Presentation laddar. Vänta.

Presentation laddar. Vänta.

Inkluderande arbetsliv

Liknande presentationer


En presentation över ämnet: "Inkluderande arbetsliv"— Presentationens avskrift:

1 Inkluderande arbetsliv
Marita Sallander Persson, dövkonsulent Helena Bjurström, audionom Arbetsförmedlingen

2 Gör Plats! www.gorplats.se
Kampanj inom projektet Se Kompetensen Påverka normer och attityder i samhället Göra arbetsgivare uppmärksamma på att det finns kompetens där man kanske inte alltid letar Bidra med kunskap och bryta förutfattade meningar, så att fler arbetsgivare ser kompetensen framför hindren Målet är att bidra till en mer inkluderande arbetsmarknad

3 God arbetsmarknad Brist på arbetskraft men samtidigt hög arbetslöshet hos personer med funktionsnedsättning Arbetsförmedlingen har fått öronmärkta pengar för att få fler arbetsgivare att tillvarata kompetensen hos personer med funktionsnedsättning och anställa. Hur? Stärka, underlätta och förenkla arbetet med lönestöd Genomföra externa informationsinsatser Utveckla interna metoder, bland annat genom regionala utvecklingsinitiativ Genomföra kompetenshöjande insatser bland medarbetare och chefer

4 Arbetsförmedlingens framtid?
Stort varsel i hela myndigheten Arbetsförmedlingen har fortsatt ansvar för funktionshinderpolitiken Så här jobbar vi idag

5 Enhet SDH – Syn Döv Hörsel
Audionom Dövkonsulent Synpedagog Socialkonsulent Psykolog SIUS-konsulent (särskilt introduktions- och utbildningsstöd)

6 Vilka arbetar vi med? Personer med hörselnedsättning, döva och dövblinda som är: Arbetslösa Nyanställda (12 första månaderna), därefter FK Anställda med någon form av lönesubvention från Arbetsförmedlingen Etableringsuppdraget

7 Hur jobbar vi? Klargörande om arbetsförutsättningar
Hörselfunktionsutredning/utreda kommunikation Arbetsprövning IPSU – Individuellt Pedagogiskt Stöd vid Utbildning

8 Anpassa arbetssituationen
Tekniska hjälpmedel - individuell bedömning Ljudmiljö - bedömning av ljudmiljö, akustik. Placering Information – om hörselnedsättningen/dövheten och dess konsekvenser. Hur underlätta/förbättra kommunikationen Arbetsinnehåll – förändrade arbetsuppgifter. Arbetstiden Stöd till personligt biträde Den enskilde och arbetsgivaren kan vardera få högst kr

9 Tack!


Ladda ner ppt "Inkluderande arbetsliv"

Liknande presentationer


Google-annonser