FLER SIMIDROTTER Lena Johansson, Wisby Simsällskap

En presentation över ämnet: "FLER SIMIDROTTER Lena Johansson, Wisby Simsällskap"— Presentationens avskrift:

1 FLER SIMIDROTTER Lena Johansson, Wisby Simsällskap 0736-872 972

2

3 UTBILDNING (& UTMANINGAR)
KULTUR UTBILDNING (& UTMANINGAR) KULTUR – bestäm vad ni vill ha för kultur, värderingar, så att ni har en gemensam syn på vad satsningen ska leda till. Kultur – är det tur att vi har kul eller är det bara en kul tur? - Ringmuren – sten för sten, bygg något långsiktigt hållbart, ha tålamod UTBILDNING (och utmaningar) - Ingen tränare med egen simhoppsbakgrund, kanske lite bra också, ingen nedärvd bild av hur det ska göras, men utmanande och ofta ganska svårt. Tränaren måste teoretiskt lära in hur man lär ut nya hopp i samma takt som hopparna utvecklas. Det är svårt att på egen hand ta hopparen förbi pucklarna som uppstår. - Vi har inga mentorer på hemmaplan utan behöver resa iväg eller bjuda in gästtränare för att utvecklas, vilket i och för sig kanske också är bra, men det kräver mer engagemang. Långt till tävling, resekostnader om många ska åka o tävla. - Simhoppsdomare. Svårt för få personer att täcka många roller. Finns en förväntan på nybörjartävling att man har en domare med till tävling. - Simhallens förutsättningar. – ta gärna hjälp av en utsedd mentor som ni kan terrorisera när ni behöver kunskap, stöttning, peppning. Bjud in gästtränare, gå bredvid andra tränare, gå Simförbundets utbildningar, delta i nybörjartävlingar för att få se idrotten utövas så mycket som möjligt, ta fram eget lär- och planeringsmaterial, var envis, uthållig, ge inte upp, hämta energi av varandra, ha helst ett kärnteam av minst tre personer - Berg och dalbana (Balder) – utmaning, roligt, kittlande, utmattande, ifrågasätter sig själv ibland LEDARE (och lust) – se till att vara flera som kan avlasta, hjälpas åt, peppa varandra, lär upp och motivera unga ledare tidigt (gärna äldre som utövar idrotten själva) så att inte ledarbristen blir en onödig utmaning. Ta hjälp av engagerade föräldrar, de flesta kan bidra med något på land, vid vattnet, administration, fika mm. Knyt kontakter, nätverka. Lär av andra. Gör utmaningarna till tillgångar- Det är en rolig resa, glädje att växa tillsammans med både ledare och aktiva, tillfredsställelse att se de aktiva och sig själv våga utvecklas LEDARE (& LUST)

4 FLER SIMIDROTTER Lena Johansson, Wisby Simsällskap 0736-872 972