Värdegrund Introduktion för driftpersonal inom produktion Mia Elénius Mia Elénius, 2015-02-05, ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”,

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Vision – Värdegrund – Mål
Advertisements

Granskningsområden Måluppfyllelse och resultat Tillsynen granskar inom detta område förskolornas måluppfyllelse gällande resultatet av förskolornas arbete.
Geriatrisk vårdfilosofi om geriatrik, värdegrund och vårdfilosofi
Värdegrund 1.
EIO-Q Ledningssystem - leder till bättre resultat
Teman VEGA Verksamhetsutveckling genom eget arbete.
Processorienterat förbättringsarbete
Göteborgs universitet förnyas
Ledningssystem i sjukvården
Säkerhetskulturmätningar hos enheter inom Västra Götalandsregionen
- Älta skola med fokus på lärandet -
Hattrick Ett starkt lokalt nätverk för ungdomsfotbollen i Linköping med tre tydliga mål! ”Ingen vet hur det slutar, men det var här det började.” Samarbete.
APL årsk. 1 BF12AB 2013 v 7 – 12 Alla dagar i veckan.
1 Polismyndigheten Gotland Polisens volontärer. 2 Polismyndigheten Gotland Vår vision Volontärverksamheten bygger på frivillighet och engagemang. Vår.
Värdegrunden som hävstång
VISION - PASSION - ACTION
Detta är God Vård.
LIFT MÅL LIFT Ett utvecklingsprogram för deltagaren och deltagarens företag.
Värderingar & medarbetare Förbättringsarbete inom Luxo
Strategisk plan MEDICINSKA FAKULTETEN VID LUNDS UNIVERSITET.
SMHI - din hjälp i små och stora beslut Leverentörsmöte: Företagsväxter AB 4 november 2011.
Företags och företagarutveckling på LRF Mälardalen Företagarcoach Folke Brinckmann Olsbo Gård
Bra Studiegång Framtagen av Madeleine Andrén, Studerandeavdelningen
KOMMUNIKATION SOM PÅVERKAR SUNDSVALL 13 FEBRUARI 2012
Erfarenheter från Lerums kommun Johan Nyström / Stefan Vikberg.
Ett arbete i att etablera en ny organisation Ledarforum 19 juni 2012
© Aktivt Ledarskap Sverige AB Matglädje. © Aktivt Ledarskap Sverige AB Presentation och överlämning - NKI Slutkund.
Kärnbränsleprojektet Presentation för Kärnavfallsrådet tisdagen den 3 mars 2009 Claes Thegerström Svensk Kärnbränslehantering AB.
Roll och Grupputveckling Christer Sandahl
Hälsa och Ledarskapsprogrammet Framtidens utbildning!
Kaikkien aikojen Porvoo Alla tiders Borgå LÄROPLANEN 2016 VERKSAMHETSKULTUREN I FÖRÄNDRING REKTORSEMINARIET I EVOIS
KASAM Känsla av sammanhang
LEAN Historia. Lean har sina rötter i Japansk industri och det man främst då tänker på är Toyota som på 1930-talet började att tillverka bilar. Andra världskriget.
Page 1 Lapplands Bästa Gymnasium En Vild och Vacker vision Nästa Steg- Malgomajskolan 2,0.
Ledningssystem på 60 minuter
L E D A R S K P International Aluminium Casting Sweden AB s produktionssystem Ständiga förbättringar 1 Prioritering Säkerhet/Miljö Kvalitet Leverans Ekonomi.
K O S T N A D S E F F E K T I V A L Ö S N I N G A R I N O M A V A N C E R A D E E L E K T R I S K A S Y S T E M Delaktighet Vi trivs på jobbet och det.
ISO – certifikat Hinder eller möjlighet till bättre kommunikation?
Välkommen som nyanställd till oss!. Våra kärnvärden Varför kärnvärden Historik.
Värdegrund. Presentation Syfte Värdegrund Presentation av workshop Utvärderingar Framtiden Summering Frågor Kontakt.
Roland Larsson SPELARUTBILDNINGSPLAN SKÅNES FF. Roland Larsson Introduktion ” Den utvecklande miljön” ”Barnrättsperspektiv” ”Vår förening” Spelarutbildningsplan.
Att förebygga trakasserier och kränkande särbehandling på arbetsplatsen Om den psykosociala arbetsmiljön i Nässjö kommun Ett Case inom ramen för ”Ledarskap.
Hur hänger kön, genus och mångfald ihop med kommunikation och ledarskap ur ett maktperspektiv? Mahnoor Murtaza.
Om ett gott bemötande I takt med att antalet hiv-positiva ökar i såväl Sverige som världen kommer antalet möten mellan hälso- och sjukvårdspersonal och.
1 KIF:s AFF Black Knights Värderingar
Patientens fokus utifrån TILLGÄNGLIGHET KVALITET DELAKTIGHET Ekonomi Rätt vård i rätt tid Vårdgarantin Befolkningens hälsa Bemötande Patientsäkerhet Kliniska.
ATT FORTSÄTTA UTVECKLA KVALITÉ PÅ SKOLAN SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE.
Lära för livet!.
Lundens måltidsprojekt
Processer och verktyg för effektivisering av spårbarhet av livsmedel.
Framtidsmöte Trygg hemma Vi kommer alltid att vara på väg! Kiruna
Kvalitetskriterier och forskningsetik
Coaching.
Tips för det praktiska ledarskapet
V I S I O N Bättre, Starkare och Roligare Sigtuna IF Fotboll
Oredlighet i forskning; Reflektioner från KI Ett medicinskt universitet Karin Dahlman-Wright Arbetsgivardagen 6 December,
Litteraturhänvisning typ 1
Föräldramöte Lindevi LGIF P-10 Föräldramöte Lindevi.
Rapport till Örebro läns landsting om Medarbetarundersökning
Så bemöter vi varandra - och alla andra
Rylanders Kontorsvägen Lysekil Epost
Oplanerad mottagning med IT stöd ger kraftiga förbättringar i telefontillgänglighet, produktivitet, kvalitet och arbetsmiljö Presentation av oss, Varför.
Förhållningssätten.
Verktyget Utmärkelsen….
ÅTGÄRDSPROGRAM.
VÄRDEGRUND/ SÄKERHET/ BEMÖTANDE
Gnosjö kommuns styrmodell
Välkomna till föräldramöte VIK P09:1
Digitalisering av kvalitetsledning och kvalitetsuppföljning
Presentationens avskrift:

Värdegrund Introduktion för driftpersonal inom produktion Mia Elénius Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Vad är en värdegrund? Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Hur kan ni använda er av den? Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Vad är en värdegrund? De principer och värderingar som företaget väljer att arbeta efter. Värdegrunden ska ligga till grund för hur vi inom LKAB genom vårt beteende ska uppnå ett bra resultat. Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Engagerad, Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Engagerad,Nytänkande, Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

Hur ser LKAB:s värdegrund ut? Engagerad,Nytänkande,Ansvar Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med engagerad menar vi att vi har våra kunders resultat i fokus i allt vi gör!” Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med engagerad menar vi att vi har våra kunders resultat i fokus i allt vi gör!” Rätt kvalitet! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med engagerad menar vi att vi har våra kunders resultat i fokus i allt vi gör!” Rätt kvalitet! Ordning och reda! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med engagerad menar vi att vi har våra kunders resultat i fokus i allt vi gör!” Rätt kvalitet! Ordning och reda! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med engagerad menar vi att vi har våra kunders resultat i fokus i allt vi gör!” Rätt kvalitet! Ordning och reda! Påtalar fel! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015 !

”Med nytänkande menar vi att allt kan förbättras om vi vågar tänka i nya banor!” Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

”Med nytänkande menar vi att allt kan förbättras om vi vågar tänka i nya banor!” Öppen för nya lösningar! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

”Med nytänkande menar vi att allt kan förbättras om vi vågar tänka i nya banor!” Öppen för nya lösningar! Samarbete mellan avdelningar och arbetslag! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

”Med ansvar menar vi att vi agerar långsiktigt, visar respekt och sätter säkerheten först!” Rätt Produktion! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

”Med ansvar menar vi att vi agerar långsiktigt, visar respekt och sätter säkerheten först!” Rätt Produktion!

”Med ansvar menar vi att vi agerar långsiktigt, visar respekt och sätter säkerheten först!” Rätt Produktion! Respekt och acceptans!

”Med ansvar menar vi att vi agerar långsiktigt, visar respekt och sätter säkerheten först!” Rätt Produktion! Respekt och acceptans! Säkerheten först! -30 sekunders riskanalys -Rätt personlig skyddsutrustning

Engagerad,Nytänkande,Ansvar Hur vi inom LKAB genom vårt beteende uppnår ett bra resultat! Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Tack för mig! Mia Elénius Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015

Referenser Bergman, B., & Klefsjö, B. (2012). Kvalitet från behov till användning (5 uppl.). Lund: Studentlitteratur AB. LKAB. (u.å.). Bildarkiv. Hämtat , kl , från LKAB. (u.å.). Värderingar. Hämtat , kl , från Mia Elénius, , ”Presentation av LKAB:s värdegrund för personal inom produktion”, uppgift 2a i Ledarskap och Kommunikation, UU Campus Gotland VT2015