Att sätta mål Enligt SMART-kriterierna bör ett mål vara: specifikt mätbart accepterat realistiskt tidssatt
Målformulering Mål Var (typ av företag) och med vad (typ av arbetsuppgifter) vill jag arbeta med efter studierna? Definiera enligt SMART. Delmål Vad behöver jag göra under termin 5 och 6? Kort beskrivning.
Omvärldsbevakning kopplat till mål Vad vill jag ta reda på? Vilka frågeställningar är viktiga för min karriärplanering och mitt mål? Börja med din omvärldsbevakning genom att utgå från Trender, Händelser och Aktörer Vilka trender ser du inom området? (exempelvis ny teknik, ändrade arbetsmetoder, konjunktur) Särskilda händelser som är viktiga (som har hänt eller kommer att hända)? 2011-03-08
Omvärldsbevakning Viktiga aktörer Vilka aktörer kan du identifiera (företag, organisationer, myndigheter, personer)? Vad kan dessa bidra med? Vem/vad?……………………………………………........... ______________________________________________ Vem/vad?……………………………………………………….. Vem/vad? ………………………………………………………..
djsi Hinder och lösningar kopplat till mål och handlingsplan Hinder Enheten för näringsliv och samhälle 2011-03-08
Handlingsplan (delmål) Vad behöver jag göra? Hur gör jag det? När gör jag det? Glöm inte att ta med aspekter från ”hinder” och ev. ”omvärldsbevakning”!!
Handlingsplan (delmål) Vad behöver jag göra? Hur gör jag det? När gör jag det? Glöm inte att ta med aspekter från ”hinder” och ev. ”omvärldsbevakning”!!
Mitt nätverk! Vilka personer blir viktiga för att du ska uppnå ditt mål? Beskriv också på vilket sätt de kan bidra. Person nr 1 – (namn) ……………………………………………........... ______________________________________________ Person nr 2 – (namn) ……………………………………………………….. Person nr 3 – (namn) ……………………………………………………….. Person nr 4 – (namn) ……………………………………………........... Person nr 5 – (namn) ……………………………………………………….. Person nr 6 – (namn) ……………………………………………………….. Enheten för näringsliv och samhälle 2011-03-08
Handlingsplan När jag utfört mina delmål ger jag mig själv en belöning, nämligen: Dagens datum är…../……………… Namn