Välkommen in i framtiden!

Dagens schema Fika BYN info Skattemyndigheten Banken Lunch

Parterna i byggbranschen Arbetsgivarorganisationerna Sveriges Byggindustrier är arbetsgivarpart i Byggavtalet, Anläggningsavtalet och Avtalet för Väg & Ban. Maskinentreprenörerna är arbetsgivarpart i Maskinföraravtalet och Entreprenadmaskinavtalet. Fackföreningarna Byggnadsarbetareförbundet är arbetstagarpart i Anläggningsavtalet, Byggavtalet och Entreprenadmaskinavtalet. SEKO Väg & Ban är arbetstagarpart i Maskinföraravtalet och Avtalet för Väg & Ban.

När du börjar din anställning  Anställningsformer  Anställning som lärling  Tillsvidareanställning  Visstidsanställning

Hur får jag min utbildningsbok? Blanketten beställs av din lärare. Fyll i blanketten tillsammans med din arbetsgivare och skicka sedan in den till BYN; adresser till ditt regionala BYN hittar du på; för utfärdande av lärlingsbok. Se noga till att din e-postadress är läslig!

Kollektivavtal  Kontrollera att företaget du skall ta anställning hos har kollektivavtal.  Reglerna för utbildningen finns i Yrkesutbildningsavtalet (YA)  Har företaget inte kollektivavtal får du ingen utbildningsbok, och kan ej tillgodoräkna timmar till ditt yrkesbevis.  Kollektivavtal fås genom att företaget är anslutet till en arbetsgivarorganisation eller har tecknat avtal (sk. hängavtal) direkt med arbetstagarorganisation  Kollektivavtal har vi för att ha ordning och reda i branschen, så vi får konkurrens på lika villkor.  Hör av dig till din organisation om du är osäker.

Lönetrappan arbetade timmar Yrkesbevis 55% 60% 65% 75% 88% Fördelningstal 100% OBS! Exempel: Lärlingar med Gymnasieutbildning TBM, Väg och anläggning, Golv

Lönetrappan arbetade timmar Yrkesbevis 55% 60% 75% 80% 88% Fördelningstal 100% OBS! Exempel: Lärlingar med Gymnasieutbildning S-yrken, exkl Golv

Lönetrappan arbetade timmar Yrkesbevis 65% 80% 88% Fördelningstal 100% OBS! Exempel: Lärlingar med gymnasieutbildning Maskinförare

Inloggning till utbildningsboken

Ett nytt fönster öppnas upp. Här fyller du i ditt användarnamn = din e-postadress och ditt lösenord. OBS! Tänk på att du som ny användare måste klicka på länken som du får i mejlet för att bekräfta din e-postadress och få möjlighet att välja ett lösenord.

Min sida - lärling

Här är din e-bok. Min sida - lärling

För att registrera dina arbetade timmar klickar du på ” registrera tid ”. Min sida – lärling

Min sida - lärling

Utbildningsboken är guiden för dig, din handledare och företaget under din färdigutbildningstid. Du registrerar dina timmar i e-boken. Det är din handledare som godkänner tiden i e-boken. Påminnelser skickas via e-post om ingen tid fylls i eller om tiden ej godkänns. Om du och din arbetsgivare sköter e-boken kan ni hela tiden se hur mycket tid som återstår och vilka moment du gjort i din utbildning. Ni kan då även båda se att du ligger rätt i lönestegen. För mer information om e-boken; läs användarmanualen som finns på Utbildningsboken/E-boken

 Byte av maskin = introduktionsutbildning.  Arbetsgivaren ska se till att föraren har gällande yrkesbevis/utbildningsbok.  BYN regionalt ska informeras före introduktionsutbildning.  Företaget kan anlita ett utbildningsföretag. Maskinförare

 Ring din arbetsgivare.  Intyg från läkare efter åttonde dagen, om inget annat sagts från din arbetsgivare.  Arbetsgivaren skyldig att göra anmälan till Försäkringskassan efter 14 dagar.  Din sjuklön = 80 % av bibehållen lön.  AGS-ersättning = avtalsgruppförsäkring – bifoga läkarintyg.  Försäkringskassans hemsida: Om du blir sjuk

 Arbetsgivaren har huvudansvaret.  Du har även ett eget ansvar.  Företagshälsovård.  Du har rätt till hälsoundersökning minst vart tredje år.  Skyddsombud. Din arbetsmiljö

 Du har rätt att få ut ersättning.  Reseersättning.  Traktamente.  Både resor & traktamenten är beroende av var man är anställd samt vem som står för boendet.  Nivån regleras i kollektivavtalet.  Bevaka vad som gäller – avtalen förändras. Reseersättning

 Anställningsform = tillsvidareanställning  Du ska alltid ha ett skriftligt anställningsavtal.  Företaget ska ha kollektivavtal.  E-boken, använd blanketten ”Anmälan om lärlingsanställning” ( för att ansöka om boken.  Om du blir sjuk; meddela alltid innan arbetsdagens början. Att komma ihåg!

Som lärling kan du bli uppsagd av flera olika anledningar. Vi från BYN regionalt jobbar för dig och vill nu ge dig två enkla råd för att vi ska slippa sitta i en uppsägningsförhandling med just dig: Håll tiderna, gå upp i tid på morgonen. Visa intresse, fråga, gör så gott du kan! Fixar du detta så är mycket vunnet! Det tråkiga…

En lärling som sägs upp på grund av arbetsbrist har en uppsägningstid på: 1 (varseltid) + 1 (uppsägningstid) månad = 2 månader BYN regionalt ska alltid underrättas av företaget. Och så finns det arbetsbrist…

Första arbetslösa dagen ska du besöka din arbetsförmedling och skriva in dig som arbetssökande. Detta är en förutsättning för att kunna få A-kassaersättning, mer om A-kassan alldeles strax! Vad ska DU göra om du blir uppsagd?

 AG ska underrätta BYN regionalt.  AG ska skriva ett arbetsgivarintyg till dig.  AG ska slutjustera din lön.  AG ska godkänna all din registrerade tid i utbildningsboken. Vad ska arbetsgivaren göra vid uppsägning?

 A-kassan är en statlig myndighet där du kan få ersättning vid arbetslöshet.  För aktuell information samt blanketter gå till eller och titta under fliken A-kassa.  För att bli medlem i A-kassan krävs det en aktiv handling; DU MÅSTE SJÄLV ANSÖKA SKRIFTLIGT SÅ FORT DU FÅTT EN ANSTÄLLNING! Arbetslöshetskassan

Kostnaden för A- kassa är 130 kr/mån. Gå med första anställningsdagen! Arbetslöshetskassan

Att du är medlem i arbetslöshetskassan samtidigt som du: 1.Förvärvsarbetat i minst 12 månader och utfört arbetet under minst 80 timmar/mån, ELLER 2.Förvärvsarbetat i minst 480 timmar under en sammanhängande tid av 6 månader och utfört arbetet under minst 50 timmar under var och en av dessa månader. (ersättningsnivå i enlighet med ALFA-kassan 320 kr) Arbetslöshetskassan - vad krävs för att få ersättning?

Ersättningsnivå = 80 % av bibehållen lön, men… …max 680 kr/dag (5 dagar/vecka) = kr/mån. Ersättningen betalas ut med 80% av detta maxbelopp; kr/mån. På utbetalningen görs även avdrag för skatt. Arbetslöshetskassan - ersättningsnivå

Spara dina lönespecifikationer: 1.De är ett kvitto på inbetald skatt. 2.Dina arbetade timmar finns dokumenterade. Dina lönespecifikationer

Vidareutveckling Fackföreningarna Sveriges Byggindustrier Komvux Yrkeshögskolan, YH Högskolan Arbetsförmedlingen

Dina personuppgifter Du finns registrerad hos oss för att vi ska kunna ge dig service. Vill du ändra något eller veta vad som står, ring eller skriv. Adresserna finns på Lycka till under din lärlingstid!

Hitta BYN region

Välj Uddevalla

KontaktuppgifterLokal information