMMUN-FULLMÄKTIGE
Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning
Vi driver omställningen
Avtal familjecentrerat arbetssätt familjecentraler
Välfärdens processer En kort orientering.
Från 20 stadsdelar till 10 - Kommunikation i samband med stadsdelsreformen i Göteborgs Stad A: Norra Hisingen  B: Angered C: Östra Göteborg D: Västra Hisingen.
Behov permanenta platser enligt äldreboendeplanen
Leda och samordna stadens styrning
Göteborg fick stadsprivilegier 1621
Uppsala – tillväxt och hållbarhet
Processorienterad informationsredovisning
Uppsala – tillväxt och hållbarhet
Organisation Kultur och Fritid 2017
Sjukfrånvaron Sektor KoF
Göteborgs stads verksamheter - ur ett medborgar- och brukarperspektiv
Resultat från deluppföljning av Dialog och samarbete
FLG + OC 29 januari 2018.
Hjo.
FAKTA OM MALMÖ Demografi Arbetsmarknad Stadsutveckling.
Teman Regionens utveckling och framtidens universitetsstäder
Presentationens avskrift:

- Angered- Askim-Frölunda-Högsbo - Centrum- Lundby - Majorna-Linné- Norra Hisingen - Västra Göteborg- Västra Hisingen - Örgryte-Härlanda- Östra Göteborg Göteborgs kommun har 10 stadsdelar

Göteborgs kommun har ett 15-tal facknämnder -Fastighetsnämnden -Idrotts- och föreningsnämnden -Kulturnämnden -Utbildningsnämnden -Sociala resursnämnden -Göteborg vatten - Park och natur

-AB Framtiden -Boplats Göteborg AB -Göteborgs Spårvägar AB -Göteborgs Stadsteater -Göteborgs Hamn AB Kommunala bolag

Politikerna styr – tjänstemännen verkställer Politisk organisation: - Stadsdelnämnd -Facknämnd Tjänstemannaorganisation: - Stadsdelsförvaltning - Fackförvaltning

Mötesordning SDN/Facknämnder har möte en gång i månaden Före mötet presenteras en fördragningslista med de punkter som ska tas beslut om Efter mötet presenteras ett mötesprotokoll, där beslut och ev bordläggningar redovisas

Regelbunden bevakning Skola & Utbildning Vård & Omsorg Samhällsekonomi & Arbetsmarknad Näringsliv Rättsväsende Stadsutveckling & Bostadsfrågor Sport & Fritid Kultur & Nöje Miljö & Klimatfrågor

SDN-Kollen – så här gör du! - Gå in på Göteborgs kommuns hemsida, - Klicka på Handlingar och protokoll: Vi kollar på Örgryte-Härlanda