Att styra stora projekt Den svenska projektkoden

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Kommunikation som påverkar Göteborg 4 oktober 2012 Välkommen!
Advertisements

Samarbejde mellem plejefamilier og kommune
Nyttorealisering på 10 min
Roller för ledning och styrning av verksamhetsövergripande processer
Energiledningssystem
Konceptet V Ledning I T Process Mål KM Startegi Styrning Metod Begrepp
Föreläsning PGA 5 september 2011 Thomas Sonesson MONTREE AB.
En introduktion till SEB Way
70 % av alla förändringsprojekt fallerar…
Integration och mångfald –
Processorienterat förbättringsarbete
Göteborgs universitet förnyas
Kjerstin Larsson Forskningsledare
PROJEKTETS LIVSCYKEL Projektaspekter Definitionsfas Planeringsfas
U t v e c k l i n g s c e n t r u m Chefsdagen 5/
Utvecklad ägarstyrning för landstinget och kommunerna i Norrbotten
Reglemente för God hushållning och intern kontroll
VAD ÄR ETT LYCKAT UTVECKLINGSARBETE?
© Copyright APeL Att utveckla tillsammans - om kritiska faktorer i projektarbete Projektkontakt Mora
Att få rätt saker att hända
Introduktionskurs för användare Del 1
Välkommen till ESF:s seminarium
EN MODELL FÖR SAMVERKAN:
Från idé till projektplan
Projektledning.
2011 Replik AB Den vertikala linjen betonar Affärsplaner Mål och prioriteringar Ansvarsgränser Rutiner och instruktioner Roller, befattningar Den horisontella.
Roller för ledning och styrning av verksamhetsövergripande processer
Kvalitetssäkring ISO 9000.
© Copyright APeL 2004 Hanne Randle Förankring för hållbar utveckling Age Management i landstinget i Kronobergs Intervjuer med 9 personer Projektledare.
Program informationsmöte 4 dec  Genomgång utlysningstext  Ansökningsmallen  Övrig information.
Intern kommunikation och externa påverkansstrategier
”Vi måste göra om intranätet
Från mode och trend till ett balanserat strategibeslut: Outsourcing - Abrahamsson, Andersson & Brege Jenna Brandon, Sofie Flint, Madelene Görs, Linnea.
När projekt blir mer än ett gästspel Regional lärkonferens - För samverkan, lärande och erfarenhetsutbyten 30 september – 1 oktober 2010 Skellefteå Carina.
Lunds universitet / Samordnat IT-stöd vid LU / Juni 2009 NETinfo Samordnat IT-stöd Lunds universitet.
KOMMUNIKATION SOM PÅVERKAR SUNDSVALL 13 FEBRUARI 2012
En avfallshantering i världsklass Avfall Sveriges satsning på export av produkter och tjänster inom avfallssektorn.
Lärande utvärdering genom följeforskning
Lunds universitet / Samordnat IT-stöd vid LU / Mars 2010 NETinfo-möte Samordnat IT-stöd Lunds universitet Johnny Nilsson, PL Birgitta Lastow,
Välkomna till Projektledningskurs. Önskar Carina Höyheim carina
Kvalitetsutveckling - administrativa processer
Personalpolitisk inriktning
Tydliga spelregler ger framgångsrikt ägarskifte
Kommunikationsplan för ----
TRR Trygghetsrådet - Din partner vid omställning Stockholm 29 november 2013 Johan Sandgren Ann-Sofi Sjöberg.
Regeringsuppdraget Nationell informationsstruktur för vård och omsorg Monica Winge Socialstyrelsen.
Hur du bidrar till ett lyckat generationsskifte i ditt eget företag Annika Hall Skapa förutsättningar för den framtida utveckling du önskar.
Planering och organisering Projektledning med inriktning mot social innovation och samhällsentreprenörskap Fredrik Björk, Malmö högskola.
Gemensamma grunder för samverkan och ledning vid samhällsstörningar Modul 02: Aktörer och deras roller och ansvar #grundSoL.
Projekt eller uppdrag? Syftet med denna guide är att hjälpa dig strukturera ditt arbete och vägleda dig i valet om uppgiften ska hanteras som ett uppdrag.
Coaching.
Att starta, planera och driva projekt
Partnering Erfarenheter/ Visioner från Skövde kommun
Ett treårigt utvecklingsprojekt
Organisationskultur Det symboliska perspektivet Definitioner
Projekt eller uppdrag? Syftet med denna guide är att hjälpa dig strukturera ditt arbete och vägleda dig i valet om uppgiften ska hanteras som ett uppdrag.
Organisationskultur Det symboliska perspektivet Definitioner
Projekt eller uppdrag? Syftet med denna guide är att hjälpa dig strukturera ditt arbete och vägleda dig i valet om uppgiften ska hanteras som ett uppdrag.
Nya tillstånd och tydligare krav i IVO:s tillsyn från 1 januari 2019
Kommunikationsprocesser
Vi står inför en stor digital förändring som ger oss nya möjligheter att skapa en smartare välfärd. Utbildningen "Att leda digital förändring” syftar till.
Projektplaner maj 2018 för förstudie tidiga insatser på skolans arena vid, eller risk för, psykisk ohälsa.
Struktur för styrning och ledning i Göteborgs Stad
Program för attraktiv arbetsgivare HRC-möte
Introduktion till processen för balanserad styrning
Att leda och genomföra transformation WS 3 Region 10
Planering och organisering
Kommundirektören och digitaliseringen
Bedömningsmodell Nytta Genomförbarhet 1. Ökad kvalité
METOD Strategisk kompetensförsörjning
Presentationens avskrift:

Att styra stora projekt Den svenska projektkoden   Att styra stora projekt Den svenska projektkoden PMcode society ©2010

Erfarenheter från stora projekt Går inte projekten enligt plan Verkligheten visar att ca 60% av alla projekt uppfattas som misslyckade Är de då misslyckade ? Förutsättningarna ändras, men ändras de verkligen eller är det endast så att man blir klokare, ju längre projektet utvecklas Det handlar mer om att förstå verksamheten och kunna prioritera utifrån dess behov och krav Projektansvariga måste tala verksamhetens språk och förstå omvärldens förändring Utan projektägarens mandat går det inte att driva projekt optimalt med verksamhetens krav

Vad är ett verksamhetsprojekt Affärsmodeller, Affärsutveckling Processer, processutveckling Organisationsutveckling Förändringsledning Utbildning Kommunikation IT-system IT-stöd Effekthemtagning Projektet styrs av ett Business case

Bolagsstyrning och projektstyrning: paralleller Aktiebolaget Projektet Projektägarna (ofta = = företagsledningen Ägarna Styrelsen Projektstyrelsen Företags- ledningen Projekt- ledning

Bolagsstyrning: corporate governance - ägarstyrning Aktiebolaget Corporate governance kan översättas till ägarstyrning och definierar hur ägaren styr styrelsens arbete med ägardirektiv Ägarna CG Styrelsen Bolagsstyrning är en definition på hur bolaget styrs, dvs även VD omfattas Företags- ledningen Företagsledning definierar hur VD och ledningen styr företaget enl styrelsens beslut

Projektstyrning: Project governance – ägarstyrning av projekt Projektet Project governance - ägarstyrning innebär att ha en tydlig policy och riktlinjer för hur Projektägaren, Projektstyrelsen och projektledaren skall förhålla sig till varandra i viktiga frågor och beslut Projektägarna (ofta = = företagsledningen PG Projektstyrelsen Det som är fundamentalt är att det finns tydliga regler för kommunikation och beslut över de streckade linjerna Projekt- ledning Project management – projekt ledning innebär att ha en modell för hur man driver och styr projekt

Så här får ägare till aktiebolag igenom sin vilja Hur ser kravpro- filen ut på den/de som ska göra jobbet? Styrande dokument Vad är det vi vill ha gjort? Aktör Ägarna Ägar- direktiv Styrelse Strategibeslut Arbetsordning Styrelsen Ägarvilja VD Affärer *VD-instruktion *Org.plan *Affärsplan Företags- ledningen Styrel- sebeslut Medarbetare i ledningsgruppen Handling

Så här får ägare till projekt igenom sin vilja Hur ser kravpro- filen ut på den/de som ska göra jobbet? Styrande dokument Vad är det vi vill ha gjort? Aktör Projektägarna (ofta = = företagsledningen Projektstyrelsen Projekt- ledningen Integrera! Ägar- direktiv … … i affärstermer! Projekt-styrelse Strategibeslut Arbetsordning Ägarvilja Projekt- ledare Affärer Projektdirektiv *PL-instruktion *Org.plan *Rapportinstr. Styrelse- beslut Projektgruppen Handling

Skillnader på att sätta till en bolagsstyrelse respektive en styrgrupp Aktiebolaget Projektet Vem äger processen och fattar besluten? Formellt beställaren, ev de blivande ägarna, i realiteten oklart Ägarna Hur går det till Ägarna har ofta ett särskilt beredningsorgan, valberedningen Oftast ganska improviserat Ingen klar struktur Strukturerat Kompetens inget fram- trädande krav. Anknytning till blivande användare det vanligaste kriteriet. Nästan aldrig externa ledamöter Kriterier för val av ledamöter Kompetens viktigt krav. Genomtänkt och väl förankrad kravprofil. Tid. Engagemang Externa ledamöter Styrelseordföranden Nästan lika viktig för bolagets framgång som VD. Kompetens, tid, engagemang Oftast representant för den närmast berörde an- vändaren. Tid, kompetens, engagemang underordnat.

Att styra stora projekt: var ligger problemen? Hur ser kravpro- filen ut på den/de som ska göra jobbet? Styrande dokument Vad är det vi vill ha gjort? Aktör Projektägarna (ofta = = företagsledningen Så här borde valet gå till (och gör det ibland formellt) Men det tyngsta inflytandet kommer ofta från projekt- ledaren! Projekt- gruppen Vad gör vi åt det här?

Projekt styrelsens mandatperiod De tre huvudfaserna utveckling, roll-out linjeverksamhet fordrar definitivt olika projektledarprofil Projekt- vinster Projek- tering Utveckling Effekt- hemtagning Implemen- tering År Utvecklingprojekt Endast kostnader Roll out Linjeverksamhet Intäkter enl BC Projekt styrelsens mandatperiod Kostnader

Hur kommer vi dit; Tydligt ansvar och tydliga mål Faser Projektplan. ”Vi ska under fasen uträtta följande:” Mål för projekt- fasen Långsiktiga effektmål Utveckling Effekter Projektering Implementering Alla plandokument:” skall föra oss närmare de långsiktiga målen?” Gemensam målbild jfr BSC

Nytta med projektkoden - PMcode Ökad nytta (påverkar mest effekthemtagningen) Tidigare effekthemtagning, normalprojekten är nästan alltid försenade Effektivare effekthemtagning, baserat på en tydligare och effektivare styrning och förankring Goodwill internt och externt Minskade kostnader (påverkas mest i genomförandet) Minskade kostnader genom snabbare genomförande Lönsammare projekt genom högre effektivitet och lägre kostnad Professionell styrelse Exaktare styrning