Ladda ner presentationen
Presentation laddar. Vänta.
Publicerades avMagnus Åström
4
NYHETER MENTOR EGET FÖRETAG MÄSSAN & NYFÖRETAGARVECKAN RESULTAT 2011 NYHETER
6
NYFÖRETAGANDET FÖLL I APRIL -27,5%
7
AFFÄRSPLAN PÅ WEBBEN AF-COACH MENTORPROGRAM
8
MENTOR EGET FÖRETAG
9
ORGANISATIONEN KRING PROGRAMMET ALMI FÖRETAGSPARTNER – PROJEKTÄGARE NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE – LEVERANTÖR LOKALT NYFÖRETAGARCENTRUM – UNDERLEVERANTÖR NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE SKÖTER DEN LÖPANDE KONTAKTEN MED DE REGIONALA ALMI-BOLAGEN
10
KRAV PÅ ADEPTER DEN BLIVANDE FÖRETAGAREN SKA HA EN BÄRKRAFTIG AFFÄRSIDÉ OCH BEHOV AV EXTRA STÖD FÖRETAGET SKA BEFINNA SIG I UPPSTARTSFAS OCH EV REGISTRERING FÅR INTE GJORTS TIDIGARE ÄN 2012-01-01 BEDÖMS EFTER ENGAGEMANG OCH FÖRUTSÄTTNINGAR FÖR ATT AVSÄTTA TID
11
VÄLFÄRD KVINNORS FÖRETAG KREATIVA NÄRINGAR UTLÄNDSK BAKGRUND VALFRITT MÅLGRUPPER
12
REGISTRERING AV ADEPTER OCH MENTORER SKER SOM TIDIGARE I DATABASEN FÖR MENTOR EGET FÖRETAG WWW.MENTOREGETFORETAG.SE INGEN REGISTRERING SKA GÖRAS I ALMIS KUNDSYSTEM! NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE RAPPORTERAR IN SAMTLIGA UPPGIFTER TILL ALMI FÖRETAGSPARTNER REGISTRERING AV PAR
13
A – JORDBRUK, SKOGSBRUK OCH FISKE B – UTVINNING AV MINERAL C – TILLVERKNING D – FÖRSÖRJNING AV EL, GAS, VÄRME OCH KYLA E – VATTENFÖRSÖRJNING; AVLOPPSRENING, AVFALLSHANTERING & SANERING F – BYGGVERKSAMHET G – HANDEL; REPARATION AV MOTORFORDON OCH MOTORCYKLAR H – TRANSPORT OCH MAGASINERING I – HOTELL- OCH RESTAURANGVERKSAMHET J – INFORMATIONS- OCH KOMMUNIKATIONSVERKSAMHET BRANSCHER I DATABASEN
14
K – FINANS OCH FÖRSÄKRINGSVERKSAMHET L – FASTIGHETSVERKSAMHET M – VERKSAMHET INOM JURIDIK, EKONOMI, VETENSKAP OCH TEKNIK N – UTHYRNING, FASTIGHETSSERVICE, RESETJÄNSTER OCH ANDRA STÖDTJÄNSTER O – OFFENTLIG FÖRVALTNING OCH FÖRSVAR; OBLIGATORISK SOCIALFÖRSÄKRING P – UTBILDNING Q – VÅRD OCH OMSORG; SOCIALA TJÄNSTER R – KULTUR, NÖJE OCH FRITID S – ANNAN SERVICEVERKSAMHET BRANSCHER I DATABASEN
15
FÅR INTE VARA ANSTÄLLD ELLER ARBETA PÅ KONSULTBASIS ÅT NYFÖRETAGARCENTRUM SKA MED HJÄLP AV EN HANDLINGSPLAN AGERA BOLLPLANK UNDER STRUKTURERADE FORMER OCH UTIFRÅN DET UTVECKLA DEN BLIVANDE FÖRETAGAREN OCH FÖRETAGET HAR INGET JURIDISKT ANSVAR MENTORN
16
REKRYTERING, INTERVJU OCH URVAL AV ADEPTER OCH MENTORER INTERVJU AV SAMTLIGA MENTORER OCH ADEPTER MATCHNING AV MENTOR OCH ADEPT INFORMATION OCH UTBILDNING AV MENTORSKAP TILL MENTORER OCH ADEPTER MENTORSKAPETS START/KICK OFF AV PROGRAMMET SKER LÖPANDE UNDER ÅRET. PROGRAMMET VARAR I ETT ÅR. MENTORPAR TRÄFFAS INDIVIDUELLT (CA 2 TIMMAR PER MÅNAD UNDER ETT ÅRS TID) SYSTEMATISK UPPFÖLJNING AV MENTORPAREN OCH PROGRAMMET ANORDNA NÄTVERKSTRÄFFAR CA FYRA PER ÅR FÖR MENTORPAREN ANORDNA HALVÅRSTRÄFF FÖR MENTORPAREN ANORDNA AVSLUTNINGSTRÄFF FÖR MENTORPAREN TA FRAM NOMINERING TILL ÅRETS MENTOR I PROGRAMMET PROGRAMMETS STRUKTUR
17
MINST EN PERSON PER REGIONALT TEAM SKA DELTA I HANDLEDARUTBILDNING GÄLLANDE PROGRAMMETS UPPBYGGNAD. VARAKTIGHET 1 HELDAG. HANDLEDARUTBILDNING KOMMER ATT GES I STOCKHOLM, GÖTEBORG, MALMÖ OCH UMEÅ. MINST EN PERSON PER REGIONALT TEAM SKA MEDVERKA PÅ ERFARENHETSTRÄFFAR FÖR HANDLEDARE I MAJ 2012 I STOCKHOLM. SAMTLIGA MENTORPAR D.V.S. MENTORER OCH ADEPTER SKA REGISTRERAS I NYFÖRETAGARCENTRUMS DATABAS WWW.MENTOREGETFORETAG.SE. ALMIS SAMT MENTORPROGRAMMETS LOGOTYPER OCH KORTFAKTA OM MENTORPROGRAMMET SKA VARA MED I ALL KOMMUNIKATION. LEVERANTÖRER SKA SE TILL ATT SAMTLIGA ADEPTER OCH MENTORER SKRIVER UNDER SEKRETESSKONTRAKT SOM SKA GÄLLA MELLAN MENTOR OCH ADEPT OCH ÖVERLÄMNA DESSA TILL ALMI. ALMI KOMMER CENTRALT ATT UTFÖRA UPPFÖLJNING AV MENTORPROGRAMMET, SÅVÄL AV ADEPT, MENTOR SAMT GENOMFÖRANDE ORGANISATION. PROGRAMMETS STRUKTUR
18
ADEPTEN SKA VARA DEN DRIVANDE I RELATIONEN. ADEPT OCH MENTOR TRÄFFAS LÖPANDE UNDER ÅRET (10-12 GGR UNDER CA 2 TIM). VID PROGRAMSTARTEN LÄGGS EN HANDLINGSPLAN OCH ETT PERSONLIGT MÅL FÖR ADEPTEN. MÅLET SKA VARA INSPIRERANDE MEN ÄVEN SYNLIGT, MÄTBART, ACCEPTERAT OCH REALISTISKT. ADEPTEN
19
UPPSTARTEN SKA SKE SENAST DEN 7 NOVEMBER 2012 DET INNEBÄR ATT KICK-OFF OCH REGISTRERING AV SAMTLIGA ADEPTER OCH MENTORER SKA VARA KLART VID DETTA DATUM PROGRAMMET SKA VARA SLUTFÖRT SENAST DEN 31 NOVEMBER 2013 UPPSTART SENAST 7 NOV!
20
UPPLYSA OCH ERHÅLLA ACCEPT FRÅN MENTORER FÖR GIVNA FÖRUTSÄTTNINGAR FÖLJA DEN GIVNA STRUKTUREN FÖRA IN MENTORER OCH ADEPTER IN I DATABASEN, WWW.MENTOREGETFORETAG.SE LÄGGA IN AKTIVITETER FÖR RESPEKTIVE PERSON NÄR SÅDANA GÖRS, EX GENOMFÖRD UTBILDNING OCH MATCHNING LÖPANDE KONTAKT OCH AVSTÄMNING MED MENTOR OCH ADEPT TELEFONUPPFÖLJNING EFTER 3 MÅNADER. BEDÖM VILKA SOM BEHÖVER EXTRA STÖD HALVÅRSKOLL SE TILL ATT SEKRETESSKONTRAKTEN SKRIVS UNDER (3 EX; MENTOR, ADEPT OCH HANDLEDARE) TIDREDOVISNING OCH EKONOMISK REDOVISNING HANDLEDARENS UPPGIFT
21
188 ORDINARIE PAR 202 KVINNOPAR 56 PAR INOM VÅRD, SKOLA, OMSORG 50 PAR INOM SEKTORN KREATIVA NÄRINGAR 32 PAR MED UTLÄNDSK BAKGRUND TOTALT: 528 MENTORPAR FÖRDELNINGEN FÖR 2012
22
ERSÄTTNING 1 5 600 KR + MOMS PER MENTORPAR FAKTURERAS EFTER UPPSTART OCH NÄR SAMTLIGA DELTAGARE ÄR REGISTRERADE I DATABASEN ERSÄTTNING 2 2 400 KR + MOMS PER MENTORPAR FAKTURERAS NÄR PROGRAMMET ÄR FULLFÖLJT, ADEPTER SOM HOPPAT AV I ETT TIDIGT SKEDE MÅSTE ERSÄTTAS FÖR ATT FÅ UT SLUTBETALNING FAKTURERING
23
ÅTERBETALNINGSSKYLDIGHET FINNS OM PROGRAMMET INTE GENOMFÖRS ENLIGT DE ANVISNINGAR SOM GIVITS OBSERVERA
24
NYFÖRETAGARVECKAN & EGET FÖRETAG
25
Mässan 23-25 oktober 2012 Eget Företag 11-13 oktober 2012 Stockholmsmässan
26
EGET FÖRETAG 2012 STARTPAKET - ENKELT UTSTÄLLNINGSPAKET MONTERSKOLA FÖR NYFÖRETAGARE FLER BESÖKARE – SAMORDNA BUSSRESOR STÄNGA KONTORET, HÄNVISA DESSA TILL MÄSSAN TIPS
27
NYFÖRETAGARCENTRUM – RESULTAT 2011
28
RÅDGIVNINGSVOLYMER 2011 2010 20 30022 600 16 10018 500 4 2004 100 NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 TOTALT ANTAL BESÖKARE NYA BESÖKARE FRÅN TIDIGARE ÅR
29
KÖN 2011 2010 54%52,5% 46%47,5% NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 KVINNOR MÄN
30
ÅLDER 2011 2010 15%13% 13%12% 27%28% 26%27%15%4% NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 UPP TILL 25 ÅR 26-30 ÅR 31-40 ÅR 41-50 ÅR 51-60 ÅR 61 ÅR –
31
URSPRUNG 2011 2010 81%80% 19%20% NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 FÖDD I SVERIGE FÖDD UTOMLANDS
32
ANTAL FÖRETAGSSTARTER 2011 2010 9 80010 600 NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 ANTAL STARTER
33
MYCKET NÖJD GANSKA NÖJD GANSKA MISSNÖJD MYCKET MISSNÖJD 2011 2010 53%48% 39%42% 6%7% 2%3% NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 NÖJD MED RÅDGIVNINGEN?
34
REKOMMENDATION NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 94% (92%) AV NYFÖRETAGARCENTRUMS KUNDER SKULLE REKOMMENDERA NYFÖRETAGARCENTRUM TILL ANDRA SOM VILL STARTA FÖRETAG
35
OMSÄTTNING 2011 2010 84 100 000 kr*89 000 000 kr* 4 100 kr3 900 kr 5 200 kr4 800 kr 8 600 kr8 400 kr NYFÖRETAGARCENTRUMS RESULTAT 2011 TOTALT /BESÖKARE /NYBESÖKARE /START *Alla NyföretagarCentrum inkl. moderorganisationen NyföretagarCentrum Sverige
36
UPPFÖLJANDE MÄTNING – NOVUS GROUP, 2012 NYFÖRETAGARCENTRUMS KUNDER NYFÖRETAGARCENTRUMS KUNDER SAMT ADEPTER I MENTORPROGRAMMET URVAL AV ENSKILDA FIRMOR FRÅN UC
37
ÖVERLEVNAD/KONKURS
38
OMSÄTTNING
40
BRANSCHER
41
SUMMA SUMMARUM 2011 ANTAL PERSONER PÅ RÅDGIVNING ANTAL FÖRESTAGSSTARTER NÖJDHET REKOMMENDATION ÖVERLEVNAD KONKURS
42
PONTUS BRAUNERHJELM VD ENTREPRENÖRSKAPSFORUM ENTREPRENÖRSKAPETS FÖRDELAR
43
LUNCH
44
BARBRO WIDERSTEDT TILLVÄXTANALYS NYFÖRETAGANDET I SIFFROR
45
AXEL BJÖRNEKE TRENDANANALYTIKER TNS SIFO UTVECKLING I VÅRD- OCH OMSORGSFÖRETAG
46
KAFFE
47
JAN-OLOV ERICKSSON ORDFÖRANDE NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE ANFÖRANDE
48
NÖJD: 92 NYTTA: 85 REKOMMENDERAR: 94 RÅDGIVNINGEN %
49
55 000 TIMMARS IDEELLT ARBETE HAR NYFÖRETAGARCENTRUMS KOMPETENSNÄTVERK LAGT NED PÅ VERKSAMHETEN UNDER 2011 IDEELLA INSATSER
50
5 475 PERSONER FINNS I NYFÖRETAGARCENTRUMS KOMPETENSNÄTVERK KOMPETENSNÄTVERK
51
MORE JOBS AND NEW ENTREPRENEURSHIP ACTIVE AGEING
52
CSR
54
ANNE ABRAHAM MARBRANDT: PARTNERAVTAL BIRGIT BÅVNER: MARKNADSFÖRING GUY RAMBECH: TRENDSPANING/HETA BRANSCHER FRÅN RÅDGIVARE TILL RÅDGIVARE
55
TEAMBUILDING
56
ULF SVENSSON BJÖRN LUNDÉN INFORMATION NYHETER INOM FÖRETAG
57
HARRY GOLDMAN NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE COACHUPPDRAGET FRÅN AF
58
1.JOBBCOACHNINGEN KOMMER FINNAS MED I NYFÖRETAGARCENTRUMS KVALITETSPOLICY. 2.BESLUT ATT LÄMNA IN ANBUD SKA VARA FÖRANKRAT I NYFÖRETAGARCENTRUMS LOKALA STYRELSE 3.NYFÖRETAGARCENTRUMS DEL I COACHNINGEN BERÖR START AV FÖRETAG. 4.UNDERLEVERANTÖRSAVTAL (ANTENN/PROFFICE ALT. LOKAL AKTÖR) 5.VAD FÅR NYFÖRETAGARCENTRUMS JOBBCOACHER FÖR START AV FÖRETAG JOBBA MED? 6.SAMVERKAN MED DEN LOKALA ARBETSFÖRMEDLINGEN. KRAV PÅ DOKUMENTATION 7.SAMVERKAN MELLAN NYFÖRETAGARCENTRUM 8.HJÄLP MED ANBUD
59
1-ÅRSKOLLEN
60
NYA MÖJLIGHETER TILL FRAMGÅNG KUNDERNA REGISTRERAS/JOBSDATA/PNR/E POST/MM VARJE VECKA, SAMKÖR VI MED BOLAGSVERKET/UC VI SER NU NÄR KUNDEN HAR STARTAT FÖRETAG VI KAN BIDRA TILL ATT KUNDEN LYCKAS ÄNNU BÄTTRE MED SITT FÖRETAGANDE….
61
NYFÖRETAGARBESIKTNINGEN 7-10 MÅNADER KALLAS TILL PERSONLIGT MÖTE NEUTRALT BOLLPLANK STYRKOR/SVAGHETER TIPS PÅ ÅTGÄRDER NÄTVERK
62
ETT-ÅRSKOLLEN HUR HAR DET GÅTT SEDAN STARTEN? DITT NÄTVERK IDAG MARKNADSFÖRING & FÖRSÄLJNING STYRKOR/SVAGHETER AVCHECKNING/ÅTGÄRDER
63
HUR ÖKAR VI NYFÖRETAGANDET? WORKSHOP
64
LUNCH
65
IT-HANTVERKARNA/MICROSOFT ANTENN/PROFFICE AVTALA.SE VERKSAMT.SE UNIONEN BJÖRN LUNDÉN INFORMATION SEB IT-AKUTEN (JOBSDATA, APP, WEBB M.M.) CAFÉ STARTA EGET
66
MARITA LJUNG STATSSEKRETERARE NÄRINGSDEPARTEMENTET ANFÖRANDE
67
KUNDER: 20 300 STARTADE FÖRETAG: 9 800 NÖJDHET: 92% REKOMMENDATION: 94% ÖVERLEVNAD: 81% KONKURS: 1% NYFÖRETAGARCENTRUM
68
EU:S STRUKTURFONDER (TILLVÄXTVERKET 2007-13):21 MDR KR STARTADE FÖRETAG: 11 200 TILLVÄXTVERKET
69
1,3 MILJARDER KRONOR BEVILJADES TILL NÄRINGSFRÄMJANDE AKTÖRER (NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGE: 2,5 MKR) TILLVÄXTVERKETS ÅRSREDOVISNING 2011
70
ALMINFC STARTADE FÖRETAG: 4 9499 800 RÅDGIVNING:8 00020 300 ÖVERLEVNAD (3 ÅR):65% 81% KVINNOR:39% 54% NYUTLÅNING (FTG 0-3 ÅR):857 ALMI VS. NYFÖRETAGARCENTRUM
71
PANG FÖR PENGARNA ?
72
UPPSUMMERING UTVÄRDERING AVSLUTNING
Liknande presentationer
© 2024 SlidePlayer.se Inc.
All rights reserved.