Följ med oss på resan in i Det nya arbetslivet

En presentation över ämnet: "Följ med oss på resan in i Det nya arbetslivet"— Presentationens avskrift:

1 Följ med oss på resan in i Det nya arbetslivet

2 Känner du igen dig? Mer ska göras på mindre tid. Svårt att få ihop livspusslet. Vi jobbar globalt men ska resa mindre. En ny generation arbetstagare. Jobb och privat flyter ihop. Det pratas om molnet, men vad är det?

3 Du är inte ensam (trender)
Mobilitet - Vi vill kunna jobba oavsett plats eller tidpunkt Effektivisering – färre förväntas göra mer Individualisering - Vi vill skräddarsy jobbet, gränserna suddas ut mellan jobb och privatliv Employer branding - Vi står inför ett stort generationsskifte på arbetsmarknaden Konsumentifiering - Det ska funka oavsett pryl Integritet - När allt finns på nätet ökar kraven Säkerhet - en hygienfaktor Verktygen blir APPAR

4 Globala trender Globaliseringen fortsätter Ökad valfrihet Mångfald och jämlikhet Switching Tillgänglighet Miljö- och klimathänsyn – hygienfråga Multikulti

5 Stora strukturella förändringar är alltid resultatet av ny teknik
In de memo “NWOW” worden een aantal belangrijke trends genoemd. Deze trends leiden er toe dat dingen aan het veranderen zijn. Jordbruket Fabrikerna Skrivmaskinen Datorn Internet

6 Och nu, Molnet. All information och alla verktyg du behöver finns tillgängliga överallt, hela tiden.

7 Framtidens arbetsplats?

8 Vi kallar det DNA -Det nya Arbetslivet

9 DNA - Det nya arbetslivet
Det nya arbetslivet. När flexibla arbetssätt möjliggörs av tekniken och anpassas efter individens behov av rörlighet och socialt umgänge. Resultatet är ökad produktivitet och ett bättre liv. Det nya arbetslivet. Är när tekniken äntligen tillåter att vi arbetar obundna av plats, pryl eller tid. Resultatet är ökad produktivitet och ett bättre liv.

10 Möjligheter i Det nya arbetslivet
Fungerande livspussel Ökad effektivitet och produktivitet Gränslöst samarbete Tids- och miljövinster: minskat behov av arbetsresor Lägre och bättre kontroll över kostnaderna En ny generation arbetstagare – en ny generation arbetsgivare

11 Utmaningar i Det nya arbetslivet
Nya krav på ledarskap Förstå att utnyttja tekniken Lagstiftning Kostnader för skifte Välja en framtidssäker lösning

12 Välj oss och ni får Konstant tillgång till information Stort utbud av samarbetsformer Lösningar där säkerhet och integritet är självklarheter Enkel integration med övriga system Trygghet och långsiktighet i investeringen En leverantör med tydlig affärsmodell