Det räcker inte med uppskattning från kollegor och de gamla – hälsa inom äldreomsorgen Sofia Elwér, doktorand i folkhälsovetenskap.

En presentation över ämnet: "Det räcker inte med uppskattning från kollegor och de gamla – hälsa inom äldreomsorgen Sofia Elwér, doktorand i folkhälsovetenskap."— Presentationens avskrift:

1 Det räcker inte med uppskattning från kollegor och de gamla – hälsa inom äldreomsorgen Sofia Elwér, doktorand i folkhälsovetenskap

2 Hur upplever anställda inom äldreomsorgen sin hälsa? -ett genusperspektiv 7 fokusgrupper 46 deltagare (38 kvinnor, 8 män) Yrkeskategorier: Vårdbiträden Undersköterskor Sjuksköterskor Arbetsterapeuter Sjukgymnaster

3 Resultat: •Hälsostressorer: Att arbeta i motvind •Hälsoresurser: Skapa mening i arbetet

4 Hälsostressorer: Att arbeta i motvind 1) Nära gränsen

5 Hälsostressorer: Att arbeta i motvind 2) Värdelös kompetens ”Det är ju lite nedvärderande att ta in nästan vem som helst”

6 Hälsostressorer: Att arbeta i motvind 3) Ständigt malande

7 Hälsoresurser: Skapa mening i arbetet 1) Kraft från arbetsgruppen

8 Hälsoresurser: Skapa mening i arbetet 2) Tillfredställelse i vårdandet

9 Hälsoresurser: Skapa mening i arbetet 3) Eget ansvar

10 Hälsostressorer: Att arbeta i motvind Hälsoresurser: Skapa mening i arbetet 1)Nära gränsen 2)Värdelös kompetens 3)Ständigt malande 1)Kraft från arbetsgruppen 2)Tillfredställelse i vårdandet 3)Eget ansvar

11 Hur skapar vi medvind för de kompetenta vårdgivarna inom äldreomsorgen? Ta tillvara idéer från golvet! Ökat inflytande

12 Health Against the Odds: Experiences of Employees in Elder Care From a Gender Perspective Sofia Elwér, Lena Aléx and Anne Hammarström Qualitative Health Research 2010; 20:1202