Personalredovisning Antal anställda = anställda med månadslön, d v s tillsvidare och visstid > 3 månader 2011: :

Slides:



Advertisements
Liknande presentationer
HSB Göteborg JÄMIX och andra jämställdhetsnyckeltal 2007 års rapport.
Advertisements

FÖRMÅN KONSEKVENS KOSTNAD SAMTLIGA Sjuklön
Goda exempel.
Enklare pensionshantering för myndigheter
Nordeas boendebarometer- om bostadspriser och boräntor Ingela Gabrielsson, Privatekonom Nordea
Kompetensindex Gävleborgs län Skog och trä.
PiteåPanelen 2012 Svarsfrekvens 45 procent (51 av 114) Män 49 procent (25 personer) Kvinnor 51 procent (26 personer) Medborgarbudget.
Jämkning Vårdnadsbidrag Kvittning Halvtaktsjobb Rehabiliteringskedja
Arbetstidslagen Lokal baskurs Örebro läns läkarförening.
Granskning av årsredovisning 2011 Sunne kommun april 2012.
Sjukförsäkringen Sjukförsäkringen
Ersättningen för personlig assistans
Medborgarnämnd Dialog med KS om verksamheten
Kartläggning av Valberedningar tillsatta under Maj 2009.
Rejlers En nordisk kunskapskoncern ELTEKNIK · ENERGI · MEKANIK AUTOMATION · IT · TELECOM En hälsosam teknikkonsult med stark tillväxt.
ATT MÖTA PERSONER MED PSYKISK OHÄLSA VAD KAN EN ARBETSTERAPEUT TILLFÖRA? Kristin Lork, leg. arbetsterapeut.
Brukarundersökning individ- och familjeomsorg Resultat från pilotundersökningen hösten 2014 Sveriges Kommuner och Landsting, SKL Rådet för främjande av.
”Ett gott liv i ett livskraftigt län”
Välkommen till Landstinget Kronoberg som AT-läkare
På väg ut i arbetslivet Årskurs 2 Inledning
Att dubblera kollektivtrafiken till 2020– går det? Kollektivtrafikens omfattning BUSS TOTALT T-BANA SPÅRVÄG tåg.
Plan-, bygg- och bostadsdagarna Planbesked Meningen med planbeskedet är att alla som har för avsikt att genomföra en åtgärd ska kunna få ett.
Lönefördelning 2013 Andel, procent respektive månadslön, tusentals kronor Anm. De vertikala strecken avser decil 1, decil 2, decil 5, medel samt decil.
Vem behöver information?
KONJUNKTURINSTITUTET
Anställningsformer LAS-företräde Konvertering
Arbetsgivarperspektiv på kommuner och landsting 2015.
Yrkestitlar Sammanställning av enkät om yrkestitlar inom funktionshinderområdet, genomförd i december 2014-januari
Pensioneringsåldern år 2015 Jari Kannisto Utvecklingschef
ITP sid 1 I T P INDUSTRINS OCH HANDELNS TILLÄGGSPENSION.
Tjänstemän Arbetsbrist Trygghetsrådet TRR Trygghetsrådet 1.
Årsredovisning 2015 Regionstyrelsen 22 mars 2016.
För att uppdatera sidfotstexten, gå till menyn: Visa/Sidhuvud och sidfot... 1 Pressträff 22 december 2015: Så blir pensionen 2016.
Äldre Bikupediskussion. Kunskapsstyrning Kunskapsstyrning på allas läppar men ännu inget genomslag i praxis Data samlas i mängd, men systemet agerar inte.
Personaluppgifter/statistik Antal anställda i genomsnitt -fastanställda och vikarier med månadslön -antalet timanställda i genomsnitt -antalet årsanställda.
Moderna beredskapsjobb
Nordeas boendebarometer- om bostadspriser, boräntor och boendeekonomi
Lönestrukturstatistiken och löneskillnaden mellan kvinnor och män 2016
Försäkringsinformation
Antibiotika till skåningar
Resultat 2016 för Östhammars kommun Utgiven april 2017.
Program 11 oktober Personalförändringar info
3 mars 2016 Statistiken är hämtad från migrationsverkets hemsida
Arbetstid Massa- och pappersindustrin
Och nu till… Statistik!.
Äldrenämnden Ramärende
Välkommen till chefsdag i Vård och omsorgscollege
Barn- och utbildningsnämnden Månadsuppföljning september 2017
HELTIDSPLAN Båstad Kommunal + SKL.
Skyddsfaktorer Riskfaktorer Livsvillkor Levnadsvanor Hälsa Ekonomiska konsekvenser Vårdkontakter Jämställdhet Jämlikhet Skyddsfaktorer Riskfaktorer.
Anställ klokt - Anställningsformer i Detaljhandelsavtalet
Sjukdom En anmälan vid sjukdom kan göra skillnad.
Anställningar LAS Provanställning 6 månader
Statistikbilder för december 2017.
Korta fakta om staten som arbetsgivare
Befolkningsprognos - förstärka planeringsförutsättningarna
Personalstatistik Område Skola
Personalstatistik Område Förskola
Personalstatistik Område Förskola
Personalnyckeltal 2017 LSG ÄO-HS
Medarbetar- och chefsenkäten 2018
Personalstatistik Område Skola
Utvecklingsavdelningen SDF Angered
Personalstatistik Område Förskola
Bjurholm "Att alla invånare har tillgång till ett allsidigt och tillgängligt utbud av utbildningar av hög kvalité från förskola till och med universitetsutbildning,
Personalstatistik Område Förskola
Vindeln "Att alla invånare har tillgång till ett allsidigt och tillgängligt utbud av utbildningar av hög kvalité från förskola till och med universitetsutbildning,
Vilhelmina "Att alla invånare har tillgång till ett allsidigt och tillgängligt utbud av utbildningar av hög kvalité från förskola till och med universitetsutbildning,
Robertsfors "Att alla invånare har tillgång till ett allsidigt och tillgängligt utbud av utbildningar av hög kvalité från förskola till och med universitetsutbildning,
Personalstatistik Område Förskola
Presentationens avskrift:

Personalredovisning 2011

Antal anställda = anställda med månadslön, d v s tillsvidare och visstid > 3 månader 2011: :

-24% (-10: 21) +26% (-10: 19) % (-10: 40) +12% (-10: 82) +20% (-10: 51) +16% (-10: 44)

ökat både för kvinnor och män

ökat för kvinnorna i de stora verksamhetsområdena

Lägst Högst

+29 personer +67 personer

53 pensionsavgångar 2011

811 pensionsavgångar därav åringar

Personalförsörjningsprognos Antal avgångar per år totalt 1569 avgångar

totalt 1569 slutar p.g.a. egen begäran eller ålderspension Prognosen avser tillsvidare anställda och bygger på nuvarande omfattning av verksamheten

41% av de anställda hade ingen sjukfrånvaro (42% 2010) 67% av de anställda hade ingen eller max 5 dagars sjukfrånvaro (67% 2010)

- 1 dag/anställd

En ökning med 4,8%

ökning med 2 timmar per anställd

SLUT Personalredovisning 2011