Angered - Åk F-3 - Göteborgs Stad Syfte: Syftet med undersökningen var bland annat att få ett konkret underlag om hur elever och föräldrar uppfattar.

Göteborgs arbete med ett hållbart transportsystem.
Attraktiv Hemtjänst Deluppdrag Införa välfärdsteknologi Max Domaradzki.
Attraktiv Hemtjänst Program som pågår
Attraktiv Hemtjänst Ökat inflytande och självbestämmande för brukarna
Införa rambeslut HÅLLBAR STAD – ÖPPEN FÖR VÄRLDEN.
Attraktiv Hemtjänst Skapa Goda Arbetsplatser.
Rutiner för systematiskt arbetsmiljöarbete- och hälsoarbete på arbetsplatsen i AFH Vi är Nordens största lärarorganisation och Sveriges fjärde största.
Attraktiv Hemtjänst Program som pågår Kerstin Karlsson, Chef Senior Göteborg – Samordnare AH.
Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 9 februari 2016.
Så följer SLK upp Attraktiv Hemtjänst - Ökat inflytande och självbestämmande för brukarna - Attraktiva jobb för medarbetarna.
Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 6 november 2015.
Attraktiv Hemtjänst Grov tidsplan Handlingsplan arbetsmiljö Milstolpar Attraktiv Hemtjänst färg = HÅLLBAR STAD – ÖPPEN FÖR VÄRLDEN 2015.
Förändrade stadsdels-förvaltningar 1 juli 2018
Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående.
Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående.
Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning
Presentation Socialjouren
1:e socialsekreterarrollen
1:e socialsekreterarrollen
Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning
Attraktiv Hemtjänst Webbaserad Introduktionsutbildning
Attraktiv hemtjänst LAGA uppdragsbeskrivning
1:e socialsekreterarrollen
1:e socialsekreterarrollen
Verksamhetsområdet Social utveckling
Budget- och skuldrådgivning
Verksamhetsområdet Social utveckling
Quick Tips for Effective Spa Management To manage your spa effectively, you should consider training your staff, letting people know about your spa through various marketing channels, and focus on improving customer experience. Play the slideshow to
Ekonomiuppföljning 11 april 2017
Intraservice Införandet av Office 365 -Den Digitala Arbetsplatsen Anders Nilsson IT-Chef.
Strukturerad samverkan
”Vägen In” Projekt i samverkan mellan samtliga sektorer inom SDF Angered.
Nav-projekt Arbetstidsförkortning samt friskvård inom förskola.
Förslag: Projekt ”utveckla forum för samråd” sektor utbildning – process, systematik, röd tråd, fokus, lokalt-centralt ”So-undervisning mitt ibland oss”
Personalnyckeltal jan-sept 2017
Varmt välkomna! Utbildning för politisk ledning och styrning.
Statusrapport Uppdrags-/projektnamn
Miniprojekt ViP Område: Hur utvecklar vi samverkan mellan chefer och stödfunktioner till bättre nytta för dem vi är till för Uppdrag: Ta fram en modell.
Huvudmannabeslut Skolinspektion 2016
Hantering av stimulansmedel ökad bemanning
Sjukfrånvaro Äldreomsorg och Hälso- och sjukvård.
Skyddskommitté Utvecklingsavdelningen okt 2016.
Sjukfrånvaron Sektor KoF
Befolkningsprognos - förstärka planeringsförutsättningarna
Ekonomiavdelningen från 1 juni 2018
Personalstatistik Område Skola
Personalstatistik Område Förskola
Ny samverkanslag "lagen om samverkan vid utskrivning från sluten hälso- och sjukvård"
Göteborgs Stads väg till e-samhället – HPL 2017 CSG Augusti 2016
Förslag till organisering ekonomiskt bistånd
Personalstatistik Område Förskola
Arbetsskador och tillbud
Arbetsmiljömål 2018 Hur ligger sektor KoF till i dagsläget.
Personalnyckeltal oktober 2018
Personalnyckeltal 2017 LSG ÄO-HS
FLG + OC 29 januari 2018.
Personalstatistik Område Förskola
Personalstatistik Område Skola
Personalstatistik Område Skola
Personalnyckeltal november 2018
Sjukfrånvaro Kultur och Fritid.
FSG och LSG ÄO-HS april 2016 Nyckeltal ÄO-HS.
Personalstatistik Område Skola
Personalstatistik Område Förskola
Personalstatistik Område Förskola
Personalstatistik Område Förskola
FRISKVÅRDSBIDRAG 2018 Genom ACTIWAY.