Placeringspaket med Toppcertifikat för anställda i ägarledda bolag CRINAR Placeringspaket USA Export FLEX.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Attitydkampanj för vita arbeten
Advertisements

Att flytta till Frankrike – vad ska jag tänka på?
Enhetschef Fastighetsutveckling
Placeringspaket En investering - två värdepapper.
1 SIP-Optionen. 2 •Ett placeringsprogram som riktar sig till dig och ditt företag. •Företaget placerar. Du får avkastningen privat. •SIP-Optionen gör.
Personalaktuellts Lönedag 2012 Marianne Carell FörsäkringsGirot
Beräkning av kommunernas och samkommunernas utgifter år 2012
BRANDISOLERING AV BÄRANDE
Nyheter för företag 2012 Skepparholmen 29 maj 2012.
Prissättning Ta hänsyn till: kostnaderna konkurrenternas priser
Samarbetsprojekt ALRp o SIA 2014
Ekonomisk foderoptimering- Verklig foderstrategi!
1 SIP-Optionen. 2 •Företaget investerar och du får avkastningen •Låg privat premie •Företaget investerar med kapitalskydd alternativt via certifikat som.
Aktier och aktiesparande
Så här blir man rik som pensionär
AKTIEBOKEN © FREEBOOK HUVUDFINANSIÄR AKTIEBOKEN 2009/2010.
Avtal Lay-off dagar Bakgrund  Halverad försäljning i USA  Fortsatt låga volymer i Europa  Trögt på tillväxtmarknaderna (Kina, Ryssland)  Produktionen.
STATENS EKONOMI.
Lagar och regler på arbetsmarknaden.
Senior-Ekonomi Välkommen till Skatteverkets del av Senior-Ekonomi. Avsnittet är tänkt att hållas på ca 55 minuter. Vi går igenom hur pension och lön beskattas.
INFORMATIONSTRÄFF 2/
Vad tycker NyföretagarCentrums kunder om rådgivningen? Hur många har startat företag efter rådgivningen? Branscher, omsättning, anställda? Jämförelse
Projektföljeforskning
Bokföring av Lönekostnader
Bokslutsprocessen Högskolan
Få ut mer av ditt sparande
Morgondagens Ledare Arbetsrätt Falkenberg 14 och 15 maj 2014 DEL 2 : AB - Kollektivavtalet 1.
1 Allmänheten om bonus och vinstdelning Rapport från opinionsundersökning 9 april 2009 Arne Modig Viktor Wemminger.
Avgiftsstudie Nils Holgersson år 2007 Bild 1 Baserat på rapportversion
Företagsnyheter Intressanta inkomstnivåer 2.
KURSUTVECKLING TILLVÄXTFONDER –
Bostadstillägg Förr: Premiepensionsmyndigheten administrerade premiepensionen. Den del vi själva kan välja vilka fonder vi önskar placera i. Försäkringskassan.
Privat pensionssparande
Fondsparande. Nästan alla svenskar sparar i fonder FONDSPARANDE Källa: TNS Sifo Prospera, 2012.
Privat pensionssparande. Spara själv? Ska det verkligen behövas?
Kapitel 20 Personal och löner.
F10 Företagets lönsamhet, finansiering och tillväxt
Agenda Samhällsekonomisk kalkyl Mälardalens Industrial Technology Center Företagsbesök industrin.
Kombinera ditt Pensions- och Direktsparande via Placeringspaket och Toppcertifikat CRINAR Placeringspaket Sverige Select FB FLEX.
TÄNK PÅ ETT HELTAL MELLAN 1-50
Fonder och fondsparande. Vad är en fond? En fond är en samling (portfölj) värdepapper utgivna av olika företag. Den som investerar i en fond äger en andel.
/hp Beräkning av kommunernas och samkommunernas utgifter år 2013 Övriga utgifter 0,81 md € Investeringar 4,70 md € Övr. verksamhetskostn. 0,79.
Skatteplanering för småföretag – lönsamma tips och råd
Ekonomistyrning Kap 26 Ekonomistyrning - budgetering.
Novus Unga om vården Vårdförbundet Lina Lidell 1718.
Investeringssparkonto & andra nyheter 2012
1 Bankaffären, finansieringsformer Alla lika = alla olika ≠ Peter Bermann Kontorschef SEB Lindholmen.
Fonder och fondsparande. Vad är en fond? En fond är en samling (portfölj) värdepapper utgivna av olika företag. Den som investerar i en fond äger en andel.
Lektion 4 – Handla Ung Privatekonomi. Aktiemarknadens uppgift Aktiemarknadens syften delas in i tre huvudkategorier: Samhälle.
Ersättningar vid sjukdom. ERSÄTTNINGAR VID SJUKDOM SGI (Sjukpenninggrundande inkomst)  Används till exempel för att räkna ut din sjukpenning  Fastställs.
Sjukdom Stefan Holmberg PTK.
Enskild firma eller aktiebolag
Placeringspaket med Toppcertifikat för anställda i ägarledda bolag En investering – två värdepapper Placeringspaket GAP Aktieobligation Global.
Kombinera ditt Pensions- och Direktsparande via Placeringspaket och Toppcertifikat En investering – två värdepapper Placeringspaket GAP Aktieobligation.
Lugnet i framtiden ”Lugnetgruppen”: Pelle Granbom, Yvonne Nygårds, Jonny Gahnshag Laila Edholm, Anders Ax, Krister Johansson.
PROJEKT LOGISTIKVARUHUSET. Mål: Undersöka möjligheten att bygga ett toppmodernt logistikvaruhus.
Varför beter sig ekonomin som en berg- och dalbana?
Aktier och aktiesparande
BNP (BruttoNationalProdukt):
Personal och löner K20 FÖR2
Fonder och fondsparande. Vad är en fond? En fond är en samling (portfölj) värdepapper utgivna av olika företag. Den som investerar i en fond äger en andel.
Placeringspaket med Toppcertifikat för ägare till ägarledda bolag CRINAR Placeringspaket USA Export FLEX.
EUs jordbrukspolitik CAP
Placeringspaket med Toppcertifikat för anställda i ägarledda bolag CRINAR Placeringspaket Sverige Select FB FLEX.
Ersättning vid sjukdom Stefan Holmberg. SGI (Sjukpenninggrundande inkomst) FLIKTEXT I VERSALER Ersättningar vid sjukdom Används till exempel för att räkna.
Placeringspaket med Toppcertifikat för ägare till ägarledda bolag CRINAR Placeringspaket Sverige Select FB FLEX.
Samhällekonomi.
Företagsvärdering och företagsarrangemang Del III.
Varför beter sig ekonomin som en berg- och dalbana?
 Offentlig sektor – all verksamhet som drivs av stat, landsting och kommun. Främst tjänster inom offentlig sektor ex lärare, sjukvårdspersonal, poliser.
Presentationens avskrift:

Placeringspaket med Toppcertifikat för anställda i ägarledda bolag CRINAR Placeringspaket USA Export FLEX

CRINAR Problemställning Ledande befattningshavare förväntar sig: – ett Bonusprogram i form av extra löneutbetalningar – eller ett potentiellt delägarskap Bägge alternativen har negativa sidor: – ett bonusprogram belastar resultaträkningen – ett delägarskap urvattnar ägandet – och bägge lösningarna fungerar dåligt i sämre tider. Incitamentsprogram

CRINAR Högsta tillväxt på exponerat belopp X% Toppcertifikat All tillväxt över X% Grundinvestering med eller utan kapitalskydd Exponerat belopp Bolaget investerar – den anställde får en väsentlig del av tillväxten En investering – två värdepapper

CRINAR Högsta tillväxt på exponerat belopp 15% Toppcertifikat Marknadsvärde 2,5% All tillväxt över 15% Grundinvestering inkl courtage: AO med kapitalskydd 100,5% HC utan kapitalskydd 11,5% Exponerat belopp 100% En investering – två värdepapper Placeringspaket USA Export FLEX

CRINAR Tre alternativ hur den anställde kan lyfta värdetillväxten över 15% Alt 1. Lön – Bolaget behåller Toppcertifikatet. Tillväxten minskas med arbetsgivaravgifter (31,42%) och skatt (57%). Alt 2. Toppcertifikat – Bolaget säljer Toppcertifikatet till den anställde. Tillväxten minskas med kapitalbeskattning av vinsten (30%). Alt 3. Toppcertifikat i kapitalförsäkring – Bolaget säljer Toppcertifikatet till den anställde. Tillväxten minskas med avkastningsskatt och försäkringskostnader, totalt ca 5% av värdetillväxten. Incitamentsprogram Toppcertifikat USA Export FLEX

CRINAR Netto efter skatt o avgifter Toppcertifikat i kapitalförsäkring Toppcertifikat Lön Incitamentsprogram Toppcertifikat USA Export FLEX

CRINAR Incitamentsprogram Toppcertifikat USA Export FLEX Den anställdes kalkyl med eller utan kapitalförsäkring Investering netto: Kapitalskydd: Exponerat belopp: Risk utan kapitalförsäkring: Risk med kapitalförsäkring: kr 0 kr kr kr kr

CRINAR Företagets kalkyl Incitamentsprogram Grundinvestering USA Export FLEX Investering netto: Kapitalskydd: Exponerat belopp: Risk: kr 0 kr kr kr Investering netto: Kapitalskydd: Exponerat belopp: Risk: kr kr kr