Äntligen Jobb Swedbank.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Är du vår nya kollega i Stockholm?
Advertisements

Var hittar du oss? Nationella försäkringscentra
Syfte Syftet med programmet är att förbereda personen för deltagande i arbetsförmedlingens insatser, program och samlade tjänsteutbud. Under programtiden.
Mål för insatsen ”Utbildningen ska, med utgångspunkt från individens behov, kunna kombineras med förvärvsarbete eller andra aktiviteter, t.ex. arbetslivsorientering,
Individuellt Stöd i Vuxenlivet Arbetslinjen 2.0
Unga jobb Swedbank och Sparbankerna.
Samordningsförbundet. Förstudie Arena Projektperiod 1 febr – 31 dec 2014 Projektledare; Päivi Johansson.
INDividuellt och Anpassat stöd till arbete för personer med neuropsykiatrisk/psykiatrisk funktionsnedsättning eller personal/verksamheter som möter.
Träning ger färdighet!.
STANNA Ett projekt för ökat stöd och delaktighet i etablering i Gävleborgs, Jämtlands och Västernorrlands län Projektet STANNA ska utveckla mottagandet.
KORTA VÄGEN Projekt Utländska Akademiker (PUA)
En modell för att få akademiker med utländsk examen till ”rätt jobb” direkt Valideringsår.
personalhandläggare, rekryterare, chefer, fackliga m fl.
En enklare och bättre sjukförsäkringsprocess
Samverkan Asperger Till Sysselsättning Arbete
Nuvarande samverkan mellan Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen
Yhmyndigheten.se Lanseringskonferens valideringsinfo.se.
Åbo Akademis Arbetsforum - Henriksgatan 1 b Åbo 1 ARBETSFORUMS TJÄNSTER TkF:s egenlärarträff.
Kort om vår service och nya arbetssätt.
Tolka en platsannons Driven Lyssnande Stresstålig Social kompetens
Trainee för personer med funktionsnedsättning. Vi arbetar med programmet Eva Norinder 031 – Fredrik Mattsson 0702 –
Hur fungerar sjukskrivningsprocessen i praktiken
En enklare och bättre sjukförsäkringsprocess
BILD 1 1. Frågeställningar - underlag för diskussion med offentliga myndigheter Hur ser arbetskraftsförsörjningen ut i er kommun under de närmaste 20 åren?
Annonsanalysen.
SFI -YRKESUTVECKLING förbättra & snabba på integrationen.
Arbetsmiljöarbete Service- och bemötande
EU-medborgare.
Förstudie om gemensam insatsmarknad i Nacka. Bakgrund och syftet med förstudien Nacka kommun och Arbetsförmedlingen Nacka Värmdö har under flera år har.
Umeå universitet och flyktingfrågan pågående aktiviteter Internationellt Scholars at Risk (SAR) Är ett internationellt nätverk av universitet och högskolor.
Praktikkurs. Allmän info kurs 14 Omfattning 22,5 högskolepoäng. 15 veckors sammanhängande heltidstjänstgöring med maximalt en veckas frånvaro. För tillträde.
Arbetsförmedlingens projekt och stöd För att nyanlända arbetssökande snabbare ska kunna etablera sig på arbetsmarknaden Anna Ålund
Information Steg-ett-ut 2015 Sida 1 Välkomna. Information Steg-ett-ut 2015 Sida 2 En enklare vardag Sex löften från Försäkringskassan till personer med.
KIVO Kvalitetssäkrad inkludering i vård och omsorg – (2012)
Två arbetsmarknadsinsatser initierad av staten - Yrkesintroduktionsanställning - Traineeanställning.
Hur kan integrationen bli bättre? Patrick Joyce, WSP.
Nya samarbetsformer för framtida kompetensförsörjning Malin FerbasMaria Ingvarsson
BRIA Bättre Rustad Inför Arbetslivsintroduktionen 1 KARTLÄGGNING FÖRE UNDER UPPFÖLJNING EFTER BRIA.
Sotenässkolan Helene Stensson Studievägledare Genuspedagog Egenföretagare Ingenjör Samhällsvetare.
Pressmeddelande för Örebro augusti 2015.
Korta vägen – en arbetsmarknadsutbildning på uppdrag av Arbetsförmedlingen Välkomna till Korta vägen!
Nämndstatistik Äldrenämnden särskilt boende Procenttalen avser volymförändringar i förhållande till motsvarande period föregående år, om inget.
Praktik och utbildning för nyanlända akademiker
Skövdemodellen Tillsammans skapar vi vägar till arbete
Vad är snabbspåren? Snabbare vägar in på arbetsmarknaden för nyanlända som har utbildning och yrkeserfarenhet som efterfrågas på arbetsmarknaden. Trepartsamtal.
ESF-projekt Arbetshoppet
Vi hjälper dig att ta vara på möjligheten
Välkomna VISION ”Ett samhälle där människor känner trygghet om livet tar en ny vändning” Vi presenterar oss.
Det här är vi! Jössenavet ekonomisk förening.
Program 11 oktober Personalförändringar info
Syftet Det övergripande syftet med Vård- och omsorgscollege är att bidra till att säkra kompetensförsörjningen av framtidens behov av kompetent och.
Skövdemodellen Tillsammans skapar vi vägar till arbete
Alla chefer behöver en coach!
När är årets Praktikperiod?
Beställning vid brådskande ärende - process
Bild av esf-projektets tänkta process och målgrupp
Att skriva CV och ansökningsbrev Intervju – hur kan det gå till?
Med E-tjänst mot framtiden!
Yrkesintroduktion Juni 2017.
PILA Praktik, Introduktion, Lärande, Arbete
Praktik för asylsökande
En workshopmall från Länsstyrelsen Jämtlands län
Bilaga 3 DUA Jobbspår Marks kommun.
Årskursinformation för blivande åk 3
Årskursinformation åk 4-5
Levande bibliotek Estherforum.
Bakgrund Lagen 2006: ”Högskolorna ska i sin verksamhet främja en hållbar utveckling…” Regeringsuppdrag i början av 2016 Valde att göra den till en tematisk.
Berätta kort vem du är och varför du är på besök idag?
Information från Försäkringskassan
Presentationens avskrift:

Äntligen Jobb Swedbank

Äntligen jobb är ett Swedbankinitiativ som startade hösten 2011 i samarbete med Arbetsförmedlingen. Initiativet startades som en del av vårt Samhällsengagemang och syftet var och är fortfarande att förenkla för utlandsfödda akademiker att komma in på den svenska arbetsmarknaden. Genom Äntligen jobb erbjuder vi upp till 6 månaders praktik på heltid på Swedbank, där 70 % av våra praktikanter har erbjudits en anställning på banken. Vi är en öppen och inkluderandebank som främjar diversitet. Är du vår nästa “Äntligen jobbare”? Om Äntligen Jobb

Äntligen Jobb Process Steg 1 Arbetsförmedlingen (AF) Handläggare Swedbank Kandidat och Swedbank Initial kontakt Information om Äntligen jobb Ansökan Registrering Kriterier Handläggaren registrerar din profil i Arbetsförmedlin gens databas tillsamans med dina preferenser och vad du är berätiggad till för typ av insatser. När vi har en möjlighet att erbjuda en praktikplats kontaktar vi AF för att hitta rätt kandidat till praktikplatsen. Du kontaktas av en handläggare på AF om din bakgrund matchar den profil som vi letar efter. Swedbank kontaktar dig för att boka in en intervju. Stockholm 2018-03-15

Äntligen Jobb process steg 2 Om vi vill gå vidare med dig efter intervjun så blir du erbjuden en praktikplats på max 6 månader, heltid. Om du tackar ja till praktikplatsen välkomnar vi dig till en öppen och omtänksam miljö med vänliga kollegor, där du har möjlighet att utveckla dina språkkunskaper och bidra med din kompetens. Du har en handledare under hela praktikperioden och han/hon hjälper dig med att anpassa dig till arbetsplatsen och ser till att du hittar din plats i organisationen. Din handledare gör en bedömning på din prestation regelbundet. Svenska är inget krav men vi hoppas att du har en ambition att utveckla dig I språket. Intervju med Swedbank Återkoppling eller erbjudande Upp till 6 månaders praktik Yrkeskompetensbedömning Under hela din praktikperiod är du berättigad att ansöka om interna jobb på Swedbank. Du är inte garantead en anställning I samband med praktikplatsen men du har goda möjligheter att utvecklas och stanna kvar i banken. Stockholm 2018-03-15

Äntligen Jobb processammanfattning 1. Kontakta AF 2. Intervju med Swedbank 3. Erbjudande om praktikplats på Swedbank Stockholm 2018-03-15

Kontaktpersoner under processen Handläggare på AF Handledare på Swedbank HR på Swedbank Stockholm 2018-03-15

Om du har fler funderingar är du välkommen att mejla oss: antligenjobb@swedbank.se Om du har fler funderingar är du välkommen att mejla oss: