المحاضر : سيفيرين دنيولن ( جامعة باث ، المملكة المتحدة ) نموذج التنمية البشرية ورشة العمل الأولى لمنسقي الرفاه وتقدم المجتمعات في المنطقة العربية بيت الأمم المتحدة، بيروت، 1- 5 تشرين الثاني / نوفمبر 2010
البعد المعياري للتنمية الفصل الأول 2
تقييم ' التنمية ' ما هي التنمية؟ ( الرسوم ) ثلاث قصص عن ‘ التنمية ‘ بنما : الهند : فلسطين : ماذا تستمد من هذه القصص عن ‘ التنمية ‘ ؟ 3
الإطار المعياري للتنمية ما نراه ك ' تنمية ‘ يعتمد على قيمنا. لدينا افتراضات معيارية لها آثار عملية على السياسات. هناك أطارين معيارين متنافسين : المنفعية والتنمية البشرية 4
إطارمنفعية التنمية تعظيم الرفاه الاقتصادي و ( زيادة دخل الناس ) كهدف الناس هم الوسيلة، وليسوا الهدف ( نهاية المطاف هو التنمية الاقتصادية ) وسيلة عقلانية ( اتخاذ القرارات وفقا لأكثر الطرق فعالية للوصول إلى الهدف المنشود بدون جدال ) إهمال الجوانب غير الاقتصادية 5
الإطار المعياري للتنمية البشرية التنمية هي عبارة عن تعزيز ازدهارالإنسان ، في جميع مجالات حياته. الوسيلة مقابل الهدف : الإنسان هو الهدف القيم والنقاش العام ( العقلانية التداولية ) الوكالة و الصوت والتمكين متعدد الأبعاد ومتعدد التخصصات 6