Management Support Partners 1 Styrkor SvagheterHot Möjligheter SWOT
Management Support Partners 2 Gör en SWOT på utfallet! 12 SWOT analys StyrkorSvagheter Möjligheter Hot Syftar till att nå en ny strategisk position Position 1 Position 2
Management Support Partners 3 Ambitionsnivån? Sätts av Skuggstyrelsen! Kärnkompetensen är den plattform resten av planen skall bygga på. Det viktigaste i starten av processen är att: –Våga måla upp scenarios som ”sprider” –Våga ifrågasätta det trygga och invanda –Att våga släppa tanken fri kostar inte företaget några pengar i detta läge –Att våga släppa tanken fri kan ställa dig själv och din roll i fokus, men det får du faktiskt ta! Kom ihåg att förr eller senare måste du ta den här dialogen med dina medarbetare. Ta chansen att förbereda dig redan nu!...