Analys Lönelots.

Regionalt resurscentrum för jämställd tillväxt
FRÅN VÄSTERHAVET TILL VÄTTERNS STRAND
Regional lärkonferens 30 september 2010 Marcela Mella-Rinderud, projektledare
Individuellt Stöd i Vuxenlivet Arbetslinjen 2.0
En introduktion till ST Fackförbundet för oss som valt att arbeta på statens och medborgarnas uppdrag.
Har du råd att inte vara med?. Fackets styrka grundar sig på solidaritet.
Kollektivavtalet.
Ett samarbete mellan Helsingborgs lasarett och Lunds Tekniska Högskola Institutionen för Design vetenskaper LTH ” Att bygga kylskåp och bilar …”
Caliper har kundföretag i 13 länder!
Yrkesförbundet för dig som jobbar med försäljning och marknadsföring.
Hur kan man förstå och definiera psykosocial arbetsmiljö?
Att arbeta praktiskt.
Myndighetsgemensamma lösningar för enklare företagande.
Grupparbete dag 1 Tema: Rekrytering, organisation och förmåga
Lärcentrum som infrastruktur för vuxnas lärande
Systemförståelse och systemiskt tänkande
Genus i följeforskning & lärande utvärdering
Stina – Trygg i Norrbotten SKL har efter en överenskommelse med regeringen gjort en satsning på flera prioriterade områden där landsting och kommuner ska.
Nationell strategi för eHälsa och Socialstyrelsens roll
VerksamhetsutvecklingVerksamhetsutveckling I arbete med funktionshinder.
Övergripande inriktning för samhällsskydd och beredskap
Sektorsövergripande samverkan – några lärdomar från forskningen Håkan Ylinenpää CiiR (Centre for Inter-organisational Innovation Research.
Styrning och ledning av Nackas vuxenutbildning – diskussionsunderlag
Kjerstin Larsson Fil. Dr. FoU-ledare Fokus Kalmar
Korpen Svenska Motionsidrottsförbundet Besöks- och leveransadress: Fiskartorpsvägen 15A, Stockholm Telefon växel: E-post:
ÅRJÄNGS KOMMUN Välkomna till Fokusgrupp i Projektet CREARE VIVERE finansierat av Europeiska Socialfonden.
EN FRAMTRÄDANDE ROLL Förstudieprojekt finansierat av Europeiska Socialfonden Projektägare: Music Factory Projektperiod: JANUARI 2014 – JULI 2014.
Introduktion Södertörn 2009 finansierat med § 26 medel Syfte: Att lägga grunden för ett operativt samarbete på Södertörn som leder till att varje nyanländ.
Kommunikationsavdelningen
Från jämställdhet till lönestrategi
Medarbetarundersökning 2007
Stuprör och hängrännor
Region Norrland Vision och mål för kollektivtrafiken Arbetsmaterial för Norrstyrelsens styrgrupp för trafik Benny Eriksson, S, Timrå Erik Sedig, KD, Vännäsby,
Personalpolitisk plattform
Region Norrland Vision och mål för kollektivtrafiken Arbetsmaterial för Norrstyrelsens trafikarbetsgrupp.
STs arbetsmiljörapport 2008 ST-veckorna. ST jobbar hårt för en bättre arbetsmiljö! Långsiktigt och medvetet arbete med arbetsmiljön ST- undersökningar.
Medlemskapets värde Ett förbundsgemensamt initiativ av medlemsförbunden och TCO Bakgrundsinformation använd vid TCO-rådsmöten hösten 2007.
En introduktion till ST Fackförbundet för oss som valt att arbeta på statens och medborgarnas uppdrag.
Flexibelt lärande - bakgrund 2002 – Flexibel utbildning på distans 2004 * integrera nätbaserad utbildning * flexiblare utbildning för enskilda individer,
Svensk Fjärrvärmes syn på en framtida offentlig prisändringsprövning
Sara Nyberg, ECE/Lärande Dan Borglund, ECE/Lärande
Arbetsmarknadsdepartementet Parternas roll i svenska arbetsmarknadsmodellen Irene Wennemo Statssekreterare.
ArbetSam – Erfarenheter och satsningar
Nationell plattform för förbättringskunskap & Sommardialog
Unionen på företaget XXX. Vad är kollektivavtal? Dina rättigheter på jobbet Vad är kollektivavtalat och vad finns i lagen? Grunden i den svenska.
Förberedande projekt inom temat Framtidens välfärd Fokus vård och omsorg Kompetensförsörjning inom välfärdssektorn –
HFS – nätverkets grundidé Margareta Kristenson Professor/överläkare i socialmedicin Linköpings universitet/Region Östergötland Nationell koordinator för.
Utbildningsutskottet
Primärvårdscentrum Östergötland
Wordcloud –Digitalisering 18 oktober
Nyhetsbrev 1, januari 2017 Trygg och effektiv vård
Jämställd och jämlik hälsa för ett hållbart Gävleborg
Fokus vård och omsorg Kompetensförsörjning inom välfärdssektorn
Modell för bättre matchning mellan utbud och efterfrågan
Gruppers utveckling enligt IMGD (GDQ)-modellen
Genusinkluderande utmaningar för akademin
En introduktion till ST
Förändringsteori Utlysning 2017/00484 breddad rekrytering för arbete
Befintlig forskning om och med Resurscentra för kvinnor
En mer hälsofrämjande hälso- och sjukvård ett av de nya nationella målen för folkhälsan
Aktuella utlysningar “En jämställd och inkluderande arbetsmarknad”
Gruppresentation Kommitténs workshopspass den 15 mars 2011
Entreprenöriellt misslyckande: Bra, dåligt, när, för vem
Se till att ombud går ”En arbetsplats för alla - web” –
Win-win när sociala företag gör affärer med andra företag Mona hallström hjorth 21 februari
Vad är och hur når vi en inkluderande arbetsmiljö på APL platsen?
E-vägledning under utveckling
Ingrid Petersson, Generaldirektör Formas
Uppstart Status quo september 2018