Utvärdering av Lotusmodellens interaktiva förebyggande utbildning för medarbetare 59 personer.

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering Diplomerad Företagarutbildning, steg 2 Vt 2010 Utbildare: Sören Hjälm och Harriet Östgren.
Advertisements

Behandlingsfas 1, hjälpmedel
1. Hur många barn har du/ni som går i grundskolan (Årskurs 1-9)? Kommentar:
Anslut ljudet Jorden i miniatyr.
Vet Du vem av hemtjänstpersonalen som är Din kontaktman? • 173 personer svarade ja • 166 personer svarade nej • 13 blanka enkätsvar inkom.
Att hålla lektion i ämnet Idrott & Hälsa
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering Säljutbildning Öppen utbildning Vt 2010 Utbildare: Johan Skogström Plats: Consensus Utvärderingen.
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering Projektledarutbildning Steg 1 Vt 2010 Utbildare: Jesper Olsson Plats: Consensus Utvärderingen.
Utvärdering Fördjupad samordnarutbildning Öppen utbildning april Utbildare: Harriet Östgren Plats: Consensus Örebro Utvärderingen är baserad.
Bedömning efter sex veckors drogfrihet. Förbättring i kognitiv funktion.
Livsverktyget Delrapport I "Deltagarnas behov av fortsatt stöd" Avrapportering till projektgruppen 14 Februari 2008.
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering Projektledarutbildning, steg 2 Öppen utbildning Vt-2010 Utbildare: Jesper Olsson Plats:
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering S7 och Ehternet & Profibus Öppen utbildning 6-9 april Utbildare: Tage Strandberg Plats:
Vi utvecklar människor. Människor utvecklar företag Utvärdering Projektmedarbetare Öppen utbildning 4/ Utbildare: Jesper Olsson Plats: Consensus.
Detta är ett automatiskt lönesamtal
VÄRDEGRUNDSARBETE Åmålsgården, Åmåls Kommun
God Jul ? Du behöver inte vänta till Jul….
RESULTAT Projekt Tag till vara kompetens! Dec 2009.
KULTURSKOLA 2009 Marknadsundersökning 2006 Musik och Dansskolan.
Detta program beräknar automatiskt hur många semesterdagar du har kvar. Klicka här Meddelande från personalavdelningen!
God Jul Du behöver inte vänta till Jul…
En utbildningssatsning i samproduktion mellan
Informationssökning & Källkritik
Samtalet På Arbetsplatsen.
Kundundersökning mars 2010
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Granbergs Buss AB Trafikslag: Buss Sträcka: Skellefteå - Bodö.
Kundundersökning mars 2010
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Veolia Transport Sverige AB Trafikslag: Buss Sträcka: Härnösand - Långsele.
Om jag hade möjlighet att fånga regnbågen hade jag gjort det för din skull och delat dens skönhet med dig.  
för Dig som vill sluta med Hasch och Marijuana Rådgivningsbyrån i
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Västtrafik Trafikslag: Tåg Sträcka: Göteborg - Nässjö.
Lotusmodellen.
Resultatredovisning Systematiskt arbetsmiljöarbete.
Reportage Något som bärs eller förs tillbaka!
God Jul Du behöver inte vänta till Jul…
Förhandstitt på klubbens excellensprocess Följande bilder används under en CEP- kurs.
Vägen in Receptionen Sara eller Görel delar ut enkäten. Ungdomen är ej anonym – förklara detta tydligt Barnmorskan Tar emot enkäten. Samtycke Kollar igenom.
Vem är du?.
Att sälja Lions Quest-kurser till skolor /14.
TÄNK TILL VÄRDEGRUNDSMATERIAL 2014.
Ge 3 fördelar med studentbloggar som en del av kursarbetet. Vad är ditt favoritverktyg för lärande och undervisning och varför? Har du delat med dig av.
Brukarundersökning 2014 Enkät till brukare med beslut om växelvård på Lupinängen Tumba vård- och omsorgsboende.
Stockholm stad Brukarundersökning inom socialpsykiatrin 2014
Narkotikaanvändning Undersökningen grundas på enkätsvar från totalt 50 elever ur årskurs 3 på Åkrahäll.
Projektledare Åsa Bruhn, Högskolan Dalarna
Fakta om undersökningen
Skolutveckling via digitala medier
Legoknekt, barnamördare eller hjälte?. Undersökning I Vilket stöd upplever soldaterna från allmänheten?
Medarbetarundersökning 2012
En guide för arbeten i SO
Kundundersökning juli 2010 Operatör: Veolia Transport AB Trafikslag: Tåg Sträcka: Linköping - Västervik.
KÄLLKRITIK & INFORMATIONSSÖKNING
UNGDOMSPROJEKT KALIX. Tron på sig själv Starka sidor Självförtroende Motivation Anställningsbar.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Västtrafik Trafikslag: Tåg Sträcka: Göteborg - Töreboda.
Distansuppgift Klass 7 v ”Bilden av mig själv”
Tema: Vänskap och relationer Att känna sig trygg och att trivas på förskolan är en grundläggande rättighet. Hur kan man som förälder hjälpa sitt barn.
Frågesport om funktionshinder
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Tågkompaniet Trafikslag: Tåg Sträcka: Gävle – Mjölby.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Värmlandstrafik AB Trafikslag: Tåg Sträcka: Karlstad - Charlottenberg.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Västtrafik Trafikslag: Tåg Sträcka: Töreboda - Nässjö.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Veolia Transport Sverige AB Trafikslag: Tåg Sträcka: Sundsvall - Trondheim.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Veolia Transport AB Trafikslag: Tåg Sträcka: Linköping - Kalmar.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: SJ AB Trafikslag: Nattåg Sträcka: Stockholm - Luleå.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Västtrafik Trafikslag: Tåg Sträcka: Göteborg - Strömstad.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Swebus AB Trafikslag: Buss Sträcka: Umeå – Mo i Rana.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Granbergs Buss AB Trafikslag: Buss Sträcka: Luleå - Kiruna.
Kundundersökning mars 2010 Operatör: Dalatrafik-KR Trafik AB Trafikslag: Buss Sträcka: Mora - Gällivare.
Frågor om elevinflytande till elever i åk 3 – 9 i grundskolan
Ge och ta konstruktiv, förstärkande och utvecklande feedback
1. Genomför enkäten och redovisa resultatet 4. Vid vilka tillfällen fungerar bra eller hyfsat bra redan idag? Vad är det som gör att det funkar vid dessa.
Presentationens avskrift:

Utvärdering av Lotusmodellens interaktiva förebyggande utbildning för medarbetare 59 personer

Frågorna i enkäten Fråga 2: Dina möjligheter att tillgodogöra dig innehållet av utbildningen? Fråga 3: Ditt utbyte av utbildningen? Fråga 4: Utbildningen i sin helhet? Fråga 5: Vad anser du om frågan att förebygga mot alkohol och droger på ditt arbete?

Utvärdering medarbetare från Ebrid (Energibranschens resurscentrum i alkohol och drogfrågor) Taxi Östersund och restaurang Atrium (Nationalmuseum)

Fråga 6 i enkäten • Skulle du kunna tänka dig att visa denna utbildning för anhöriga och vänner? 59 personer svarade på enkäten 2 svarade nej 44 svarade JA 13 svarade ej på frågan

Reflektioner från medarbetarna • En ”ahha” upplevelse • Mycket tänkvärt och nödvändigt • Bra och säkerligen en nödvändig utbildning, speciellt i restaurangbranschen • Mycket viktigt • Känns bra att Atrium tar tag i detta • Bra och enkelt.

Wireless Maingate AB chefer • Kombinationen av material att läsa och video, var mycket bra och man kunde gå igenom dom olika stegen i egen takt • Jätte bra, hade blivit bättre med en diskussion om ämnet • Bra och tydlig information • Bra med filmerna • Informativ och bra kurs