Verksamhetsplan och budget 2016

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar 2015.
Advertisements

Verksamhetsplan och budget 2015
Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar 2016.
INTRO WORKSHOP 19/8 KERSTIN THAM, PROFESSOR, REKTOR.
Om denna presentation: Version Denna PPT-presentation tillsammans med det talspråksmanus du hittar i anteckningssidorna är framtaget för att.
Om denna presentation: Version Denna PPT-presentation tillsammans med det talspråksmanus du hittar i anteckningssidorna är framtaget för att.
SAMHÄLLSBYGGNADSFÖRVALTNINGEN Redovisning Case november 2015.
Botkyrkas styrmodell och kommunens ekonomi
Nationella Kvalitetsregister ur forskningens perspektiv - idag och framtiden
Verksamhetsplan och budget
Välkomna till föräldraråd Norrtullskolan åk 7-9
Avdelningen för vård och omsorg
Psykisk hälsa Specialist Primärvård
Styrmodell.
Verksamhetsplan FSV 2016.
Jämställd regional tillväxt Blekinge Malin Faraasen
Röda Korsets Högskola Verksamhetsplan
En plattform för samhällsekonomisk analys
Analysseminarium – ÖK februari
Fördjupad utvärdering 2015 Nuläge, vad händer framöver, regionala inspel Ann Wahlström Naturvårdsverket 10 december 2014.
Aktuellt från Miljödepartementet RUS Nobelmöte 2013
Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar
NY ORGANISATION FÖR LÄRARUTBILDNINGEN
LUP Mål 3 Satsning på kompetensförsörjning
Arbetsformer XX vattenråd.
Linnéuniversitetets verksamhetsplanering
Medarbetarundersökning 2018
Verksamhetsplan 2015 Mål med verksamhetsplanen
Kommunikationsplan Bilaga 11 till överenskommelsen mellan Hudiksvalls kommun och Arbetsförmedlingen gällande samverkan för att minska arbetslösheten.
Kommunernas och Landstingens Arbetsmiljöråd (AMR)
Miljömålen består av tre slags mål
Malmö högskola - försöksverksamhet med
Plan för lika rättigheter och möjligheter 2015
Åtgärdswebben.
Vi gör Sverige rikare genom att få människor och företag att växa
Metod för utvecklings-arbete
Uppföljning folkhögskola
Kommunikationsstrategi för landsbygdsprogrammet
Kompetensförsörjnings-processen
Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar
Program 16,30 – 16,45 Inledning Göran J och Per S
Några reflektioner av Stephen Hwang Högskolan i Halmstad
Förändring för kvalitet och förnyelse
Regional handlingsplan för att integrera och stärka klimat- och miljöperspektiven i det tillväxtarbetet i Stockholms län december 2017.
Schyst offentlig upphandling
Kunskapsprocessen Spånga Grundskola
Målstyrning och verksamhetsplanering
CSG så styrs Göteborg.
Kanslimöte
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Verksamhetens inriktning och ekonomiska förutsättningar
Systematiskt kvalitetsarbete
Introduktion till systematiskt kvalitetsarbete
Balanced Scorecard Processen steg för steg
Introduktion till systematiskt kvalitetsarbete
Fördjupning till systematiskt kvalitetsarbete
Förbättringsmodellen – en struktur för systematiskt förbättringsarbete
Arbetsmiljöläget 1989.
Samordnad hantering Inledande utgångspunkter
Vägledning för framtidens arbetsmarknad
XX Benchmarking 2 Följa upp jämställdhetsarbetet och resultaten för olika grupper av kvinnor och män, flickor och pojkar.
Hållbar utveckling måste vara
Revisionsredogörelsen 2017
Handeldarmodell för Skaraborgs sjukhus och Primärvården Skaraborg
Nämndernas/styrelsernas utvärdering av arbetet med budget 2005
Länsstyrgruppen Uppdrag och organisering
PSS och framtiden… ”Hur vill vi ha´t?”
- LISTAR DE STÖRSTA LEDARSKAPSUTMANINGARNA 2019
Regional handlingsplan för att integrera och stärka klimat- och miljöperspektiven i det tillväxtarbetet i Stockholms län december 2017.
Våra kvalitetstränare
Presentationens avskrift:

Verksamhetsplan och budget 2016

Huvudsakliga förutsättningar för verksamhetsplanering 2016 Utgår från universitetsstyrelsens beslut om inriktning och kända planeringsförutsättningar Uppdrag för verksamhetsplanerna som tas upp på höstdialogen Uppföljningsbara uppdrag/mål/överenskommelser Utgångspunkter: ex. uppföljning, årsredovisning, vision- och strategi, vår- och utbildningsdialoger Vårproposition och justerade förutsättningar från departementet

Tillkommande planeringsförutsättningar hösten 2015 Ökat forskningsanslag på 28 Mkr Prognos avseende överproduktion Förslag på nytt utvärderingssystem av utbildningskvalitet Resultat från Linnébarometern Peer-review internationalisering Öka antalet utresande studenter Policy för samhällelig drivkraft och hållbar utveckling

Prioriterat område: kompetensförsörjning Universitetet ska under 2016: utforma en plan för att öka Linnéuniversitetets attraktivitet som arbetsgivare utforma ett förslag för arbetet med att balansera underrepresenterat kön avseende professorer föreslå hur stödet för internationell rekrytering av anställda och mottagandet av dessa rekryteringar ska stärkas   Varje fakultet/NLU ska under 2016: öka andelen disputerade lärare och professorer öka internationell rekrytering stödja meriteringen av underrepresenterat kön avseende professorer utveckla arbetet med att behålla och kompetensutveckla befintlig personal  

Utmanande utbildningar - universitetet Universitetet ska under 2016: utforma ett kvalitetssäkringssystem som inkluderar hela universitetet och samtliga utbildningsnivåer samordna utvecklingen av en alumnverksamhet utforma ett förslag på hur universitetet ska samordna arbetet med digitalt lärande påbörja ett arbete med att integrera moment med språkliga färdigheter och språkutveckling i kursplaner utveckla och erbjuda utbildningar till lärare avseende språkliga brister hos studenter ta fram förslag på hur fakultetsövergripande utbildningssatsningar ska underlättas samordna och utveckla kunskap för att stödja uppdragsutbildning

Utmanande utbildningar - fakultet Varje fakultet/NLU ska under 2016: redovisa hur utbildningsverksamheten och dess kostnader ska anpassas efter tilldelat anslag utveckla det systematiska arbetet med utbildningskvalitet så att det fogas samman med universitetets övergripande kvalitetssäkringssystem öka andelen studenter på avancerad nivå presentera en prognos av det framtida söktrycket visa hur studenternas efterfrågan respektive arbetsmarknadens behov påverkar utbildningsutbudet bidra till studenters inträde på arbetsmarknaden utveckla uppdragsutbildning så att intäkterna ökar med 10 procent på 3 år

Framstående forskning Universitetet ska under 2016: bistå fakulteterna i arbetet med strategiska rekryteringar utlysa medel för sabbatstermin för forskare utforma ett stöd för publicering via open access   Varje fakultet/NLU ska under 2016: ta fram en plan på kort och lång sikt för strategiska rekryteringar öka forskningens externfinansiering med minst 5 procent arbeta för att öka vetenskaplig publicering redovisa strategier för arbetet i relation till familjen Kamprads stiftelse men också i förhållande till andra viktiga forskningsfinansiärer såsom KK-stiftelsen, VR, Horisont 2020, Formas, Vinnova, Riksbankens jubileumsfond m fl.

Samhällelig drivkraft Universitetet ska under 2016: utveckla en modell för fördelning och uppföljning av strategiska medel för samhällelig drivkraft formulera en policy och handlingsplan som grund för en årlig reviderad verksamhetsplanering   Varje fakultet/NLU ska under 2016: skapa förutsättningar för att utveckla arbetet med samhällelig drivkraft i enlighet med Linnéuniversitetets policy för samhällelig drivkraft stärka förutsättningar och incitament för lärare och forskare att utveckla arbetet med samhällelig drivkraft

Globala värden - internationalisering Universitetet ska under 2016: fördela och följa upp strategiska medel för internationalisering enligt en ny modell föreslå hur förutsättningarna för att kulturell mångfald i klassrummet ska stärkas föreslå hur internationalisering på hemmaplan ska stärkas genomföra peer review med syfte att vidareutveckla Linnéuniversitetets internationaliseringsprofil formulera en plan för hur antalet utresande studenter ska kunna dubbleras till 2020   Varje fakultet/NLU ska under 2016: beskriva hur internationaliseringspolicyns prioriteringar ska uppnås senast år 2020, särskilt fokus bör läggas på hur kulturell mångfald i klassrummet kan användas på ett konstruktivt sätt bidra till att uppnå universitetets ambition att öka antalet utresande studenter

Globala värden - hållbar utveckling Universitetet ska under 2016: arbeta för att miljöcertifiera universitetet fastställa Linnéuniversitetets hållbarhetsmål för 2016-2018 och skapa förutsättningar för att de ska uppnås Varje fakultet/NLU ska under 2016: arbeta för att hållbarhetsmålen ska uppnås

Globala värden – lika villkor Universitetet ska under 2016: intensifiera lika villkorsintegreringen för utvalda processer med hjälp av jämställdhetsintegrering se till att lika villkor förs in i utbildningarnas innehåll, examination och pedagogik   Varje fakultet/NLU ska under 2016: redovisa planer för utbildningsinsatser inom lika villkorsområdet aktivt delta i arbetet med lika villkorsintegrering för de processer som är aktuella under året se till all personal och studenter får information om diskriminering och kränkande särbehandling se till att personalen har kunskap om ansvarsfördelning och rutiner vid hantering av missförhållanden planera så att personalen får resurser för att genomgå kompetensutveckling inom lika villkor avseende utbildningarnas innehåll, examination och pedagogik

Verksamhetsstöd Universitetsförvaltningen ska under 2016: fördjupa samarbetet mellan universitetsförvaltningen och fakultetskanslierna för att hitta effektivare och rättssäkra processer utifrån genomförda uppföljningar föreslå och genomföra förbättringar bedriva ett kontinuerligt förbättringsarbete inom givna ekonomiska ramar införa föreslaget arbetssätt avseende intern styrning och kontroll   Varje fakultet/NLU ska under 2016: visa hur det samlade verksamhetsstödet kan effektiviseras och förbättras visa hur kostnadsandelen för det fakultetsgemensamma verksamhetsstödet ska minska i förhållande till fakultetens totala kostnader