Presentation laddar. Vänta.

Presentation laddar. Vänta.

Utestängning, inlåsning, omställning och flexicurity – och sedan? Om att förena trygghet och flexibilitet i ett föränderligt arbetsliv Kenneth Abrahamsson.

Liknande presentationer


En presentation över ämnet: "Utestängning, inlåsning, omställning och flexicurity – och sedan? Om att förena trygghet och flexibilitet i ett föränderligt arbetsliv Kenneth Abrahamsson."— Presentationens avskrift:

1 Utestängning, inlåsning, omställning och flexicurity – och sedan? Om att förena trygghet och flexibilitet i ett föränderligt arbetsliv Kenneth Abrahamsson A&O framtidskriskompetens Ingenjörshuset 3 februari 2011

2 Min kompetenta start i livet – föräldrar, syskon sent fyrtiotal…

3 Min väg genom sorteringsskolan – mot femtiotalets mitt….

4 Fortsatt lärande vidvid sextiotalets mitt…..

5 Livsförändringar och lärande mot sextiotalets slut….

6 Nu forskare/ byråkrat- livslångt lärande till föga praktisk nytta?

7 Det gränslösa arbetslivet – från fabriken till global arbetsmarknad  Från trygga LAS till flexi-curity  Från livslångt jobb ständig omställn.  Från ”jobbdirekt” till ”sen etablering”  Från trygg familj till kaos i livets trapp  Från separation arbete/fritid till integration

8 Olika trygghetsmodeller ”job- protection” för anställda  Arbetstrygghet – job security  Sysselsättningstrygghet – employment security  Inkomsttrygghet  Kombinationstrygghet – livspusslet  Rättigheter och realiteter – LAS och kompetensutveckling

9 Är ”flexicurity patentlösningen i det moderna arbetslivet? Anställnings -skydd/stöd för rörlighet Starkt LAS/ Rättskydd&reglering Svagt LAS/ Rättskydd&oreglerad Hög inkomst komp TysklandDanmark Låg/ingen ekonomisk komp Italien UK, USA

10 Bortom EU2020/flexicurity – strategiska vägval för framtiden  Tidsrädslan olika våndor  Staten, parterna och individen  Myten om superarbetskraften  ATF-trend/flexibla jobb/kompkonto  Tjänstedirektiv/underleverantör  Yrkvux+kompvux+lärvux  Urholkad omställningsförmåga?  Stabilitet eller förändring??  Globalisering – risk/möjlighet

11 Hur kan A&O utveckla strategier för lärande och kompetens  Institutionellt/individuellt lärande  Vem äger&betalar mitt lärande??  För jobbet - nytt jobb - nytt liv?  Ökad interregional lärkapacitet  Utveckla lärcentra i regionen  Arbetsplats som lärande miljö  Utbildning-arbetsmarknad-lärande  Globaliseringspedagogik…  Stärk europeisk dimension  Svenska modellens utveckling

12 En trilogi om några av mina intressen för bildning&erfarenhet

13 Tack för mig!! Sajter och sånt  www.fas.se www.fas.se  www.vinnova.se www.vinnova.se  www.esf.se www.esf.se  www.ifau.se www.ifau.se  www.arbetsplat slarande.se www.arbetsplat slarande.se www.arbetsplat slarande.se


Ladda ner ppt "Utestängning, inlåsning, omställning och flexicurity – och sedan? Om att förena trygghet och flexibilitet i ett föränderligt arbetsliv Kenneth Abrahamsson."

Liknande presentationer


Google-annonser