Åsa Olli Segendorf KONJUNKTURINSTITUTET 5 oktober 2016 Lönebildningsrapporten 2016.

En presentation över ämnet: "Åsa Olli Segendorf KONJUNKTURINSTITUTET 5 oktober 2016 Lönebildningsrapporten 2016."— Presentationens avskrift:

1 Åsa Olli Segendorf KONJUNKTURINSTITUTET 5 oktober 2016 Lönebildningsrapporten 2016

2 Konjunkturinstitutets uppdrag enligt instruktion och regleringsbrev från regeringen Lönebildningsrapporten analyserar de samhällsekonomiska förutsättningarna för lönebildningen Analysera sambanden mellan arbetslöshet, sysselsättning och löner Särskild vikt läggs vid lönenivåns och lönestrukturens betydelse för arbetslöshet och sysselsättning Konjunkturinstitutet beslutar efter samråd med Medlingsinstitutet om rapportens utformning och publiceringstidpunkt med hänsyn till avtalsförhandlingarna

3 Sammanfattning Arbetsmarknaden är tudelad, vissa grupper har svårare att få jobb, och tudelningen förstärks framöver Nästa års avtalsrörelse kommer att ske under en högkonjunktur med brist på arbetskraft Inflation och inflationsförväntningarna närmar sig 2 procent Produktivitetstillväxten relativt låg vilket kan påverka arbetskostnadsökningarna Parterna kan bidra till lägre jämviktsarbetslöshet genom väl avvägda avtal för generella löneökningar och lägstalöner Trovärdigheten för inflationsmålet är viktigt

4 Sysselsättningsgraden är hög Miljoner respektive procent av befolkningen 15–74 år, säsongsrensade kvartalsvärden Utvecklingen på arbetsmarknaden

5 Fortsatt högt inflöde av asyl- och anhöriginvandrare de kommande åren Beviljade uppehållstillstånd, tusental Utvecklingen på arbetsmarknaden

6 Sysselsättningsgrad varierar med utbildningsnivå och födelseland Procent av befolkningen, 16–64 år Utvecklingen på arbetsmarknaden

7 Skillnaden i arbetslöshet mellan utrikes och inrikes födda är stor i Sverige Procentenheter Utvecklingen på arbetsmarknaden

8 Arbetslöshetsnivån skiljer sig åt mellan olika statistikkällor Procent av arbetskraft respektive registerbaserad arbetskraft Utvecklingen på arbetsmarknaden

9 Stigande brist på arbetskraft i näringslivet kan gynna svagare grupper på arbetsmarknaden Procent, säsongsrensade kvartalsvärden, konjunkturbarometern Utvecklingen på arbetsmarknaden

10 Sänkta lägstalöner och lönesubventioner inte samma sak Lägstalönerna är höga och parterna kan underlätta inträde på arbetsmarknaden genom att anpassa lägstalönerna Målkonflikt mellan jämn inkomstfördelning bland de sysselsatta och hög sysselsättning Ett sätt att sänka arbetskostnader är tidsbegränsade lönesubventioner. Lönesubventioner är… Krångliga enligt arbetsgivarna Stigmatiserande Innebär statsfinansiella kostnader Utvecklingen på den svenska arbetsmarknaden

11 Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017 20162017201820192020 BNP 1 3,12,32,01,61,8 Arbetslöshet 2 6,86,46,36,66,7 Timlön 3 2,83,23,4 3,5 KPIF1,41,62,02,32,2 BNP-gap 4 0,60,7 0,20,0 Prognosen i sammandrag. Procentuell förändring om inget annat anges. Inkommande statistik t.o.m. den 27 september 2016 har beaktats. 1 Kalenderkorrigerade värden 2 Procent av arbetskraften 3 Enligt konjunkturlönestatistiken 4 Procent av potentiell BNP Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

12 Fortsatt trög återhämtning i omvärlden Procentuell förändring Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

13 Den svenska exportmarknaden och exporten växer långsamt framöver Procentuell förändring, kalenderkorrigerade värden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

14 Högkonjunkturen fortsätter trots lägre BNP-tillväxt under året Index medelvärde=100, månadsvärden respektive procentuell förändring, säsongsrensade kvartalsvärden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

15 Efterfrågeläget (nulägesomdöme) starkare än normalt Standardiserade avvikelser från medelvärde, säsongsrensade kvartalsvärden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

16 Faktisk och potentiell produktivitet i näringslivet ökar något långsammare än historiskt genomsnitt Procentuell förändring, kalenderkorrigerade värden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

17 Arbetslöshet faller under jämviktsarbetslösheten Procent av arbetskraften, säsongsrensade kvartalsvärden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

18 Löneflexibiliteten i Sverige i linje med andra länder Om lönerna reagerar på variationer i arbetsmarknadsläget minskar risken för att kortsiktiga svängningar i arbetskraftsefterfrågan leder till kortsiktigt hög arbetslöshet och varaktiga negativa effekter på arbetsmarknaden Resultaten visar att om den regionala arbetslösheten fördubblas blir den privata sektorns lönenivå i länet omkring 3 procent lägre på kort sikt och 7-9 procent på längre sikt Den konjunkturella löneflexibiliteten i näringslivet i Sverige är ungefär lika stor som ett genomsnitt för andra industrialiserade länder. Den offentliga sektorns löneflexibilitet är lägre Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

19 Arbetsmarknadsgap och timlön i näringslivet samvarierar Procent av potentiellt arbetade timmar respektive årlig procentuell förändring Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

20 Inflationsförväntningar har stigit sedan början av 2015 Procent, kvartalsvärden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

21 Ett trovärdigt inflationsmål gagnar företag och löntagare Penningpolitiken i Sverige är sedan ett par år tillbaka tydligt inriktad på att få upp inflationen till 2 procent Det mesta tyder också på att Riksbankens åtgärder har fått ungefär de effekter som man kunde förvänta sig; resursutnyttjandet stiger och priserna ökar i snabbare takt Parterna har mycket att vinna på att trovärdigheten för inflationsmålet återställs för att undanröja en stor del av den osäkerhet som på senare år rått om inflationsutsikterna och därmed förenkla kommande års lönerörelser Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

22 Inflation och löneökningstakt fortsätter stiga Årlig procentuell förändring Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

23 Riksbanken höjer reporäntan hösten 2017 Procent, kvartalsvärden Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

24 Scenarioanalys med olika löneökningstakt Procentuell förändring Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

25 Scenarioanalys med olika löneökningstakt Om lägre löneökningstakt – Riksbanken har fortfarande begränsat handlingsutrymme även om det kommer att öka framöver – Sannolikt små effekter på arbetslösheten Om högre löneökningstakt – Hur Riksbanken reagerar är av stor betydelse för hur arbetslösheten påverkas – Om Riksbanken agerar i enlighet med sin kommunikation, det vill säga är försiktig med att höja reporänta även om inflationen blir oväntat hög, så ökar inte arbetslösheten så mycket. En liten ränterespons ger stor effekt på inflationen men liten effekt på arbetslösheten, och en stor ränterespons omvända effekter. Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017

26 Bestämningsfaktorer för arbetskostnadsutvecklingen på lång sikt Makroekonomiska förutsättningar inför avtalsrörelsen 2017 Produktivitets- utveckling på lång sikt Förädlingsvärde- prisutveckling på lång sikt Arbetskostnads- utveckling på lång sikt

27 Arbetskostnadsandel i tillverkningsindustrin Index 2005=100 Internationell konkurrenskraft

28 Ingen tydlig trend i relativ arbetskostnadsandel i tillverkningsindustrin Index 2005=100 Internationell konkurrenskraft

29 Lönsamheten i tillverkningsindustrin, handeln och privata tjänstenäringar högre än normalt enligt företagen Standardiserade avvikelser från medelvärde, säsongsrensade kvartalsvärden Internationell konkurrenskraft

30 Strukturomvandling bakom lägre vinstandel i näringslivet Procent Internationell konkurrenskraft

31 Fasta bruttoinvesteringar i näringslivet nära normal Procent av BNP Internationell konkurrenskraft

32 Överskott i Sveriges handelsbalans Procent av BNP Internationell konkurrenskraft

33 Sammanfattning Arbetsmarknaden är tudelad, vissa grupper har svårare att få jobb, och tudelningen förstärks framöver Nästa års avtalsrörelse kommer att ske under en högkonjunktur med brist på arbetskraft Inflation och inflationsförväntningarna nära 2 procent Produktivitetstillväxten relativt låg vilket kan påverka arbetskostnadsökningarna Parterna kan bidra till lägre jämviktsarbetslöshet genom väl avvägda avtal för generella löneökningar och lägstalöner Trovärdigheten för inflationsmålet är viktigt