Rehabkoordinator Försäkringsmedicinsk utbildning, 2019-02-06, Annika Landewall, Rehabkoordinator, Kardiologkliniken ViN
Behov av stödjande/coachande samtal av rehabkoordinator Flödesschema – rehabkoordinatorns arbete Behov av stödjande/coachande samtal av rehabkoordinator Följa nya och gamla sjukskrivningar regelbundet identifiera patienter i behov av koordinering i dialog med läkare eller i sjukskrivningsteam. Ex vid psykisk ohälsa, icke specifik smärta, långvarig smärta, komplexa fall, tidigare sjukskrivningsperioder säkerställa sjukskrivnings- och rehabiliteringsplan Syfte: att underlätta för patienter att stanna kvar i eller återgå i arbete FHV via arbetsgivare som kan kopplas in? Behov finns av tidigt kontakt med arbetsgivare/AF/socialtjänst för att förhindra/förkorta sjukskrivningen Kontakt via brev eller telefon med arbetsgivare/AF/socialtjänst Samtycke krävs Behov finns av mer kunskap om patienten ex. om hens arbete, motivation, omgivningsfaktorer, funktionsnedsättningar, aktivitetsbegränsningar Flerpartsmöte patient, läkare, rehabkoordinator, arbetsgivare-FHV/AF/socialtjänst Kartläggande samtal av rehabkoordinator Säkerställ/formulera sjukskrivnings- och rehabplan med patienten Bedömning av annan profession För att undersöka ex. funktionsnedsättningar och aktivitetsbegränsningar Teambedömning För att få en samlad bedömning av patientens resurser och begränsningar, skapa en individuell rehabiliteringsplan samt underlag till läkarintyg
Sjukskrivnings- och rehabiliteringsplan Exempel på vad en plan kan innehålla: Yrke och arbetsuppgifter (inkl. tjänstgöringsgrad) Arbetsmiljö (ex fysiskt/psykiskt) Sjukskrivning (ex planering/nedtrappning) Målsättning Planerad behandling och åtgärder Samverkan med arbetsgivare, Försäkringskassan, Arbetsförmedling eller Soc Planerad uppföljning