Ladda ner presentationen
Presentation laddar. Vänta.
Publicerades avElin Eriksson
1
SUHF:s nationella bedömningsgrupp för antagning Carl Cyrén, Carbon Craft, Konstfacks vårutställning 2016
2
Hette tidigare bedömningshandboksgruppen > Uppdraget > Arbetssätt > Några aktuella beslut > Mer information på NyA-sidorna Mer information på NyA-sidorna
3
Uppdraget > Gruppen ska ta fram rekommendationer för behörighetsbedömning och meritvärdering av svenska och utländska betyg för antagning till grund- och avancerad nivå. > Rekommendationerna ska avse tolkning och tillämpning av förordningar och föreskrifter. > Eftersom rekommendationerna leder till myndighetsbeslut, ska de uppfylla samma krav på saklighet, opartiskhet, neutralitet, icke- diskriminering etc. som myndighetsbeslut.
4
Arbetssätt > Nio ledamöter från högskolor o universitet > Fyra adjungerade ledamöter > Ärenden kommer från h/u, VO eller UHR > Bereds inom UHR > Beslutas i gruppen > Rekommendationerna ska publiceras på Bedömningshandbokens hemsida.
5
Ärenden och beslut 2016 Utländska gymnasiefrågor > Meritvärdering Ryssland > Storbritannien – BTEC Svenska gymnasiefrågor > Modersmål 1+2 som särskild behörighet i Moderna språk 3 > Utökning av kombinationer av kurser för reell kompetens (GBÖB) Utländska akademiska frågor > Uppdaterade Examenslistor > Verifiering av tester i engelska > Basår och Preparatory Courses > Kataloguppgifter i NyA: lärosäte, WHED etc. kontra landets myndighetsinformation om ej godkänt lärosäte/avsaknad av examensrätt
6
Några tankar från NBA till antagningshandläggare > NBA:s beslut är rekommendationer > Rekommendationernas syfte är att öka samordningen, transparensen och den enskildas rättssäkerhet > NBA bör inte uttolka sina egna rekommendationer > Vid behov kan dock NBA lägga till, förändra, förtydliga eller ta bort en rekommendation > NBA och VO ska samordna sig, bl.a. så att det tydliggörs när nya rekommendationer ska börja tillämpas.
7
Frågor? Moa Andersson Tanter, Konstfacks vårutställning 2014
Liknande presentationer
© 2024 SlidePlayer.se Inc.
All rights reserved.