1 DiakoniCentrum i Örebro. 2 DiakoniCentrum drivs av Svenska kyrkan i Örebro med församlingarna: Adolfsberg Mosjö-Täby Almby Edsberg Längbro Mikael Olaus.

En presentation över ämnet: "1 DiakoniCentrum i Örebro. 2 DiakoniCentrum drivs av Svenska kyrkan i Örebro med församlingarna: Adolfsberg Mosjö-Täby Almby Edsberg Längbro Mikael Olaus."— Presentationens avskrift:

1 1 DiakoniCentrum i Örebro

2 2 DiakoniCentrum drivs av Svenska kyrkan i Örebro med församlingarna: Adolfsberg Mosjö-Täby Almby Edsberg Längbro Mikael Olaus Petri Nikolai

3 3 Diakoninämnd Olaus Petri Kyrkoråd Nikolai Kyrkoråd Längbro Kyrkoråd Almby Kyrkoråd Mikaels Kyrkoråd Adolfberg, Mosjö och Täby Pastoratsnämnd Edsbergs Kyrkoråd Diakoninämnden styr vårt arbete

4 4 Övergripande mål: Att erbjuda och initiera former för församlingsöverskridande insatser Att utveckla nya diakonala modeller Att förstärka församlingarnas diakonala arbete Att verka för ökad ekumenisk samverkan Att ge möjlighet till kompetensutveckling för församlingarnas diakoniarbetare

5 5 DiakoniCentrums uppdrag Unga människor Integration Ideellt medarbetarskap Diakonal mötesplats Cafét

6 Projekt- och utvecklingsarbete Utveckla och prova modeller GenomföraUtvärdera KunskapSamverka Omvärldsorienterad Kunskap 6

7 7 Unga människor Samtal för unga Utbildningar Projekt om nätvandring Bilden av Svenska kyrkan på nätet

8 8 Religionsdialog Skapa kunskap och förståelse Stöd till barn och unga Vara en länk mellan invandrargrupper och samhället Möte mellan Svenska kyrkan och muslimska församlingar

9 9 Integration Religionsdialog Kulturella möten Abrahams barn Utbildningar Nätverk

10 10 Ideellt medarbetarskap Rekrytering Samordning Utbildningar Handledning Volontärbyrån

11 11 Att vara ideell medarbetare innebär att: göra ett oavlönat arbete göra en tjänst till nytta för någon annan göra det frivilligt göra det utifrån din ideella övertygelse och tro man ingår i och utgår från en gemenskap Som ideell medarbetare får du: Utbildning och anpassade uppgifter Råd och stöd i din uppgift Handledning

12 12 Cafet som diakonal mötesplats Cafét drivs av ideella medarbetare och personer som arbetstränar tillsammans med anställd personal.

13 13 Stilla rummet För egen meditation och stillhet. Onsdagar: Morgonbön kl 8.15 Middagsbön kl 12.15 Mässa 1 g/mån kl 12.15

14 14 Trädgården Liten oas mitt i stan… Sommarcafé

15 15 Vi arbetar också med… Stödgrupper Kommunikation för barnens skull PREP- kurser Läger Nätverk Studiebesök Information till nyanställda

16 DiakoniCentrum – en gemensam satsning! 16