En kort presentation av Tillväxtverket

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Historiska flyttmönster – mot en öppen och ömsesidig global nordisk arbetsmarknad Dan Hjalmarsson GD/PhD Tillväxtanalys Utvärderar och analyserar grunderna.
Advertisements

Regeringsuppdrag Trafikanalys Trafikavtal Godstransporter Infrastruktur som stabiliseringspolitik Uppföljning för bättre transporter och konkurrenskraftiga.
Tidigare läge, bransch- arbetsgivar- och service/samverkansorganisationer 2 Företag Bransch- organisationer Arbetsgivar- organisationer.
Näringsliv i Sundsvall. Strategiskt läge vid kusten, mitt i Sverige Över invånare i Sundsvall invånare i Sundsvallsregionen Sundsvallsregionen.
Samverkan mellan myndigheter
Tillsammans för en smartare @asazetterberg.
INTRO WORKSHOP 19/8 KERSTIN THAM, PROFESSOR, REKTOR.
Vi förbättrar LIV. Detta ska vi göra idag – 13.05Välkomna och inledning (Gunilla Andersson) – 13.25Förändringsledarskap (Troed Troedsson)
I ett globalt perspektiv växer nu många marknader snabbt och konkurrensen ökar också om kunderna. Hur bedömer du att detta påverkar.
SMART KOMMUN I NACKA: ENKEL OCH ÖPPEN VÅRT MÅL ÄR ATT BLI BÄST PÅ ATT VARA KOMMUN.
Socialt Entreprenörskap Tillväxtverkets roll och uppdrag
Botkyrkas styrmodell och kommunens ekonomi
Hur ser den nationella riskbilden ut idag och i framtiden
Styrmodell.
Sveriges största företagarorganisation
Stockholm Archipelago samverkan Tina Larsson, projektledare
Företagspresentation
Hållbart - effektiv politik för grön strukturomvandling
Jämställd regional tillväxt Blekinge Malin Faraasen
Välkomna till tvärsektoriellt miljömålsmöte 21 okt 2015
Utställning av Regional utvecklingsplan för Stockholmsregionen
Grön infrastruktur - Friluftsliv
AKTIVITETER RESULTAT EFFEKTER HÅLLBARHETS MÅL
Andreas Stubelius Peter Bennich
Integrerad infrastruktur-/ samhällsplanering som bidrar till attraktivitet, tillväxt och hållbarhet Christer Karlsson.
Index för att mäta företags kapacitet att energieffektivisera
På jakt efter en smartare välfärd
Egentligen skulle Dan Olofsson berättat den här historien
Att långsiktigt säkra konkurrenskraften genom att samverka
Varför bor vi där vi bor? Vi blir allt fler.
Kompetensförsörjningsgruppen presenterar
Pedagogen och det entreprenöriella lärandet
Pedagogen och det entreprenöriella lärandet
Verksamhetsplan 2015 Mål med verksamhetsplanen
Fritidsbank 27 september.
Kundtjänst Järfälla kommun september 2018.
Samverkan hälsingland
Åtgärdswebben.
GRÖN INFRASTUKTUR – nu och framåt
• • SKAPAD AV
Vi gör Sverige rikare genom att få människor och företag att växa
Så enkelt som möjligt för så många som möjligt.
Kommunikationsstrategi för staden Så berättar vi om stadens arbete
SGUs årsredovisning 2017.
SAMVERKAN FÖR EN POSITIV UTVECKLING I STOCKHOLM
Regionalt utvecklingsprogram Regionalt tillväxtprogram
Regional handlingsplan för att integrera och stärka klimat- och miljöperspektiven i det tillväxtarbetet i Stockholms län december 2017.
FÖRETAGSBESÖK 2017.
Styrning Styrande processer Att styra en hel stad åt samma håll
Smartare möten – effektivare uppföljning
Gruppmöte CMB 29 maj 2018 Byggandets logistik - Möjligheter och utmaningar vid byggande i förtätad stadsmiljö.
Nästa steg regionkalmar.se.
Tobak - Lektion 2 Åk 4-6.
100-listan är ett regionalt initiativ som syftar till att öka kompetensen i styrelserummen. Vi vill tillsammans synliggöra och presentera kvinnor med styrelsekomptens.
Möjligheter till finansiering?
Alla kan läsa och hör sen!
Nästa Steg- Malgomajskolan 3.0
Digital delaktighet En fråga om demokrati
Ersättningskollen.
Vägledning för framtidens arbetsmarknad
Hållbar utveckling måste vara
Systematiskt förbättringsverktyg för samverkan
Effektiva mötesplatser Erfarenhetsutbyte Kommunikation Synlighet
Rekrytering med lokala jobbspår
Biomedicinska analytikerdagen 15 april
Områdesarbete i Botkyrka kommun
ARBETSGRUPP KOMPETENS
Perspektiv på Agenda 2030 och de globala hållbarhetsmålen
- LISTAR DE STÖRSTA LEDARSKAPSUTMANINGARNA 2019
Regional handlingsplan för att integrera och stärka klimat- och miljöperspektiven i det tillväxtarbetet i Stockholms län december 2017.
Presentationens avskrift:

En kort presentation av Tillväxtverket Det här är vi! En kort presentation av Tillväxtverket

Vad gör vi på Tillväxtverket? Vi arbetar för att stärka Sverige genom att stärka företagens konkurrenskraft. Det handlar om att skapa bättre förutsättningar för företagande och regionala miljöer där företag utvecklas. Med engagemang strävar vi mot vår målbild att konkurrenskraften i Sveriges näringsliv stärks och regionernas tillväxt ökar. Vi öppnar dörrar och river barriärer! Vårt manifest: Tillväxtverket stärker Sverige genom att stärka företagens konkurrenskraft. Vi gör det genom att skapa bättre förutsättningar för företagande och för attraktiva regionala miljöer där företag utvecklas. Idag har Sverige drygt en miljon företag, allt från enmansföretag till koncerner. De är avgörande för att bygga ett långsiktigt hållbart samhälle – de skapar sysselsättning, tillväxt och framtidstro. Men konkurrensen är global och utmaningarna många. Därför är det Tillväxtverket jobb att skapa så bra förutsättningar som möjligt för alla typer av företag att komma igång, växa och bli framgångsrika. Vi lyssnar in behov, söker lösningar och utvecklar kunskap som vi använder och sprider. Vi skapar dynamiska nätverk där företag och regioner kan dela erfarenheter. Vi stärker den regionala tillväxten genom strategiska investeringar. Det innebär att vi varje dag öppnar dörrar och river barriärer för att skapa ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar.

Vår vision: Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar 2009 bildades vi 430 medarbetare 9 orter

Våra kontor

Här kan du påverka både din och Sveriges framtid! Tillväxtverket är en kunskapsorganisation. För oss är det självklart att du på olika sätt ges möjlighet till utveckling och att påverka din och Sveriges framtid.  Vi ser teamarbete och att nyttja medarbetares alla kompetenser som viktiga framgångsfaktorer. Här jobbar vi gärna över organisatoriska gränser och i samverkan med andra aktörer. Bredden i vårt uppdrag gör det möjligt att arbeta med olika uppgifter över tid. Monika, Daniel och Salina är tre av kollegorna. Läs mer/underlag: https://tillvaxtverket.se/om-tillvaxtverket/jobba-hos-oss.html https://tillvaxtverket.se/om-tillvaxtverket/jobba-hos-oss/vi-erbjuder.html

Vår organisation Internrevision Styrelse Stab GD Förvaltning Kommunikation Analys Företag Regioner E-förvaltning