LDG 8 SEP -14. A TT FUNDERA KRING … Idag sammankallas och leds LDG genom turordningsschema Idag sammankallas och leds VKG av resursperson Idag inhämtar.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Lust att lära - möjlighet att lyckas!
Advertisements

Granskningsområden Måluppfyllelse och resultat Tillsynen granskar inom detta område förskolornas måluppfyllelse gällande resultatet av förskolornas arbete.
Förskolan Körsbäret Handlingsplan Ht-10, Vt-11
Välkommen! Stormöte 28 april 2013 Ortsutveckling FLENS STAD.
Landstinget och Kommunerna i Kalmar län - i samarbete
Ambassadörsutbildning för dig som ska prata om IdrottOnline Thomas Larsson, RF-IT Version: beta
Sammanhållen vård och omsorg om de mest sjuka äldre
Grupparbete 2 Hur tar vi nästa steg vidare ?
Arbete med jämställdhetsplan
Innehåll Tidig Bedömning och Fortsatt Bedömning
AU Digital samverkan LO Process
Att vägleda på Mässan Lite om:  förutsättningar  möjligheter  krav  begränsningar  lärdomar.
Serviceprogram (RSP) Välkomna Jämtlands län - att längta till och växa i.
Närvårdssamverkan Kommunikationsplan Csadadas Asdas Ksaldjaksld
Nationell strategi för eHälsa och Socialstyrelsens roll
Projekt in- och utskrivningsklar patient
En resa från 2010 till 2013 Feelgood FHV och SDF Fosie (Malmö Stad) 2010: -Fokus på efterhjälpande individ -Traditionellt samarbete -Kund/leverantör förhållande.
Socialdepartementet Regeringens satsning på de mest sjuka äldre.
Omvärlds- & Framtidsseminarium Kommunfullmäktige
Exempel på analys och handlingsplan
i kommuner, landsting/regioner
Beskrivning av strukturen för ledning och styrning i samverkan 4 utgångpunkter är grunden i arbetet 1.Gemensamma värderingar 2.Hälsosamt åldrande 3.Samband.
Samverkan inom socialförsäkringen Rapport
BPSD-registret -nuläge 24 oktober 2012
Utvärdering av processmognad
Länsgemensam ledning i samverkan
Försäkringskassans roll i samverkan
+ Aktiviteter inom projektet: Evidensbaserad praktik inom funktionshinderområdet Hanna Egard, följeforskare
Nästa steg för Luleå Simsällskap  Föreningen har gjort en 3-årig verksamhetsplanering för kommande utveckling  Definierat mål och krav för.
Förbättringsresan Hur kan vi använda det vi vet för att skapa ett lite bättre liv för de äldre?
EN MODELL FÖR SAMVERKAN:
Kartläggning av stöd- och ledningsprocess
Attraktiv kust - Norra Bohuslän - Förutsättningar och strategier.
ÅRJÄNGS KOMMUN Välkomna till Fokusgrupp i Projektet CREARE VIVERE finansierat av Europeiska Socialfonden.
QULTURUM Mari Bergeling 2014 Kartläggning av stöd- och ledningsprocess Personcentrerad processkartläggning – PCP Före- byggande Identifiering av förutsättningar.
Socialdepartementet Regeringens satsning på de mest sjuka äldre.
Information om pågående överenskommelser 2013 mellan staten och SKL.
AT-utbildning februari 2014 Försäkringskassans ansvar och uppdrag i sjukförsäkringsprocessen Camilla Nohammar, Försäkringskassan.
Ortsutveckling Skebokvarn
Case Management (CM) I vår modell samarbetar landstinget och länets 12 kommuner Sammanhållet stöd för personer med psykisk funktionsnedsättning En service.
1 SLUTRAPPORT NULÄGESANALYS STYRGRUPP – Frågor och analys
Beredningsprocessen vid förslag till nya Nationella riktlinjer och Nationell utvärdering.
Gemensamma grunder för samverkan och ledning vid samhällsstörningar
NETINFO Samordnat IT-stöd Lunds universitet Birgitta Lastow Anders Sjöö.
VG Primärvård Dialogforum 5 december Frågor att ta upp: HSU- seminarium Träff med politiker Granskningar Akutmottagningar Aktuellt från VG PV-kontoret:
Förstärkt samarbete mellan Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan
Om denna presentation: Version Denna PPT-presentation tillsammans med det talspråksmanus du hittar i anteckningssidorna är framtaget för att.
Attraktiv Hemtjänst Program som pågår
Vräkningsförebyggande riktlinjer Gemensamt uppdrag i det vräkningsförebyggande arbetet Stadsdelsnämnderna och de kommunala hyresvärdarna i Göteborg har.
Kraftsamling för äldres psykiska hälsa i Skåne
Vart är vi på väg? Ann-Charlotte Kassberg, Norrbottens läns landsting Harald Segerstedt, Kommunförbundet Norrbotten.
Regiongavleborg.se Struktur för ledning och styrning i samverkan i sociala välfärdsfrågor och närliggande hälso och sjukvård i Gävleborgs län  Organisation.
Samverkan kommun - landsting. Historik Första samverkansavtalet 1993 Wreta-projektet 2001 Samverkansråd för vårdens övergångsställen 2003 Wreta och Samverkansråd.
Attraktiv Hemtjänst Välkommen till introduktion i Äldres behov i centrum! 4 november 2015.
Barn- och ungasatsningen
Nyhetsbrev 1, januari 2017 Trygg och effektiv vård
Katarina Sundin Avd.chef Ekonomi- och Ledningskansli samt biträdande HD
SMGAO Jan-Olof Åberg Utvärdering I SMGAO Jan-Olof Åberg.
Attraktiv hemtjänst LAGA uppdragsbeskrivning
Strategi för patient- och brukarmedverkan
Omställningen av hälso- och sjukvården
Vägledningsdokument för Vuxna Psykiatri Missbruk
Att planera och följa upp verksamhet inom
Kvalitetsarbete Verksamhetsstöd
Struktur för styrning och ledning i Göteborgs Stad
Att tänka på inför samverkan
Kunskapsguiden Ny webbutbildning om läkemedelsbehandling av äldre
Inriktnings- och samordningsfunktion på lokal nivå
Inriktnings- och samordningsfunktion på lokal nivå
Presentationens avskrift:

LDG 8 SEP -14

A TT FUNDERA KRING … Idag sammankallas och leds LDG genom turordningsschema Idag sammankallas och leds VKG av resursperson Idag inhämtar resursperson ”status” från igångstartade grupper samt inblandade verksamheter. Funktion som ser helheten. Idag är 2 personer bryggan mellan LDG/VKG, tar med uppdrag etc. Idag hanteras info som minnesanteckningar och div bilagor mejledes via en person, samt på RF- webb. Idag finns inget tydligt uppdrag eller kravprofil på återrapportering från LDG ”uppåt” Idag finns personer på RF som utbildar, ”servar” LDG/VKG med statistik etc. Inget uttalat hur VKG sammankallas. År 2015 är 1 person bryggan mellan LDG/VKG. År 2015 är det idag ingen uttalad person som inhämtar ”status” från grupper och verksamheter. Funktion som ser helheten. År 2015 finns inte RF-webbsida År 2015 finns inte resurspersonerna från RF, att serva med statistik etc. Handlingsplanen norr kommer behöva uppdateras och utvecklas löpande Vilket är behovet hos LDG/norra länsdelen inför år 2015? Vilket stöd behövs ”uppifrån”? Hur rustar vi oss inför framtiden? Nuläget Framtiden

L ÄNSDELSGRUPPEN Mål Skapa förutsättningar för att äldre som är i behov av vård och omsorg blir omhändertagna i ett helhetsperspektiv med individen i fokus, oberoende av ansvarig vård eller omsorgsgivare. Delmål Forma samarbetsgruppen för att gemensamt förbättra arbetet kring de mest sjuka äldre. Uppföljning I november genomförs en utvärdering (i kvalitativ form) kring gruppens funktion, omfattning och form.

Ansvar/aktivitet: - inom den enskilda verksamheten skapa en struktur/kommunikationsplan för hur vårdkedjefrågor kontinuerligt ges utrymme i linjeorganisationen samt att in-/utflöde mellan länsdelsgrupp och verksamheten skapas. - delta i arbetet och aktiv vid möten, komma med idéer, synpunkter, aspekter utifrån sitt perspektiv, vara förberedd inför möten. - skapa goda förutsättningar för samverkan - skapa operativt arbete på hemmaplan och ge mandat till berörda professioner - - arbeta för det vi gemensamt beslutat i handlingsplanen