E NERGI E FFEKTIVISERING FRÅN ORD TILL HANDLING Annika Karpfors Torsdag 9 februari 2012, Färjestaden.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Barns psykiska ohälsa – ett prioriterat arbete
Advertisements

Säkerställd intern styrning och kontroll
Främja Kvinnors Företagande i Blekinge Första utlysningen – beviljade projekt Catharina Rosenquist.
TRAVEL PLANplus Arbetsgruppsmöte 28 maj 2009
Affärsutvecklingscheckar varor och tjänster samt internationalisering
Energiledningssystem
Personalaktuellts Lönedag 2012 Marianne Carell FörsäkringsGirot
Affärsmässigt drivna IT-satsningar i småföretag - en potential för fler nya jobb T Stockholms Handelskammare Microsoft Synovate Temo: David Ahlin.
MDK.
Mikael Fjällström Affärsutveckling för tillväxt. Affärsutveckling och kommersialisering på energiområdet •Skapa förutsättningar för en ökad kommersialisering.
PROJEKT TRAPPSTEGET Bilaga 1 PROJEKT TRAPPSTEGET
Kommundirektörsföreningen i Sverige
GUMBALDE GOLFKLUBB - JUNIORKOMMITTÉN BOX STÅNGA TELEFON: ”Goda exempel” Idrottskonferensen
Hela Sverige ska leva Totalrapport. Regeringens bidrag har medverkat till kunskapsförmedling?
70 % av alla förändringsprojekt fallerar…
Global Sustainable Cities Network
Jobs and Society uppföljning 2007 Hur går det för kunderna? Ansvarig undersökare på Synovate Temo: Arne Modig Beställare på Svenska Jobs and Society:Harry.
Kurspresentation Virtuell produktion Bertil Gustafsson
ENERGIEFFEKTIVISERING
Börsföretagens krisberedskap. 2 Var har ert företag kontor/anläggningar? (Flera alternativ kan anges)
Kalmar län Landareal km2 (3%) Skogsmark 64,5%
Plug In - europeisk satsning för enskilda framgångar.
LANDSTINGSDIREKTÖRENS STAB Regional utveckling BILD 1 Resultat av enkät till landstingspolitiker
UNIONEN - tillgänglighet under semestern 2014
Norrbottens energikontor AB (Nenet) Ulrika Lundberg Projektledare nenet.se.
Bastugatan 2. Box S Stockholm. Blad 1 Läsarundersökning Maskinentreprenören 2007.
Medlemsföretaget Byggmästarn i Helsingborg Östra Göinge 2012 Lokalt företagsklimat.
Medlemsföretaget Byggmästarn i Helsingborg Kungsör 2012 Lokalt företagsklimat.
Medlemsföretaget Byggmästarn i Helsingborg Emmaboda 2012 Lokalt företagsklimat.
Energikartläggningscheckar
Fastighetsbyrån Konjunkturundersökning Oktober 2012.
”att med eleven i centrum och läroplanen som ramverk, gemensamt verka för ökad måluppfyllelse.”
Energikollen lantbruk 9-10 maj 2012 Inledning & avslutning Pernilla Kvarmo.
SWEDISH AGENCY FOR ECONOMIC AND REGIONAL GROWTH 1 Entreprenörskaps- barometern 2012 Entreprenörskapsbarometern 2012 Sveriges största attitydundersökning.
Svensk Handels indikator på optimismen och framtidsförväntningarna bland handelns företag Handelsbarometern Svenskt Tenn, Stockholm Foto: Björn Mattisson.
Företagarpanelen – Q SEPTEMBER 2011 Hallands län.
Energiledningssystem - Arbeta systematiskt och strukturerat med energi.
”Ett hållbart Blekinge” – Hur ska vi nå miljömålen?
Ett projektarbete under ST i allmänmedicin av Magnus Röjvall
Sahlgrenska Universitetssjukhuset
TÄNK PÅ ETT HELTAL MELLAN 1-50
1 Drivkrafter för energiinvesteringar – finns de? Strategier för investeringar i 16 bostadsföretag Lovisa Högberg
Underleverantör väljer framtid Mälardalen Industrial Technology Center
Kouzlo starých časů… Letadla Pár foteček pro vzpomínku na dávné doby, tak hezké snění… M.K. 1 I Norrköping får man inte.
Medlemsföretaget Byggmästarn i Helsingborg Åtvidaberg 2012 Lokalt företagsklimat.
Medlemsföretaget Byggmästarn i Helsingborg Katrineholm 2012 Lokalt företagsklimat.
Bild 1 Arbetsmarknadsutsikterna hösten 2008 Från halverad arbetslöshet på två år till varseltopp på arbetsmarknaden hösten/vintern 2008 Första halvåret.
Vem som svarat på enkäten Fig 1. Män =75 år Boende Fig 2 Eget boende, ej hemtjänst Eget boende med hemtjänst.
1 Norrbotten 1 april Jonas Eriksson Sveriges Kommuner och Landsting.
Page 1, 27 March 2007, © Automation Region Automationsnätverket i Mälardalen Nätverksmöte
Projektet Bli företagare – Ett exempel på samverkan med det lokala näringslivet för att bidra till generationsskiften i småföretag HSS Karlstad
Förenkla för företagen Företagsträffar Hösten , 9 och 11 november, Malmö.
1 L U N D S U N I V E R S I T E T Resultat av internundersökning om information på LTH Genomförd våren 2007.
VISION Chalmers – för en hållbar framtid UPPDRAG Chalmers ska vara ett utåtriktat tekniskt universitet med global attraktionskraft som bedriver internationellt.
A Jump for a Sustainable Future ”Jump” and ”Hope” have the same meaning in swedish.
Samarbetsaktörer & projekt Länets alla 12 kommuner Från ord till handling Energibalanser Energi- effektiviserings- strategier Klimat- och energistrategier.
Local co-operation - achieving results Maria Gardfjell, First Vice Mayor, City Council Björn Sigurdson, Climate Change Strategist, Executive Office to.
CLEANTECH BUSINESS NETWORK SUSTAINABLE BUSINESS HUB OvV7T9HMvgxt1i_WrSJ4jOXD0Lg4F3WS4.
Introduktion till energieffektiviseringsnätverk. Program 9.30 Inledning – Landshövdingen, Magdalena Andersson 9.50 Presentationsrunda Nätverksmodellen.
Vård- och omsorgscollege Kalmar län
Energikartläggningscheckar – EKC Energiutbildning för miljöinspektörer 17 april Kerstin Lundvik, Energi- och Klimatrådgivningen.
Företagsklimatet i Oskarshamns kommun
Coacher för energi och klimat
Skillnader i syn på företagsklimatet 2010 Kalmar län
Waste management on export
Utveckling pågående sjukfall   Kalmar län
LSG Vimmerby Hultsfred LSG Borgholm Mörbylånga
Skördeutfall 2018 Kalmar.
The Swedish MSP process “The future we want” Better together
SYDÖSTRA SJUKVÅRDSREGIONEN
Presentationens avskrift:

E NERGI E FFEKTIVISERING FRÅN ORD TILL HANDLING Annika Karpfors Torsdag 9 februari 2012, Färjestaden

PUBLIC SECTOR MUNICIPALITIES KARLSKRONA TORSÅS EMMABODA NYBRO KALMAR MÖRBYLÅNGA BORGHOLM MÖNSTERÅS OSKARSHAMN VIMMERBY UNIVERSITIES LINNEAUS UNIVERSITY BLEKINGE INSTITUTE OF TECHNOLOGY BEIJING KALININGRAD SULECHOW KAUNAS GDANSK POLITICAL PUBLIC SECTOR Regional County Council Kalmar

Arkitektstudio ROLF MÖLLER AB COMPANIES

BUSINESS AREAS Water Management and Waste Water Treatment Sustainable Building and Urban Planning Industrial environmental technology Healthcare Clean Production Renewable Energy Solutions Recycling & Waste Management

FUTURE Baltic Sea Region, EU-projects, co-operations, System Solutions, innovation & research & development business and customer oriented more companies involved in R&D-projects co-operations between companies solution for resources specialized in fundings, administration, … … We act : local – regional – national – international

SUSTAINABILITY »The overall aim is to hand over to the next generation a society in which the major environmental problems have been solved.«

Samarbetspartners

Syftet Att motivera företag till energieffektivisering Att företagen ska få information om energikartläggnings- checkarna för att i nästa steg nyttja dem Att nå ökad samverkan mellan näringsliv och kommuner i energi- och miljöfrågor

Målgrupp Små och medelstora företag (9 – 249 anställda) i första hand inom tillverkningsindustrin

Enkätundersökning I Målsättning:  Att klargöra förhållanden som rör energi- användning bland företag i Kalmar län.  Att skapa kontakter/relationer med företag inför projektet Från ord till handling.  Att skapa förutsättningar för uppföljning av projektet.

Enkätundersökning I – 286 svar 286 svar Antal anställdaAntal % ,19% ,97% ,64% ,20%

Vem har svarat Borgholms kommun 14 4,90% Emmaboda kommun 20 6,99% Hultsfreds kommun 25 8,74% Högsby kommun 5 1,75% Kalmar kommun 20 6,99% Mönsterås kommun 44 15,38% Mörbylånga kommun 4 1,40% Nybro kommun 6 2,10% Oskarshamns kommun 40 13,99% Torsås kommun 14 4,90% Vimmerby kommun 82 28,66% Västerviks kommun 12 4,20%

Långt ifrån alla har en energi- eller miljöansvarig på företaget. I synnerhet inte de mindre företagen. Var tredje företag har med säkerhet kartlagt sin energiförbrukning de senaste två åren. Men långt många fler har genomfört åtgärder i praktiken. Tillverkande företag ser stor besparingspotential framför sig. Lägre energikostnader och därmed lönsamhet är de viktigaste incitamenten för företagen. Tidsbrist och kostnader utgör hinder för företag att energieffektivisera. Många är också osäkra på besparingspotentialen. - Det finns uppenbarligen ett intresse för projektet Från ord till handling hos respondenterna. Några slutsatser

Informationsmöten 2 videosända möten i Västervik, Oskarshamn, Vimmerby, Mönsterås och Emmaboda Ca 50 deltagare

Deltagande företag Emåmejeriet, Hultsfred Bolundens Fastighets AB, Vimmerby Oskarshamnsvarvet, Oskarshamn Press & Plåtindustri AB, Oskarshamn SAFT Industries AB, Oskarshamn Mönsterås Metall AB, Mönsterås Arla Foods AB, Kalmar Luma Metall AB, Kalmar Kalmar kommun, Kalmar EBV Plåt AB, Emmaboda ITT, Emmaboda Spring Systems AB, Torås

Aktiviteter Workshops Företagsbesök Coachning Nattvandringar

Snabba åtgärder  Ta fram ett ”nuläge”  Hur mäter och styr man energiförbrukning?  Goda exempel  ”Hemläxa”  Nattvandring

Beteendeförändringstrappan

Klimatsmart produktion med minimalt energislöseri Till hösten  Framgångsfaktorer  Produktutveckling  Energikartläggningschecken  Träffar för erfarenhetsutbyte  Hur går man vidare

9. Har VD eller motsvarande tagit ställning till energieffektiviseringsåtgärderna i företaget? Andel som svarar Ja

10. Har medarbetarna fått information om hur de kan spara energi? Inga skillnader avseende företagstorlek! Inga skillnader avseende sektor! Andel som svara Ja

Har medarbetarna fått utbildning i energieffektivisering?

17. Har ni sökt energikartläggningscheck? De två företagen som sökt har fler än tio anställda och har ledningsbeslut. Av de 7 företagen som kan tänka sig att söka check, är fem tillverkande. Fyra av de sju saknar ledningsbeslut.

Inom vilka områden har ni vidtagit åtgärder det senaste året?

Vilken anledning finns det för ert företag att arbeta med energieffektivisering?

Inom vilka områden behöver ni vidta åtgärder för att spara energi de närmaste tre åren? Stora företag anger oftare El och belysning än små. Tillverkande företag anger oftare Värmesystem än övriga företag. Enkla energiråd anges oftare av företag utaLedningsbeslut.

Etablerade kontakter Vill ha info om checkar - 14 personer Hjälp att söka check - 11 personer Vill ha löpande info personer Gemensamma aktivititeter - 16 personer Utbildning av personal - 12 personer

Några slutsatser ✓ Engagerade ledningar (Har ledningsbeslut) verkar förklara benägenhet till energibesparingar i stor utsträckning. ✓ Engagerade ledningar finns såväl i mindre som större företag (enligt egen bedömning) ✓ Tillverkande företag har vidtagit fler åtgärder under året. ✓ Främst har åtgärder vidtagits när det gäller värmesystem, el & belysning samt ventilation. ✓ Kostnadsbesparing/lönsamhet är det viktigaste skälet till energibesparingsåtgärder. ✓ El och belysning, Värmesystem, Enkla energiråd är de viktigaste områdena framåt. ✓ Få utbildar i energibesparing. ✓ Nattvandring kräver snabb återkoppling. ✓ Hälften vill ha fortsatt information och dialog!

Ledningens syn på energibesparing Ledningens engagemang Uppdaterad Att ha en plan Individens ansvar Personalutbildning Struktur Öppenhet från ledningens sida Energiförbrukning måste finnas i någons befattningsbeskrivning

Framtiden Ekonomi är största drivkraften Miljötänkande Kundkrav

KONTAKT Gröndalsvägen 19 B SE Kalmar Telefon: