Män och jämställdhet: Statlig maskulinitetspolitik i Sverige Niclas Järvklo Avdelningen för idéhistoria, Stockholms universitet.
Min forskning handlar om statliga utredningsprojekt om män och jämställdhet från Mitt anförande på trygghetskonferensen handlar om: Hur skapas mansnormer? Synen på manlighet som riskfaktor och förändringsprojekt Olika strategier för att engagera män Olika bollar att hålla i luften när talar om män
Rädslan att vara omanlig/ strävan efter status och makt
Hierarkin mellan olika grupper av män, vilka ses som problem och vilka som ideal.
Hegemonisk maskulinitet ? Legitimerar en könsordning, något män förhåller sig till utan att leva upp till. Gäller detta för Sverige?
Män och jämställdhet – en fråga om dubbel emancipation, skaffa mamma jobb och göra pappa med barn Den nya mansrollen och den traditionella – löftet och hotet, manlighet som förändringsprojekt och riskfaktor
Frågor inom statlig maskulinitetspolitik: pappaledighet vårdnadstvister mäns ohälsa och kriser mäns våld manskulturer i skola och arbetsliv manliga ”brytare” dialogprojekt homofobi och heteronormer
Hur engagera män i jämställdhetsarbete? Perspektiv och strategier: ”Vad har mannen att vinna på en förändrad mansroll?” Arbetsgruppen om mansrollen 1985 ”Män och kvinnor är olika (…) Vi tror att det är viktigt att bejaka olikheten.” Pappagruppen 1995 ”Män har generellt mer makt än kvinnor och väldigt få män släpper ifrån sig makten innan de vet vad de får istället” Projektet män och jämställdhet 2002
Mäns makt och privilegier Priset män själva betalar för maskulinitet Skillnader mellan män Maskulinitetspolitisk terräng Effekter för närstående? beroendet av yttre faktorer?
Organisationer som arbetar med manlighetsfrågor: Män för jämställdhet - Kriscentrum för män - RFSU/RFSL Rädda barnen