Presentation laddar. Vänta.

Presentation laddar. Vänta.

VÄLKOMMEN TILL ITP-FORUM. Vi ska öka era kunskaper inom ITP Ni ska få tips om hur man enklare sköter administrationen Ni ska veta vart ni ska vända er.

Liknande presentationer


En presentation över ämnet: "VÄLKOMMEN TILL ITP-FORUM. Vi ska öka era kunskaper inom ITP Ni ska få tips om hur man enklare sköter administrationen Ni ska veta vart ni ska vända er."— Presentationens avskrift:

1 VÄLKOMMEN TILL ITP-FORUM

2 Vi ska öka era kunskaper inom ITP Ni ska få tips om hur man enklare sköter administrationen Ni ska veta vart ni ska vända er för att få hjälp med era frågeställningar VAD ÄR MÅLET MED DAGEN?

3 VAD GÖR COLLECTUM? Upphandlingar Vi pressar avgifterna. Valcentral Hos oss gör tjänstemännen sina ITP 1- eller ITPK-val. Administratör Vi förenklar hanteringen av ITP för våra kundföretag. Informatör Vi är opartiska och har inget vinstintresse. Collectum – knutpunkt för ITP

4 VAD GÖR SVENSKT NÄRINGSLIV FÖRSÄKRINGSINFORMATION AB?

5 Medlemskap i arbetsgivarförbund ”Hängavtal” – överenskommelse med enskilt fackförbund Övergång av verksamhet (MBL 28) HUR BLIR ETT FÖRETAG BUNDET AV KOLLEKTIVAVTAL?

6 KOLLEKTIVAVTALADE FÖRSÄKRINGAR PRIVAT AVTAL LAG Fora TFA Omställningsavtal trygghetsrådet Collectum ITP 1 & 2 ITP 1 Valt bolag TGL

7 ITP ÄR ETT HELT FÖRSÄKRINGSPAKET Ålderspension Tjänstegruppliv- försäkring TGL Premiebefrielse- försäkring SjukpensionPension till efterlevande

8 Födda 1979 och senare Premiebestämd ITP 1-val – välja förvaltning för hela tjänstepensionen VAD SKILJER ITP 1 OCH ITP 2? Födda 1978 och tidigare Förmånsbestämd ITPK-val – välja förvaltning för del av tjänstepensionen

9 ÅLDERSPENSION - PREMIEBESTÄMD 7,5 inkomst- basbelopp 30 % 4,5 % Vad kostar den? Pensionens storlek beror på Inbetalda premier Placeringens värdeförändring 50 % traditionell försäkring 50 % fond- och traditionell försäkring Vad betalas ut?

10 ÅLDERSPENSION - FÖRMÅNSBESTÄMD Lön Ålder Tjänstetid Samordning ITPK 2 % - premiebestämd Vad kostar den? 30 inkomstbasbelopp Vad betalas ut? 32,5 % 65 % 10 % 20 inkomstbasbelopp 7,5 inkomstbasbelopp ITPK

11 EFTERLEVANDESKYDD Återbetalningsskydd ITP 1 och ITPK Familjeskydd ITP 1 och ITPK Familjepension enbart inom ITP 2 Tjänstegrupplivförsäkring - TGL

12

13 NYANMÄLAN Anmäl från första anställningsdagen 18 år – sjukpension och TGL 25 år – samtliga förmåner Minst 8 timmar per vecka Tillsvidareanställning anmäls från första dagen Vikarier/visstid/projekt anmäls efter tre hela kalendermånader, retroaktivt från första anställningsdagen

14

15

16 ANMÄLA LÖN Utbetalad bruttolön Anmäl varje månad Bonus Årslön = avtalad månadslön x 12,2 Anmäl vid förändring Bonus, 3-årsgenomsnitt Lönekapning om mindre än 5 år kvar till pension

17 LÖNEAVSTÅENDE/LÖNEVÄXLING Lön efter avstående Sjukpension beräknas på lön efter avstående Kompletterande premier Två lönebegrepp Sjukpension beräknas på lön efter avstående

18 Extra pensionsavsättning Aktiv ITP 1 eller ITPK Löpande eller engångspremie Fast summa eller % av lön Obligatorisk premiebefrielseförsäkring på löpande premier KOMPLETTERANDE PREMIER – ITP 1 OCH ITPK

19 ALTERNATIVREGELN INOM ITP Tjänsteman med lön över 10 inkomstbasbelopp ( kr år 2014) kan efter överenskommelse med arbetsgivaren välja förmånsbestämd ITP 2 annan pensionslösning (frilagd premie, premietrappa,alternativ ITP via ITPK) att gå över till ITP 1

20 Nyanmälan till ITP 2 via fil/IK och komplettera via blankett Nyanmälan direkt till ITP 1 på blankett Övergång till ITP 1 i pågående anställning Lägga till eller ta bort ITPK i pågående anställning Ej gå tillbaka till ITP 2 i samma anställning RAPPORTERING ALTERNATIV ITP

21

22 SJUKDOM - LÖN < 7,5 PBB Arbetsgivaren sjukanmäler efter 90 dagars sjukdom 10 % ITP dag % kollektiv- avtalad sjuklön lön % sjuk- ersättning 15 % ITP 80 % sjuklön 80 % sjukpenning 75 % sjukpenning 190

23 SJUKDOM - LÖN > 7,5 PBB år 80 % sjuklön 90 % kollektiv- avtalad sjuklön 65 % ITP 1 7,5 pbb 20 ibb 30 ibb 32,5 % ITP 90 lön Arbetsgivaren sjukanmäler efter 90 dagars sjukdom

24 PREMIEBEFRIELSE Sjukdom från dag 15 Vid föräldraledighet och VAB från dag 1 Premiebefrielse i proportion till graden av frånvaro, minst 25 % Träder i kraft efter 90 dagars sjukdom och minst 25 % sjukskrivning Hel premiebefrielse vid minst 25 % sjukskrivning Gäller inte vid föräldraledighet.

25 SJUK-/FRISKANMÄLAN – FYLL I SJUKANMÄLANN

26 Hur hanterar ni sjukanmälan idag? Hur fungerar 105-dagarsregeln? Påverkas framtida ålderspension? Vilken premie betalar arbetsgivaren under sjuktiden? FRÅGOR

27 SOM ANSTÄLLD HAR MAN TGL Vid dödsfall från 18 till 55 år utbetalas kr (6 pbb) Därefter minskar beloppet med 0,5 pbb per år Skattefritt engångsbelopp 1 pbb

28 TGL-RAPPORTERING Alla anställda ska omfattas Individnivå Gruppanmälan -Anställda över 65 år -Tjänstlediga -Föräldralediga (ITP 2) -Nyanställd med mindre än 3 år kvar till pension (ITP 2)

29

30 AVANMÄLAN När någon slutar Tjänstledig Avanmäl inte vid föräldra- ledighet utan ange 0 kr i lön. När någon slutar Tjänstledig Föräldraledig SvN/PTK rekommenderar att försäkringen kvarstår i 11 månader.

31

32

33

34

35 Viktiga datum Runt den 15:e – sista registrering inför fakturan Runt den 25:e – kommer fakturan Autogiro Specifikationen kan avbeställas E-faktura FAKTURAN

36 Information om ITP Ny anställning Vid 25 år Vid avslutad anställning INFORMATION FRÅN COLLECTUM Årsbesked varje år Skickas ut till ca 1,6 miljoner privatanställda tjänstemän.

37 NÄR MAN SOM ANSTÄLLD GÅR I PENSION Ordinarie pensionsålder 65 år Tidigast från 55 år Valfri utbetalningsperiod Kan fortsätta tjäna in ITP 1 efter 65 år Kollektiv slutbetalning 62 år

38 Har vi ökat era kunskaper inom ITP? Har ni fått tips om hur man enklare sköter administrationen? Vet ni vart ni ska vända er för att få hjälp med era frågor? HAR VI NÅTT MÅLET MED DAGEN?

39 HÖR AV ER MED FRÅGOR Collectum Arbetsgivare: Anställda: Svenskt Näringsliv Försäkringsinformation AB Arbetsgivarservice


Ladda ner ppt "VÄLKOMMEN TILL ITP-FORUM. Vi ska öka era kunskaper inom ITP Ni ska få tips om hur man enklare sköter administrationen Ni ska veta vart ni ska vända er."

Liknande presentationer


Google-annonser