Regionala samrådet Direktiv Hälsa.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Barns psykiska ohälsa – ett prioriterat arbete
Advertisements

Samordnad vårdplanering - SVPL Gemensam rutin för Västra Götaland
ARBETSGIVAREN                                        Som arbetsgivare har du ett lagstadgat ansvar för att ta tillvara dina medarbetares arbetsförmåga.
Ledningssystem SOSFS 2011:9.
Innehåll Tidig Bedömning och Fortsatt Bedömning
Nordiska Kommunala Chefsrevisorskonferensen augusti 2012
STANNA Ett projekt för ökat stöd och delaktighet i etablering i Gävleborgs, Jämtlands och Västernorrlands län Projektet STANNA ska utveckla mottagandet.
Etableringsreformen – att utreda och bedöma prestationsförmåga
META 2013 Mottagande och etablering av nyanlända – Enkätundersökning riktad till Sveriges samtliga kommuner Metod: Webbenkät Svarsperiod: 15 okt–29.
Länets kommuner i samverkan
I Ledningssystem för en kvalitetssäker och effektiv sjukskrivningsprocess i VGR anges att: Regionens verksamheter ska ha en aktiv roll i en kring individen.
Om regional demensöverenskommelse
Nätverkskonferens för samordningsförbunden, Karlstad 17 april 2012 Arbetsförmedlingens och Försäkringskassans gemensamma uppdrag att stödja den enskildes.
Aktivitetsersättning
Behov av habilitering och rehabilitering
Försäkringskassans roll i samverkan
Syftet är att nyanlända snarast ska…
Finansiell samordning – för vem ger det resultat ?
Uppdrag validering Björn Scheéle
AT-utbildning februari 2014 Försäkringskassans ansvar och uppdrag i sjukförsäkringsprocessen Camilla Nohammar, Försäkringskassan.
Nulägesbild av reformen
Etablering för välfärd
Samverkan för nyanländas etablering och introduktion
Regionala samrådet Direktivet Utbildnings- och insatskedjan
Hur fungerar sjukskrivningsprocessen i praktiken
Etableringsreformen - Hur har det gått?. Reformen Började gälla den 1 december 2010 Syftar till att påskynda nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet.
Uppdragsredovisning. Samverkan kommun och Arbetsförmedlingen  Dialog pågår. Nytt möte planerat till september Ensamkommande barn  Erbjuder tjänster.
Om samhällsorientering Och Hur vi arbetar i Gävleborg
Förstärkt samarbete mellan Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan
Rätt information på rätt plats i rätt tid (SOU 2014:23) MAS-kompetensutv.dagar 2015 Carita Fallström
Finansiell samordning
Utbildning i SIP (samordnad individuell plan)
Integration Gävleborg 2.0
(B) Lokal samverkan. Frågans lydelse: ’Har kommunen en lokal överenskommelse (LÖK) med Arbetsförmedlingen för 2014 om insatser för nyanlända som omfattas.
Läkarundersökning inför placering av barn och unga
Försäkringsmedicin 2016 Socialförsäkringen Gunnel Amonsson Specialist sjukförsäkring Rehabkoordinatorer.
Presentationstitel Månad 200X Sida 1 SamPlan För de som saknar sjukpenninggrundande inkomst Syftet med projektet är att utveckla och pröva en modell för.
SIDAN 1 Reform för nyanländas etablering.
TILLSAMMANS GÖR VI SKILLNAD. Bakgrund till Mottagningsteamet - Behov av insats, där parterna samverkar i gemensam lokal. - Individen ska inte behöva besöka.
Mottagande. Vad händer när de kommer till landet? Vad gör kommunen?
Sjukvård till nyanlända – samordning av insatser för asylsökande Anna Nergårdh Chefläkare för Stockholms läns landsting.
Nya samarbetsformer för framtida kompetensförsörjning Malin FerbasMaria Ingvarsson
Flyktingsituationen och mottagande av nyanlända Talieh Ashjari.
Länsstyrelsens uppdrag om integration Med fokus på mottagande och bosättning av ensamkommande barn och nyanlända. Utmaningar, möjligheter och samverkan!
Rehabkoordinator i Göteborg och Södra Bohuslän Sofia Wedham, processledare
Förstärkt samarbete mellan Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.
Samordnad utveckling för god och nära vård
Länsstyrelsens nya uppdrag insatser för asylsökande m.fl.
Tidiga insatser för asylsökande
Etableringsplan Civila samhället Ensamkommande barn
Statistiken är hämtad från migrationsverkets hemsida
Miljötillsyn och sanktioner - en tillsyn präglad av ansvar, respekt och enkelhet (SOU 2017:63) Kerstin hälsar välkomna.
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Statistiken är hämtad från migrationsverkets hemsida
Statistiken är hämtad från migrationsverkets hemsida
Statistiken är hämtad från migrationsverkets hemsida
Arbetsgrupp Jenni Andersson, överläkare, Psykiatri Södra
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
”Lagen om samverkan vid utskrivning från sluten hälso- och sjukvård”
Samordningsförbundet Göteborg Hisingen/ DELTA
Utvidgad SIP – ”Jobb SIP” Samordnad individuell plan
Lagen om samverkan vid utskrivning från sluten hälso- och sjukvård
Samordnad utveckling för god och nära vård S2017:01
Socialstyrelsens arbete mot våld i nära relation
Utvidgad SIP Samordnad individuell plan
Samordningsförbundet Göteborg Hisingen/ DELTA
Inkluderande rehabilitering
Samordnad utveckling för god och nära vård
Information från Försäkringskassan
Presentationens avskrift:

Regionala samrådet Direktiv Hälsa

Föreslå lösningar där individens behov och önskemål tas tillvara Direktivet Uppdragets huvudfokus är att förkorta den nyanländes väg till etablering genom att skapa en bättre samordning av hälso- och sjukvårds- samt rehabiliteringsinsatser i Stockholms län. Genom att: Ta fram en översiktlig processkarta där myndigheternas olika ansvar och roller framgår. Identifiera de delar i processen där svårigheter i samarbetet och samordningen mellan kommun, landsting, Migrationsverket, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen kan uppstå. Föreslå lösningar där individens behov och önskemål tas tillvara Tar fram ett förslag på en regional viljeinriktning för hur dessa processer ska fungera Arbetsgruppen: Ann Marie Sjöblom SLL(Rissne VC) Kajsa Hubinette SLL(Valsta VC) Anne Öster Länsstyrelsen Josefine Spolander Arbetsförmedlingen Kristina Gedeborg Arbetsförmedlingen Feryan Denyz Arbetsförmedlingen Kerstin Nygren Haninge kommun Monika Stridh Selander Sollentuna Kommun Marita Johansson Stockholms Stad Liljan Litzel Försäkringskassan Mathias Holmlund Försäkringskassan Christian Wigren Migrationsverket Mehrnaz Aram Hälso- och sjukvårdsförvaltning Lena Eriksson Hälso- och sjukvårdsförvaltning

Problembeskrivning Bristande kommunikation mellan berörda myndigheter vilket bl.a. skapar begreppsförvirring Bristande samverkan mellan olika myndigheter/parter Svårt att få kontinuitet i samverkan Okunskap om varandras uppdrag och roller Oklara riktlinjer rörande prestationsförmåga Otydliga förfrågningar vid begäran av medicinska underlag

Problembeskrivning Osäkerhet bland handläggarna om när och hur man kan/ska kontakta andra myndigheter Få personer som beviljas uppehållstillstånd av anknytningsskäl genomgår hälsoundersökning Rutiner saknas hos AF för att fråga om hälsoundersökning har gjorts eller hänvisa till ansvarige vårdcentral Hälsoundersökning; hörsel -och synundersökning ingår inte i undersökning. Speciella vårdcentraler med uppdrag att bedöma prestationsförmåga saknas Bosättningsunderlagen från Migrationsverket är bristfälliga vad gäller hälsofrågor Rehabplan saknas ofta för individer med nedsatt prestationsförmåga

Migrationsverket Kommun Försäkringskassan Landsting Arbetsförmedlingen Underlag om nykomna asylsökande för att kalla till HU Bosättningsunderlag Genomför etableringssamtal inkl. frågor om hälsotillstånd Gör en bedömning av prestationsförmåga Beslutar om etableringsplanens omfattning Samordningsansvar för arbetslivsinriktad rehabilitering Gör en bedömning av arbetsförmåga vid etableringstidens slut Arbetsförmedlingen Kommun Personer med nedsatt prestationsförmåga Begär läkarutlåtande Försäkringskassan Biståndsprövning(?) Rehabiliteringsinsatser SFI Samhällsorientering Barnomsorg Skola Bostad Medicinskt underlag Landsting Samordningsansvar för alla med nedsatt prestationsförmåga Betalar ut etableringsersättning Hälsoundersökning Utredning och bedömning av prestationsförmåga

Arbetsgruppens förslag Kompetenshöjande insatser för berörda aktörer kring olika aktörernas roller och ansvarsområde i form av utbildningar, seminarier mm Bjuda in landstinget i RÖK-arbetet Bjuda in Försäkringskassan och landstinget- speciella, utvald vårdcentraler i LÖK-arbetet Hälso- och sjukvårdens ansvar att utreda och bedöma individens medicinska förutsättningar att delta i etableringsinsatser ska förtydligas/Arbetsförmedlingens förfrågningar ska vara tydliga-inga lokala avvikelse Undersök möjligheten att utöka HU till att den inkluderar även hörsel och syn undersökning eller om det finns andra möjligheter o vägar Undersök möjligheten att utse några vårdcentraler /team för bedömning av prestationsförmåga

Arbetsgruppens förslag Försäkringskassan ska kontaktas av Migrationsverket eller Arbetsförmedlingen vid behov av samordnade insatser kring personer med nedsatt prestationsförmåga Ett gemensamt handläggarstöd/checklista för alla berörda myndigheter kring arbetet med hälsofrågor ska finnas  

Förslag till viljeinriktning Alla berörda myndigheter bör ha förståelse och kunskap om migrationsprocessens påverkan på hälsan och därmed på den nyanländas etablering Alla berörda myndigheter bör ha förståelse och kunskap kring sin egen och andras roll och ansvarsområden i etableringsprocessen Lyfta hälsoperspektivet i ett framtida RÖK-arbete Lyfta hälsoperspektivet i LÖK-arbetet