Förtroendevalds konferens

En presentation över ämnet: "Förtroendevalds konferens"— Presentationens avskrift:

1 Förtroendevalds konferens
Region Jönköpings län 22 maj

2 Program 12:00 – 13:00 Lunch 13:00 – 14:30 Genomgång och diskussion gällande lokala avtal/ beslut om nattarbetstid, flex och utbildningsanställningar 14:30 – 15:00 Kaffe 15:00 – 16:00 Vi samlas i grupper för genomgång och diskussion om aktuella frågor inom de olika verksamhetsområdena

3 Kontrakt utbildningsanställningar
Samtal med politiker – påverkansarbete Interpellation regionfullmäktige – frågan har ännu inte varit föremål för politisk avvägning Samverkat – oenighet Mail utskick till samtliga medlemmar i regionen Invänta arbetsgivarens beslut Om beslut går mot vår vilja – pressmeddelande!!!!

4 Flextidsavtalet Fungerar flex i er verksamhet?
Flextiden ska fastställas i samverkan, vad passar för just vår verksamhet. (A&B alternativ) Rast dras av automatik – möjlighet att lämna verksamheten under lunch!! Flexsaldo lågt!! - max +10/-10h – arbetsgivaren kan i så fall inte ställa krav på att medarbetaren ska ”lägga det på flexen” Avstämning ofta (beräkningsperiod), tid ska planeras ut i kommande beräkningsperiod (ekonomiska påföljder ska bort) Flexledighet - heldag/halvdag? Flexledigt utöver flextiden söks och godkänns av chef

5 Lokala arbetstidsavtal/beslut
Nattarbetstid - 34h/v sedan 2001 avsatt löneutrymme (ensidigt arbetsgivarbeslut om lönetillägg på 3000kr) Rotation – dubbelt OB vid nattarbete, 36h 20min om 20% av arbetstiden är förlagd till natt, mer än 50% natt = nattjänstgöring med 34h/v, ambulansen ingår ej Ensidigt arbetsgivarbeslut för IVA sjuksköterskor i länet – kvot 1,3 per arbetad natt timma, veckoarbetstiden utgår från de lokala avtalen. SAMTAL OM STRATEGI

6 Förhandlingsbar semester?
AB § 27 mom 21 a, lokalt avtal om att individ o arbetsgivare kan överenskomma om antalet semester dagar AB § 27 mom 5, beskriver antalet semesterdagar i förhållande till åldern

7