Ladda ner presentationen
Presentation laddar. Vänta.
1
Vad vet vi om henne? Vad söker han? Vad behöver vi?
2
+ 8,6 procentenheter 2010
3
”Ungdomsarbetslösheten tycks bottna i något annat än bristen på lämpliga tjänster. Ungdomar är tämligen ointresserade av lönen, men många vet inte hur mycket man egentligen tjänar. Ungdomar vill jobba med någonting de är intresserade av, men de vet inte var man får möjlighet att jobba med sitt intresse. Ungdomar anpassar i hög utsträckning sina studie- /karriärval efter arbetsmarknadens behov, men de vet inte hur behoven ser ut.”
4
84% av ungdomarna uppger att de loggar in på Facebook en gång om dagen eller oftare och ungefär var femte uppger att de ständigt är inloggade.
6
Figur 7. Antalet fler sysselsättningstillfällen 2009 om Östergötland hade haft samma branschutveckling 1990 - 2007 respektive samma branschstruktur 1990 som genomsnittet för 7 FA-regioner.
7
Matchningsproblemet
10
På frågan “Vad av följande anser du är helt avgörande hos din framtida arbetsgivare?” svarar 73% “Att få arbeta med någonting jag verkligen är intresserad av”.
12
In och utträde på arbetsmarknaden
17
Tack för uppmärksamheten!
21
Östgötsk arbetsmarknad matchning framtida behov
24
År20012004200720082009 Omsätting128 423 476138 731 635186 143 598192 917 55873 921 116 Inköp Varor/Tjänster88 957 28797 516 836129 096 031136 994 73648 694 548 Förädlingsvärde (FV)39 466 18841 214 79857 047 56755 922 82125 226 567 Förädlingsgrad30,7%29,7%30,6%29,0%34,1% Personalkostnad (PK)27 162 70228 455 97336 828 96040 563 47017 526 135 Kapitalkostnad (KK)17 343 36516 519 47819 025 94120 250 8466 201 749 Förädlingskostnad (FK)44 506 06744 975 45155 854 90260 814 31623 727 884 Personaleffektivitet0,69 0,650,730,69 Kapitaleffektivitet0,440,400,330,360,25 GRm-index1,131,090,981,090,94 Värdeavstånd-5 039 879-3 760 6521 192 665-4 891 4951 498 683 Antal anställda73 52770 61480 27281 74535 913
25
Arbetskraftens rörlighet 1 2
Liknande presentationer
© 2024 SlidePlayer.se Inc.
All rights reserved.