2009-03-22LSS Simningens utveckling i Luleå. LSS 2009-03-22 Vilka är vi? Vad erbjuder vi? Luleå simsällskap  Vår verksamhet visar på mångfald, genusperspektiv.

En presentation över ämnet: "2009-03-22LSS Simningens utveckling i Luleå. LSS 2009-03-22 Vilka är vi? Vad erbjuder vi? Luleå simsällskap  Vår verksamhet visar på mångfald, genusperspektiv."— Presentationens avskrift:

1 2009-03-22LSS Simningens utveckling i Luleå

2 LSS 2009-03-22 Vilka är vi? Vad erbjuder vi? Luleå simsällskap  Vår verksamhet visar på mångfald, genusperspektiv och etnisitet Simträning Simskolor för  Barn, invandrare och vuxna Handikappsim Mastersim  Erbjuda kommuninvånarna möjlighet till Simskola – främja simkunnighet för såväl familj som skola Simträning Simtävling

3 LSS 2009-03-22 Utveckling av LSS verksamhet 2004  2 simskolegrupper 26 barn  1 utbildad simlärare 2005  18 simskolegrupper 140 barn 2006  28 simskolegrupper 334 barn 2007  37 simskolegrupper 389 barn 2008  41 simskolegrupper 478 barn  3 simlärare och 7 simlärarassistenter 2009  57 simskolegrupper 541 barn  8 simlärare  12 simgrupper (handikappstävling) 85 aktiva

4 LSS 2009-03-22 Nuläge Högt tryck på våra simskolor Begränsad tillgänglighet i badhus Ökad efterfrågan på simskolor Norrbotten ligger högst i drunkningsstatistiken Vi har kunskap, efterfrågan och resurser  Över 200 barn i kö

5 LSS 2009-03-22 Förslag på utveckling Öka tillgängligheten för simundervisning i våra badhus Låt föreningar sköta detta för att få ett fruktbart föreningsliv Mellan 18.00-21.00 erbjuds föreningarna access för att bedriva sin verksamhet  Gör det enklare att medverka

6 LSS 2009-03-22 Positiva konsekvenser Ett starkare och mer oberoende föreningsliv kring våra badhus Vi sköter tillväxten själva Ökad tillgänglighet av  Simskolor  Simträning och tävling Utvecklingsmöjligheter inom föreningar  Ungdomarna erbjuds kompetensutveckling och jobb inom föreningen  Kommunen erbjuds kompetenta simlärare

7 LSS 2009-03-22 Krav på förändring Minska fokuset på det fria badet Centrala badhus till för barnen Motionssim erbjuds andra tider Öka viljan att förändra sig  Föreningar och kommunens utveckling går inte åt samma håll

8 LSS 2009-03-22 Reflektioner (vad har fungerat bra?) Stödkommittén  Bra försäljning Stabil heltidsanställd tränare Fått behålla simtränarna Utvecklat tränarna  8 tränare  8 simlärare Tävlingskommittén har fungerat Stabil ekonomi Bra rykte/varumärke kring våra simskolor Börjar bli en bredd, som resultat från simskolan Trots att vi hade få i simgrupperna så är det bra att vi lyckades vi få fram en JSM-simmare

9 LSS 2009-03-22 Reflektioner (Vad kan bli bättre?) 1. Vi fick inte till simkommittéen  För få personer  Otydlig ansvar  Inte tillräckligt starka/rätt personer  Allt för brett ansvarsområden, många verksamheter i verksamheten  Inte varit taktisk och fungerat som ett stöd för våra tränare och simlärare.

10 LSS 2009-03-22 Nästa steg Hur skall vi göra för att rekrytera potentiella simmare från kommunens simskolor? Skall vi dela upp simkommittéen i två där en blir renodlad simskolekommittée? Hur får vi igång engagemanget i simkommittén? 1:a Prio  Förbättra sammanhållningen  Bygga bättre klubbkänsla  Komplettera med en ledare i varje gren Träning - Helena Simskola – Camilla, Tina A, Handikapp – Lena  Hitta två erfarna äldre simmare som blir coach/bollplank/mentorer i simkommittéen Vi måste säkerställa plats för våra blivande simmare 2:a Prio  Fler banor  Helena få mer tid till att utveckla vår träningsverksamhet  Jobba långsiktigt med kommunpolitiker  Börja nu

11 LSS 2009-03-22 Nästa steg? Utveckla simkommittéen ytterligare  Möte 1/6 Vilka skall vi påverka  Mårten Ström  Folkhälsa?  BUN ordf Ingrid Ta hjälp av  Mikael Fleuron (Norrbottensidrottsförbund)  Simförbundet